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청소년복지론에 관한 여러 이론적인 접근들 중에 임파워먼트 접근 방법의 개념과 그 특성, 그리고 실천 과정에 대한 내용 및 중요성에 대해 설명2025.01.211. 임파워먼트 접근의 개념과 특성 임파워먼트 접근은 청소년들이 자신의 삶을 주체적으로 이끌어갈 수 있는 능력을 키우고, 사회적 자원에 접근할 수 있도록 돕는 것을 목표로 한다. 이 접근 방법의 주요 특성은 자기결정권 강화, 참여 확대, 역량 강화이다. 2. 임파워먼트 접근의 실천 과정 임파워먼트 접근의 실천 과정은 문제 인식, 자원 탐색, 역량 강화, 사회적 참여의 네 단계로 구성된다. 이를 통해 청소년들이 자신의 문제를 인식하고, 해결을 위한 자원을 활용하며, 역량을 강화하고, 사회적 참여를 통해 긍정적인 변화를 이끌어낼 수 있...2025.01.21
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사회복지 실천의 궁극적 목적과 목표, 그리고 사회복지실천의 자세2025.01.211. 사회복지 실천의 궁극적 목적과 목표 사회복지는 인간의 삶 중에서 '사회적 기능'에 초점을 맞추며, 개인의 욕구와 문제를 개인과 환경적 자원을 통해 해결하려 한다. 사회복지실천의 궁극적 목적은 환경간의 관계를 촉진시켜 모든 사람들의 삶의 질을 향상시키는 것이다. 구체적인 목표로는 개인의 사회 기능 증진, 환경체계의 상호작용 촉진, 취약계층의 역량강화 및 사회적·경제적 정의 실현, 관련 지식과 기술 개발 등이 있다. 2. 사회복지실천의 자세 사회복지실천은 박애사상과 이타주의에 기반하여 인간의 존엄성, 자율성, 기회의 균등성을 보장...2025.01.21
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임파워먼트를 통한 경력단절 여성의 지역사회 지원 방안2025.05.141. 임파워먼트의 개념과 특징 임파워먼트는 개인이나 집단이 자신의 역량과 자기 결정력을 강화하여 사회적으로 삶의 질을 향상시키고 긍정적인 변화를 이루어내는 과정을 말합니다. 임파워먼트의 핵심 개념은 자기결정력, 자기효능감, 자기개발 등을 강화하는 것으로, 이를 통해 개인이 자신의 삶을 더 긍정적으로 조절하고 주도할 수 있게 됩니다. 임파워먼트는 조직의 성과 향상, 구성원의 참여와 창의성 촉진, 의사결정 속도 향상, 책임감 강화 등에 긍정적인 영향을 미칩니다. 2. 지역사회의 경력단절 여성 지역사회에서의 경력단절 여성은 출산과 육아,...2025.05.14
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사회복지 실천가가 되기 위한 사회복지 전문직의 가치를 활용한 자기성찰2024.12.311. 사회복지 전문직의 가치와 역할 사회복지 전문직의 가치와 역할에 대한 연구는 사회복지 전문직의 중요성을 강조하며, 사회복지 전문직이 사회복지 서비스의 질을 향상시키는 역할을 한다는 것을 밝혀냈습니다. 사회복지 전문직은 사회적으로 취약한 계층과 개인들을 돕는데 있어서 중요한 역할을 하며, 사회적 문제를 해결하는데 있어서 중요한 도구로 작용합니다. 이러한 이유로 사회복지 전문직이 사회적으로 필수적인 역할을 하고 있으며, 사회복지 전문직의 가치는 더욱 높아질 것으로 예상됩니다. 2. 자기성찰을 통한 개인의 성장과 역량 강화 자기성찰은...2024.12.31
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사회복지조직에서 가장 바람직한 리더십2025.01.021. 서번트 리더십 서번트 리더십은 리더가 조직에서 군림하지 않고, 구성원들을 섬기며 일을 잘 수행할 수 있도록 적극적으로 동기부여 하는 리더십이다. 서번트 리더는 구성원들의 신체적, 정신적 건강을 돌보며, 구성원들이 자유롭게 잠재력을 발휘할 수 있도록 책임과 권한을 위임하고 지원한다. 서번트 리더십의 핵심 자질은 경청능력, 공감능력, 치유능력, 스튜어드십 등이다. 2. 사회복지조직에서 바람직한 리더십 사회복지조직에서 바람직한 리더십은 자기목표 설정 능력, 자기분석과 관찰 능력, 자기비판 능력, 문제해결 능력, 긍정적 사고 능력, ...2025.01.02
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지역 평생학습시설 탐방 및 프로그램 조사2025.01.021. 지역 평생학습시설 이 자료에서는 저자가 거주하는 지역의 평생학습시설인 '지역문화센터'를 선정하여 그 시설의 형태와 제공하는 다양한 평생학습 프로그램을 자세히 소개하고 있습니다. 지역문화센터는 지역 주민들에게 문화·예술·학습 기회를 제공하고 평생교육과 역량 강화를 위한 중요한 역할을 하고 있습니다. 건물 내에는 극장, 음악홀, 다목적 강당, 도서관 등 다양한 시설이 갖춰져 있어 지역 주민들이 문화예술 활동, 토론 및 강연, 워크숍 등 다양한 평생학습 프로그램에 참여할 수 있습니다. 2. 평생교육의 중요성 이 자료에서는 평생교육이...2025.01.02
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2학년 국어 교수학습지도안2025.01.151. 꾸며 주는 말을 사용하여 문장 쓰기 이 수업에서는 학생들이 교과서의 그림을 보고 그림에 어울리는 꾸며 주는 말을 찾아 문장을 쓰는 활동을 진행합니다. 동기 유발 단계에서는 게임을 통해 꾸며 주는 말을 익히고, 문제 해결 단계에서는 그림을 보고 꾸며 주는 말을 사용하여 문장을 만들어 봅니다. 마지막으로 꾸며 주는 말 놀이 게임을 통해 배운 내용을 확인하고 정리합니다. 1. 꾸며 주는 말을 사용하여 문장 쓰기 꾸며 주는 말을 사용하여 문장을 쓰는 것은 글의 표현력과 생동감을 높이는 데 도움이 됩니다. 적절한 수식어와 수식 구문을 ...2025.01.15
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사회복지실천현장의 윤리적 책임과 사회복지사의 전문적 능력2025.05.091. 클라이언트에 대한 윤리적 책임 클라이언트에 대한 윤리적 책임은 클라이언트 개인, 부부, 가족 및 소집단과 사회복지사와의 관계로 설정된다. 그 책임은 사회복지사의 클라이언트에 대한 책무, 자기결정, 고지된 동의(informed consent), 그리고 클라이언트 기록에의 접근(client access to records)에 중점을 둔다. 사회복지사의 역량과 관련하여 강령에 추가된 윤리 규정은 고객과 함께 작업하고 다양한 집단과 협력하며, 문화적 능력을 갖춘 사회복지사를 필요로 한다. 강령은 사회복지사에게 사회적 다양성을 옹호하기...2025.05.09
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4차 산업혁명이 HR에 미치는 영향2025.05.101. 4차 산업혁명의 의의와 특징 4차 산업혁명은 클라우스 슈밥이 2016년 세계경제포럼에서 처음 사용한 용어로, 디지털 혁명을 기반으로 물리적, 디지털적 및 생물학적 공간의 경계가 희석되는 기술 융합의 시대를 의미한다. 4차 산업혁명의 대표적인 특징은 초연결성, 초지능화, 초융합성이다. 2. 4차 산업혁명이 HR에 미치는 영향 4차 산업혁명은 HR의 뉴패러다임을 요구하고 있다. 기술 발전으로 인한 일자리 변화, 노동시장의 변화, 노사관계의 변화 등이 나타나고 있으며, HR 테크와 HR 애널리틱스 등 새로운 기술이 HR 분야에 도입...2025.05.10
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임파워먼트 모델의 개념을 요약하여 설명하고 본인의 견해와 사례를 제시하시오.2025.05.131. 임파워먼트 모델의 개념 임파워먼트는 '어떠한 대상에게 힘 또는 권한을 주다', '어떠한 대상에게 자격이나 능력을 부여한다'는 뜻으로 받아들일 수 있다. 임파워먼트의 사전적인 의미는 어떠한 행동의 실천이 이루어지도록 하기 위해 어떠한 대상에게 주어진 권력과 권위를 뜻한다. 또한 임파워먼트는 필요로 하는 것을 획득할 수 있는 능력, 타인의 느낌이나 생각이나 행동에 영향을 줄 수 있는 능력, 가족, 조직, 집단, 지역사회와 사회체계에서 자원을 배분하는데 영향력을 발휘할 수 있는 능력을 뜻한다고 할 수 있다. 2. 임파워먼트 모델에 ...2025.05.13
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