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인적자원 관리를 통한 성과 향상2025.01.221. 인적자원 인적자원은 조직이 보유한 직원을 의미하며, 기업 운영에 필수적이다. 최근 기계와 전산 시스템이 발달하면서 일부 인간의 역할을 대체하고 있지만, 여전히 사람이 해야 하는 과업이 많다. 코로나 19 팬데믹으로 비대면 서비스가 확산되면서 기계화, 전산화, 자동화가 가속화되어 인간 일자리가 감소하는 추세이다. 2. 기계화와 자동화 4차 산업혁명 시대에 접어들면서 기계화, 전산화, 자동화는 거스를 수 없는 흐름이 되었다. 코로나 19 팬데믹으로 이러한 추세가 더욱 가속화되어 키오스크, 무인 계산대, 서빙 로봇, 물류 창고 로봇...2025.01.22
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Pixar 사례분석보고서2025.01.221. Pixar의 Collective Creativity를 위한 경영방식 Pixar는 협력의 리더십을 통해 Collective Creativity를 갖추었다. 첫째, Pixar는 내부 커뮤니티를 형성하여 영속적인 관계와 상호 신뢰, 존경을 중요하게 여겼다. 둘째, 사후 점검 시스템을 통해 문제를 찾아내고 개선하는 문화를 만들었다. 셋째, 새로운 인재들이 자신 있게 의견을 말할 수 있는 환경을 조성했다. 2. Pixar의 창의성 원천 Pixar의 창의성의 원천은 매우 창의적인 개인이 아닌 Pixar의 독특한 경영시스템에 있다. Pix...2025.01.22
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평생교육기관의 리더십과 외부 환경 분석2025.01.241. 리더십 이론 분석 61세의 대한민국 여성으로서 나는 작은 사업체를 운영하고 있는데 최근 조직을 운영하는 대표로서 리더십의 필요성을 더욱 절감하게 되어 다양한 공부를 하고 있는 중이다. 기본적으로 리더십은 일정한 상황 아래에서 목적이나 목표들을 성취하기 위해 개인이나 집단의 행동에 영향력을 행사하는 것을 일컫는다. 그러나 목표를 이루는 과정에서 어떠한 과정과 형태로 그것을 달성하느냐에 있어서 리더와 보스의 특징이 명확히 구분된다고 생각된다. 리더는 구성원의 마음을 움직여 더 나아가 감동을 주는 존재로서 목표 달성과 구성원의 발전...2025.01.24
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WTO의 기본원칙, 조직, WTO 특징2025.01.231. WTO의 기본원칙 WTO의 기본원칙에는 최혜국대우 원칙, 내국민대우 원칙, 시장접근보장의 원칙, 투명성의 원칙이 있다. 최혜국대우 원칙은 특정 국가에 대해 다른 국가보다 불리한 교역조건을 부여해서는 안 된다는 것이다. 내국민대우 원칙은 외국인과 내국인을 똑같이 대우해야 한다는 것이다. 시장접근보장의 원칙은 관세나 조세를 제외한 재화와 용역의 공급에 대한 일체의 제한이 철폐되어야 한다는 것이다. 투명성의 원칙은 각국의 행정·사법기관의 의사결정이나 법령적용 및 제도운용이 합리적이며 예측 가능해야 한다는 것이다. 2. WTO의 조직...2025.01.23
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리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오2025.04.261. 리더의 정의와 역할 리더는 조직의 목표 달성을 위하여 다른 사람들에게 영향력을 행사하는 사람을 의미한다. 리더의 역할은 구성원들을 격려하고 동기를 부여하여 지속적인 활동을 수행하도록 하며, 조직의 혁신적인 변화를 이끌어내는 것이다. 2. 카리스마 리더십 카리스마 리더십은 리더의 뛰어난 통솔력과 카리스마로 인해 구성원들이 리더를 따르게 되는 것을 의미한다. 이를 위해서는 미래 비전 제시, 상황 판단 및 평가 능력, 자신감 있는 의사표현, 모범적인 행동 등이 필요하며, 장기간의 업무 경험과 구성원들의 신망 및 언어 구사력 향상을 ...2025.04.26
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프랜차이즈 관련 문화비평문2025.04.281. 프랜차이즈 프랜차이즈 사업이 증가하는 이유와 그에 따른 단점을 살펴보고 있다. 프랜차이즈의 장점은 브랜드 인지도와 가맹본부의 지원으로 창업이 수월하다는 것이지만, 장기적으로는 개인 창업자들의 기회를 줄일 수 있다는 단점이 있다. 따라서 창업 경험을 쌓는 다른 방안이 필요하다고 제안하고 있다. 2. 개인 창업 프랜차이즈를 통해 창업 경험을 쌓고 개인 창업을 하는 것이 이상적인 방법이지만, 장기적으로는 개인 창업자들의 기회가 줄어들 수 있다는 문제점을 지적하고 있다. 개인 창업을 위한 다른 방안이 필요하다고 제안하고 있다. 3. ...2025.04.28
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금오공대 시사토픽 중간고사 대비 족보 문제집2025.04.281. 컨벤션 효과 정당의 경선이 끝나면 승리한 후보의 지지율이 급등하게 되는데, 이러한 상승세를 일정 기간 이어가게 되는 현상을 컨벤션 효과라고 한다. 정치적 이벤트에서 승리한 정치인이나 정당의 지지율이 이전에 비해 크게 상승하는 현상을 설명하는 용어이다. 2. 죄수의 딜레마 산유국들이 각자 저마다의 손실을 감수하고 감산에 나서는 것이 추락하는 유가를 막는 유일한 방법이지만, 산유국들이 서로를 신뢰하지 못하기 때문에 최종 합의가 이루어지지 않거나 합의가 깨지는 경우가 종종 발생하는 상황을 죄수의 딜레마라고 한다. 협력적인 선택이 최...2025.04.28
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인적자원개발(HRD)과 인적자원관리(HRM)의 구별되는 점과 관련성에 대하여 논하시오2025.01.101. 인적자원관리(HRM)의 개념 인적자원관리(HRM, Human Resource Management)란 기업이 인적 자원에 대하여 행하는 인적 자원의 채용, 배치, 교육 및 훈련, 평가, 임금과 보상의 지급, 이동 등을 포괄하여 지칭한다. 과거 인적 자원 관리는 노무 관리로 이해되었지만, 기업의 종업원이 각자의 욕구와 필요를 가진 개별적 인간이며 그들의 가치가 역동적으로 변화한다는 인식이 확산됨에 따라 조직과 개인의 이해관계를 동시에 고려하며 자원을 배분하는 행위로서의 인적 자원 관리라는 개념이 대두되었다. 2. 인적자원관리의 기...2025.01.10
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평생교육경영의 의미와 특성에 대해 서술하시오2025.01.131. 평생교육경영의 의미 평생교육기관 경영에 마케팅 개념이 도입된 것은 그리 오래된 일이 아니다. 마케팅은 이윤추구를 목적으로 하는 기업에서 사용되었던 개념이었으며, 평생교육기관에서는 낯선 개념이었다. 하지만, 최근에는 평생교육기관에서도 경영전략의 한 방법으로 마케팅을 적극적으로 도입하는 추세이다. 광의의 차원에서 평생교육 경영은 개인이나 사회 전체의 학습력 향상을 위하여 교육 재화 및 서비스를 생산 분배 · 관리하는 활동이며, 협의의 차원에서는 평생교육기관의 목적을 달성하기 위하여 인적 ㆍ물적 자원과 다양한 무형 자원을 최적으로 ...2025.01.13
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((강추독후감A+)) 제로 투 원 ZERO to ONE -성공적인 창업을 원하는 모든 사람들의 필독서 - 마피아를 만들어라2025.01.181. 기술, 시기, 독점, 사람, 유통, 존속성 《제로 투 원》은 성공한 창업자 피터 틸이 새로운 것을 창조하는 회사를 만들고, 미래의 흐름을 읽어 성공하는 법에 대해 말하는 책이다. 0에서 1이 되는 새로운 방법을 제시한다. 기존 20세기의 성공 노하우와 성공 함수나 방정식으로는 살아남을 수 없다. 과거의 성공과 경영을 답습하거나 통념에 따라 성공을 추구하는 것에 정면으로 충돌한다. 2. 독점기업, 위대한 기업, 숨기기, 테슬라, 페이팔, 와비파커, 링크드인, 검색 및 필터링, 한 가지 책임, CEO의 옷차림, 기술, 컴퓨터, 유...2025.01.18
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