총 303개
-
리더와 관리자의 차이점2025.05.121. 리더십 리더는 조직 구성원들에게 비전을 제시하고 동기부여를 하는 역할을 한다. 리더십은 구성원들이 자발적으로 협력하며 공동체 의식을 갖도록 만드는 것이 중요하다. 현대 사회에서 리더의 역할이 더욱 중요해지고 있으며, 리더는 구성원들을 위해 봉사하는 자세로 임해야 한다. 2. 관리자의 역할 관리자는 조직 내에서 상급자인 리더로부터 업무를 지시받아 수행하는 사람들이다. 관리자의 역할에는 구성원들에게 동기를 부여하고 성과를 평가하며 의사소통을 촉진시키는 것이 포함된다. 그러나 관리자에게는 권위주의적인 태도로 인한 부정적인 면도 있어...2025.05.12
-
간접무역(중개무역, 중계무역, 스위치무역, 우회무역)2025.01.201. 중개무역 중개무역(merchandising trade)은 거래 당사국간에 매매계약이 직접 체결되지 않고 제3국의 중개업자가 개입하여 계약이 체결되는 무역형태입니다. 양국의 거래당사자가 거래의사는 있으나 시장경험이나 정보의 부족으로 인해 거래상대를 찾지 못할 경우, 쌍방의 거래의사를 인지한 제3국의 중개인이 거래를 알선함으로써 거래가 성사됩니다. 물품의 인도는 수출업자로부터 수입업자에게 직접 이루어지나, 대금결제는 수입업자가 수출업자에게 직접 결제하고 양국 거래당사자들이 제3국의 중개인에게 일정한 중개수수료를 지급하거나, 또는 ...2025.01.20
-
평생교육경영론에 필요한 경영의 필요성으로 평생교육 경영의 4가지 개념에 대해서 필요한 이유2025.05.101. 평생교육 경영의 4가지 개념 평생교육 경영은 4가지 개념적 원리가 중요하며, 이러한 4가지 개념적 원리의 내용은 아래와 같이 정리될 수 있다. 첫째. 평생교육기관의 경영은 지역에 대한 이해를 토대로 운영되어야 한다. 둘째. 평생교육기관의 경영은 교육적 목표를 달성하거나 학습자의 학습을 촉진할 목적으로 이루어져야 한다. 셋째. 평생교육기관의 경영은 학습자의 참여를 기본원리로 해야 한다. 넷째. 평생교육기관의 경영은 최소한의 자원으로 이루어질 수 있어야 한다. 2. 평생교육기관의 경영은 지역에 대한 이해를 토대로 운영되어야 한다 ...2025.05.10
-
조직과 품질문화2025.05.101. 품질문화 품질문화란 기업 내의 모든 구성원들의 품질에 관해 공통적으로 가지고 있는 기본적인 가치관이다. 모든 조직과 인간은 가치관을 가지고 있으며, 이 두 개의 가치관이 반드시 동일할 필요는 없지만 이질적이어서는 안 된다. 품질문화의 정착이 품질향상에 상당한 영향을 끼치며, 문화는 단기간 내에 달성되지 않고 서서히 이루어진다. 2. 품질관리 많은 사회복지조직들은 조직관리기법으로서 품질관리를 모색 중이다. 이들 조직관리의 새로운 기법들은 사회서비스조직의 효율성과 효과성을 높이는 데 초점을 두지만 궁극적으로는 사회서비스의 품질을 ...2025.05.10
-
외식산업창업및경영_50년 이상 된 외식업체와 3년 뒤 영업을 종료할 것 같은 외식업체의 비교 (2)2025.01.191. McDonald's McDonald's는 1955년에 설립된 미국의 패스트푸드 체인 레스토랑으로, 오랜 역사와 전 세계적인 브랜드 가치를 가지고 있다. 패스트푸드 산업의 선두주자로, 햄버거, 감자튀김, 음료 등 다양한 메뉴를 제공하며 빠른 서비스와 저렴한 가격으로 유명하다. 그러나 건강 문제와 관련된 비판을 받고 있으며, 새로운 메뉴 또는 서비스 개발에 있어 적극적으로 혁신하지 못한 경우가 있다. 따라서 McDonald's는 건강식품 트렌드에 대응하기 위해 메뉴를 다양화하고, 새로운 업체의 등장에 대응하기 위해 혁신적인 아이디...2025.01.19
-
외식산업 창업 및 경영 ) 50년 이상 된 외식업체와 3년 뒤 영업을 종료할 것 같은 외식업체의 비교2025.01.191. 오래된 외식업체의 성공 요인 60년 이상 운영된 청주 리정식당은 전통 한식 메뉴에 집중하고 음식의 맛과 품질에 정성을 쏟아 오랫동안 사랑받는 맛집으로 자리잡았다. 메뉴 전문화, 신선한 식재료, 정성스러운 조리법 등이 주요 성공 요인으로 분석된다. 2. 신생 외식업체의 어려움 청주 소나무길에 위치한 코리안푸드 어반다이닝은 퓨전 한식 메뉴를 선보이며 젊은 층을 타깃으로 하고 있지만, 음식의 맛과 품질 면에서 아쉬움이 있었다. 신생 업체의 경우 음식 본질에 충실하지 못하고 트렌드에 맞추려다 실패할 수 있음을 보여준다. 3. 외식업 ...2025.01.19
-
이상적인 리더십 사례에 대한 조사2025.01.051. 리더십의 개념 리더십은 조직이 공동의 목표를 실현해나아가는 과정에서 한 사람이 다른 사람들의 자발적인 도움과 지원을 이끌어내고자 하는 사회적인 영향력을 시행하는 과정이다. 리더는 권력과는 차이가 있으며, 조직 구성원들을 존중하고 이들의 능력을 강화하여 더 높은 성과를 달성할 수 있도록 노력한다. 2. 리더십의 중요성 오늘날 치열한 경쟁 환경에서 리더십은 조직 구성원들에게 동기를 부여하고 사기를 진작시켜 조직의 성과 향상에 기여할 수 있다. 또한 리더십을 통해 개인과 조직 전체의 발전을 도모할 수 있다. 3. 리더십의 유형 리더...2025.01.05
-
중국에 대한 한국의 수출도 회복을 기대하기 힘든 이유2025.04.261. 중국 수출 급감 2022년 들어서면서 중국 수출이 급감했다. 경기침체로 인해 글로벌 시장에서 중국 상품에 대한 수요가 줄어든 탓이다. 2. 내수 확대의 어려움 투자를 대체할 방편인 내수를 확대하는 데도 어려움이 많다. 중국이 내수확대에 주력한 지 10년 지났는데도 큰 효과를 거두지 못하고 있다. 1. 중국 수출 급감 중국 수출 급감은 다양한 요인들이 복합적으로 작용한 결과라고 볼 수 있습니다. 미중 무역 갈등, 중국 경기 둔화, 글로벌 공급망 차질 등이 주요 원인으로 지적되고 있습니다. 이러한 상황에서 기업들은 수출 다변화, ...2025.04.26
-
인공지능이 경영에 미치는 영향과 발전방향2025.04.261. 인공지능의 개념과 특징 인공지능은 인간의 지능을 인공적으로 구현한 기술로, 기존 컴퓨터와 달리 스스로 학습하고 판단할 수 있는 능력을 가지고 있다. 인공지능은 방대한 데이터를 처리하여 정확한 의사결정을 내릴 수 있으며, 이를 통해 다양한 분야에 활용될 수 있다. 2. 인공지능의 경영 적용 분야 인공지능은 기업의 마케팅, 재무, 인사관리 등 다양한 경영 분야에 활용될 수 있다. 인공지능을 통해 정확성 향상과 인건비 절감 등의 긍정적 효과를 얻을 수 있다. 3. 인공지능의 부정적 영향 인공지능의 설계 오류로 인한 심각한 피해 발생...2025.04.26
-
주식회사 주주의 최종 의사결정 이유2025.05.071. 주식회사 주주의 최종 의사결정 주식회사 주주는 회사의 소유권을 가지고 있어 회사의 중요한 사항에 대한 최종 의사결정을 내리는 중요한 역할을 합니다. 이는 회사의 운영과 발전에 직결되는 것으로, 주주의 이익과 성장을 극대화하고 경영진을 감시하며 회사 이슈에 대한 정보를 제공하는 등의 이유로 이루어집니다. 1. 주식회사 주주의 최종 의사결정 주식회사의 주주는 회사의 최종 의사결정권자입니다. 주주는 주주총회를 통해 회사의 중요한 의사결정에 참여할 수 있습니다. 이는 주주의 권리이자 의무이기도 합니다. 주주의 최종 의사결정권은 회사의...2025.05.07
14 / 31
