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리스펙트

저자: 데보라 노빌
독후감: 18건

책소개 b마음을 움직이는 에너지 ‘존중(Respect)’ 사업이나 삶에서 성공하고 싶다면 다른 사람을 존중하라 존중받는다고 느낄 때 적까지도 당신의 편이 된다/b ‘존중 문화’ 에 대해 이야기하는 책. '존중' 이란 주제의식 아래, 설득력 있는 예화와 통계 자료, 연구 결과를 바탕으로 조직과 비즈니스, 부부, 부모 자식 간, 학교까지 두루 점검하며, 그 안에서 실천할 수 있는 다양한 존중 아이디어를 제시하면서 삶의 교훈뿐 아니라 사회적 공감의 메시지를 담아낸다.

10개

데보라 노빌 리스펙트 RESPECT 독후감

상대를 존중하는 방법, 원칙을 제시한 책이었고 여러 입장에서 다양한 관점을 알아 볼 수가 있었다. 어린 청소년들은 존중이라는 개념을 배워야 하는 시기라고 생각을 하는데 그게 어려운 것도 현실이다. 상대를 도와줄 수 있으면 돕는 봉사 정신도 기를 필요가 있다고 한 점도 이해가 된다. 요즘 어린 청소년들은 예전 어린 사람들과 다르게 이기적인 문화가 많다. 또 흥미있는 것의 우선순위대로 행동해보고 또 자신과 대화가 잘 통하고 서로 경청을 해줄 수 있는 관계를 구축해보자고 했다. 매우 좋은 조언이었다. 어린 아이들이 그나마 어른들보다 경청을 잘 하는 입장이긴 하지만 또래 친구들 간에서는 자기 할 말만 바쁜 그런 아이들도 굉장히 많다.

독후감/창작| 2025.01.16| 1 페이지| 1,000원| 조회(4)

독후감 , 감상문 , 서평 , 독서 , 리뷰 , 리스펙트 , 데보라 노빌
리스펙트-데보라 노빌-독후감

‘리스펙트’는 데보라 노빌이라는 작가의 실화를 바탕으로 한 논픽션 에세이이 다. 저자는 전 세계 1억 부 이상 판매된 베스트셀러 《시크릿》의 공동 저자인 론다 번으로부터 영감을 받아 이 책을 집필했다고 한다. 그녀는 어린 시절부터 불우한 환경에서 자라며 학대당하고 버림받은 경험이 있었다. 또한 여러 차례 자살 시도를 하고 약물중독자였으며 노숙자 신세까지 지기도 했다.

독후감/창작| 2023.04.30| 1 페이지| 2,000원| 조회(78)

독후감 , 레포트 , 과제 , 요약본
데보라 노빌의 '리스펙트'를 읽고(나의 사례를 담아)

존중, 존경 내가 그 동안 이 단어에 대해 깊이 고찰해 본 적이 많이 없었던 것 같다. 이번 리스펙트를 읽으며, 사회적으로 존경과 관련했던 사건에 대해 생각할 수 있었고 내가 그 동안 살면서 존경이라고 할 수 있었던 부분을 떠올리게 해주었다. 요즘 사회에서 일어나는 이슈들을 봤을 때, 지금 사회는 존경이라는 단어와 많이 멀다고 생각한다. 자식이 부모를 살해한다거나 제자가 선생님을 조롱하고 이름 있는 기업 회장이 청소부 아주머니들을 욕하고 무시했다는 기사들을 보면 말이다. 나는 이러한 사회 풍조가 바뀌어야한다고 생각하며 이런 사회 풍조가 바뀌기 위해서는 무엇보다 존경하는 마음이 필요하다고 생각한다. 하지만 존경하는 마음을 갖는다는 것은 쉽지 않다. 왜냐하면 이미 우리 사회는 자신이 최고가 되기 위해서 누구보다도 노력해야하고 내 주변에 있는 사람들을 이기고 나아가야하는 경쟁의 삶이 되어버렸다. 이로 인해 존경이라는 의미를 누군가에게 굽히고 진다는 의미로 잘못 받아들이는 사람들이 많아지면서 존경을 어렵고 부끄러운 것으로 생각한다. 나 또한 누군가를 존경하는 마음이 많이 사라지고 누군가를 존경하고 인정한다는 것에 대해 진다고 생각해 부끄러워하고 있는 것 같다. 오히려 지금보다 어렸을 때, 존경심이 많이 컸던 것 같다. 어렸을 때 할머니와 같이 살면서, 항상 웃어른께 공경하고 인사해야한다는 이야기를 들어왔다. 그래서 어렸을 때는 웃어른께 인사드리는 것이 존경이라고 생각했고, 그것이 존경의 가장 기본이라고 느꼈다.

독후감/창작| 2020.06.16| 6 페이지| 1,000원| 조회(69)

독후감 , 경영학원론 , 리스펙트 , 데보라 노빌
리스펙트 독후감

리스펙트는 말그대로 누군가를 존중한다는 의미이다. 사실 이책을 읽으면서도 나는 누구나 쉽게 알수 있고 생각할수 있는 존중이라는 단어에 대해 놀라움을 느꼈다. 지성을 가진 인간이 누군가를 존중하고 또한 존중받을 자격을 가진다는 것. 책을 읽으면서 내가 생각하던 존중에 대해 다시금 정립하게 되었다. 물론 책을 모두 다 받아들인 것은 아니다 여전히 남아 있는 의구심과 생각이 머리속에 계속 해서 멤돌고 있다. 나는 이러한 나의 생각을 감상문을 적으면서 정리해보고자 한다, 먼저 존중이라는 것은 인간이 만들어낸 단어이자 의미일 것이다. 나는 그렇게 생각한다. 그리고 타인에 대한 예의, 배려, 관용 이러한 단어들의 집합이 존중이라는 것이 아닐까 한다. 존중은 타인을 대하는 모든 것을 말한다고 생각하고 이러한 존중이 없다는 것은 타인에 대한 무시이고 상대방을 존중하지 않는 것이라 한다. 그런데 존중을 꼭 해야하는 것인가 라는 의문을 이책은 존중은 해야한다는 결론을 지속적으로 주입하고 있었다.

독후감/창작| 2020.01.06| 2 페이지| 1,000원| 조회(166)

독후감 , 독서감상문 , 리스펙트 , 리스펙트 서평 , 리스펙트 독후감
리스펙트 (데보라노빌 저) 독후감(에세이) - 공백포함 3806자, 제외 2836자

이 책은 리스펙트(존중)에 대하여 다양한 사례를 통해 그 중요성과 가치를 강조한 책이다. 여기서 존중이란 의미는 단순히 손윗사람에게 예절을 다하는 것 만을 말하지 않는다. 그보다는 좀 더 근원적인 것에 의미를 가진다. 나 스스로 이 책 전반에 걸쳐 강조하는 존중이라는 것을 정의 해본다면, ‘사람과 사람 사이에 원활한 의사소통, 유대감을 가지기 위한 필수요소, 나아가 행복한 삶을 영위하기 위한 조건’ 정도로 정리를 해보았다. 책의 첫 부분부터 상대방을 존중하는 것이 얼마나 중요한 것 인지 알 수 있다. 영앤 루비컴 이라는 광고회사는 다른 쟁쟁한 광고회사와의 경쟁하여 KFC의 광고를 뺏어왔다. 그 경쟁에서 이길 수 있었던 원동력이 바로 존중과 연관이 있다. 영앤 루비컴은 KFC에 직접 직원을 파견하여 그 기업에 대해 이해를 하였고 KFC는 그 모습에서 존중 받고 있다는 느낌을 받았다. 그들에게는 다른 어떤 튀는 아이디어보다 이러한 자세에서 믿음을 얻게된 것이다. 이 사례는 다른 어떤 것 보다 상대방에 대한 존중이 우선시 되어야 한다는 것을 말한다.

독후감/창작| 2018.12.16| 3 페이지| 1,500원| 조회(190)

독후감 , 감상문 , 서평 , 에세이 , 데보라노빌 , 리스펙트 , 리스펙트독후감
리스펙트

지은이 소개 미국의 대표적인 심층 뉴스 TV프로그램(인사이드 에디션)의 진행자로 유명한 저자는 조지아대학교 재학시절 우연한 기회에 방송계에 발을 들여놓았다. NBC뉴스와 CBS뉴스, MSNBC등의 방송사에서 진행자와 기자로 활발하게 활동했으며, 두 차례의 애미상 수상의 영예를 안았다. 지금은(ABC라디오 쇼)의 사회를 맡고 있다. 저서로는 [감사의 힘] [뒤돌아보기-인생이 우리를 속일 때 벗어나는 방법] [ 잠들기 아쉬운 밤에] [나는 하늘을 날 수 있어요] [데보라와 함께 하는 뜨개질]등이 있으며, 현재 현재 남편, 세명의 자녀와 함께 뉴욕에 살고 있다. 줄거리 (책의 내용을 10줄 이상 정리) 존중 받는다고 느낄 때 마음이 열린다. 리스펙트 선택과 행동에 책임을 지지 않으면 스스로를 존중할 수도, 다른 사람을 존중할 수도, 다른 사람의 존중을 받을 수도 없다. 하지만 우리 사회에는 남 탓만 하는 분위기가 만연하다.

독후감/창작| 2017.03.02| 3 페이지| 1,000원| 조회(252)

독후감 , 감상문 , 독서감상문 , 데보라 노빌 , 리스펙트 독후감 , 기업독서
리스펙트

리스펙트(respect)는 [존중]이다. 존중은 [높여서 귀중하게 대하는 것]이라는 사전적 의미를 가지고 있다 하지만 이 책에서 존중이라 함은 다른 사람의 가치와 고유성을 인정하고, 그들에게 귀를 기울이며, 그 사람의 입장에 서서 그들의 감정을 헤아리는 것으로 나타내고 있다. 성공을 하기 위해서는 먼저 스스로를 존중하는 마음을 연 후에 다른 사람을 존중해야 한다. 남을 존중하고 나를 존중함으로써 성공하는 여러 가지 방법을 정리해 놓은 이 책을 보면서 난 지금까지 존중이라는 명목하에 소심한 생활을 해왔다는걸 느끼게 됐다. 지금까지 내가 행동하는 스스로 낮추는 것과는 사뭇 다르다는걸 느꼈다. 구성원간에는 뜨거운 경쟁의 배후에는 분노, 무절제, 진영, 논리, 전투적 경쟁심이 도사리고 있다. 하지만 이를 통제하기 위해는 서로에게 존중이라는 말을 되새기면서 이해하고 감정을 헤아려야만 한다. 책에서 나오는 좋은 이야기 들이 많이 있지만 필요한 몇가지를 정리해 보겠다.

독후감/창작| 2016.05.06| 2 페이지| 1,000원| 조회(198)

독후감 , 감상문 , 독서감상문 , 리스펙트 , 데보라 노빌
리스펙트(존중의 힘)-독후감&서평

우리는 인생을 살면서 서로를 얼마나 존중하고 배려하고 살고 있는가? 이 세상 만사가 내가 원하는 대로 흘러가지 않는 듯이 상호간의 우리는 약속한 것처럼 존중하는 마음을 갖고 이 세상을 되돌아보며 고찰해볼 필요가 있다. 처음 이 책을 접했을 때 나는 반가운 마음부터 들었다. 예전에 위성방송으로 꾸준히 시청해온 인사이드 에디션의 앵커 데보라노빌의 이름이 눈에 띄었기 때문이다. 이 프로그램은 심층취재 뉴스로 구성 되어져 각계 분야에서 취재하며 생생하게 보도하는 방식으로 데보라노빌의 매끄럽고 짜임새있는 진행으로 흥미롭게 빠져들게 만드는 심도 있는 프로로 기억되고 있다. 앵커 데보라 노빌이 각계 방면에서 얻은 노하우와 소스를 이 책을 통해 교훈을 선사하려는 것이 매력적으로 몰입시켜 주는데 이 책의 메인 테마인 존중의 힘이 인생 전체를 흔들어 놓을 만큼 강력한 힘을 지니고 있다는 것이 놀라울 따름이다. 사람을 존중한다는 것은 그렇게 해야 된다는 게 어쩌면 당연한 것임에 분명하면서도 실제로 그 것을 실천하기에는 어려운 일이다. 타인에 대한 존중이 배제된 상황에서는 본인에게도 더 이상의 존중은 찾아오지 않을 것이 자명하다. 이 것으로 말미암아 타인들이 본인을 바라보는 시선과 평가가 꼬리표처럼 따라 붙을 것이므로 존중은 단순히 그 자체를 떠나서 엄청난 파생효과가 나온다고 강조하고 싶다.

독후감/창작| 2014.06.14| 4 페이지| 1,000원| 조회(344)

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리스펙트 감상문

우선 리스펙트를 읽고나서 든 생각은 현대인들에게 꼭 필요한 책이라는 사실이다. 저자인 데보라 노빌은 미국사회 뿐만 아니라 현대인들이 상대방에 대한 존중이 부족하고 이들이 겪는 많은 문제들을 여러 사례들을 제시하며 독자들에게 읽기 쉽게 전달하고 있다. 많은 문제들이 상대방에 대한 존중이 부족에서 비롯되며 독자들이 이 책을 읽고 자신을 되돌아보고 타인에 대한 태도를 느끼는 마음에서 책을 펴내지 않았을까하는 생각이 든다. 교수님이 이 과제를 내신 이유도 이와 같을 것이다. 책이 딱딱하지 않아서 흥미롭게 쭉 읽었는데 어려울 수도 있는 내용을 일상생활에 적용해서 재미있게 풀어내서 좋았다. 내가 느꼈던 점은 제일 어려운 게 사람 대하는 일이라고 생각한다. 군대 생각이 가장 먼저 났었는데 아마도 그 때가 사람을 대하는 점에서 진지하게 고민한 시점이었다. 육군으로 복무해서 2년이 조금 안 되는 시간동안 정말 많은 사람을 만났다. 전역이 1달도 채 안 남은 말년병장부터 바로 내 윗선임까지 대대 규모가 작아서 전 대대를 합쳐도 100명이 안됐지만 그래도 내가 인생을 살아온 이래로 단기간에 합숙하면서 가장 많은 사람을 만난 시기다.

독후감/창작| 2014.04.03| 5 페이지| 1,500원| 조회(315)

경영 , 독후감 , 감상문 , 존중 , 데보라노빌 , 리스펙트
리스펙트감상문(판매용)

존중. 우리 주변에서 많이 들을 수 있는 말이다. 하지만 나는 단 한번도 존중이라는 단어의 정확한 의미에 대해 생각해 본 적이 없는 것 같다. ‘존중’이라는 단어는 상대방을 배려해주는 마음 정도로 추상적인 개념으로 생각하고 있었다. 그러던 와중 데보라 노빌의 ‘리스펙트’라는 책을 접하게 되었다. 책에서는 ‘re’는 ‘되돌아’의 의미를, ‘spect’는 본다는 의미이므로. 결국 존중(respect)란 자기 자신과 다른 사람을 ‘되돌아보는’ 것이라고 설명한다. 즉, 다른 사람을 생각하고 배려해야 하는 것뿐만 아니라 나 자신을 돌아보는 것 도 존중이라고 말하고 있다. 그렇다면 어떻게 하면 내 자신과 다른 사람들을 존중할 수 있을까? 이에 대한 해답을 이 책이 다양한 사례를 들어 구체적으로 말해준다. 며 우리 삶의 다양한 영역에서 그 힘을 발휘한다. 기업에서도 ‘존중’문화는 필수이다. KFC사의 일을 직접 경험하며 회사를 존중하는 마음을 표현하였기 때문이다. 맥도날드의 창업자 레이 크룩이 가장 중요하게 여긴 것도 ‘인간 존중’이라고 한다. 이 대목만을 봤을 때 햄버거를 파는 일과 인간 존중은 관계가 없어 보였기 때문에 이해가 되지 않았다. 하지만 맥도날드의 성공이 ‘존중 원칙’이라는 토대에서 움직였기 때문이라고 전문가들은 말한다. 맥도날드가 해외에 진출 할 때에는 그 나라 사람들의 입맛에 맞추었다. 즉, 그들은 경영학과 수업시간에도 많이 배웠던 지역화(localization)를 추구한 것이다. 소고기를 먹지 않는 인도사람들을 위한 마하자라 맥, ‘ㄹ’발음이 되지 않는 일본인들을 위해 맥도날드의 캐릭터인 로널드를 ‘도널드’라는 이름으로 바꾼 것 등등 단순한 마케팅 전략으로만 받아들였던 이 지역화가 사실 각 국의 문화와 사람들을 존중해 주고 있었던 것이다. 맥도날드는 ‘햄버거’가 주인공이 아닌 ‘사람’ ‘직원이 먼저, 고객은 그 다음’이다. 이렇게 직원들을 기업 존중의 첫 번째에 놓음으로써 직원들의 사기를 고조시키고 한마디로 ‘일 할 맛’심이 많은 4학년이기 때문에 여러 회사들에 관심이 많은데 입사하고 싶은 기업을 평가할 때 단연 1순위는 기업 문화이다. 아무리 연봉이 높은 회사라 하더라도 직원들을 존중해 주지 않고 복지가 제대로 되어있지 않다고 하면 다시 한번 생각해 보게끔 한다. 직원들을 잘 관리해주고 존중해주는 회사는 성공한다는 이 책의 내용에 이견이 없다. 존중의 문화가 결국에는 기업의 경쟁력이 되는 것이다.

독후감/창작| 2013.06.18| 6 페이지| 1,000원| 조회(210)

리스펙트 , 리스펙트 감상문 , 리스펙트 독후감