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사회복지행정기획의 개념 및 모형2025.01.041. 사회복지행정기획 사회복지행정기획은 '문제를 해결하고 미래의 목표를 달성하기 위해 체계적 사고 및 예측에 의해 미래를 합리적으로 통제하고자 하는 의도적 수단 및 노력'이다. 이는 자본주의 고도화에 따른 사회 문제를 해소하고 사회복지 목표를 달성하기 위한 사회계획의 일부로 볼 수 있다. 사회복지계획의 정당성 근원은 국민의 삶의 질 향상을 통한 사회복지 실현에 있으며, 기획과정은 기술방법론적 과정과 사회정치적 과정으로 구분된다. 이에 따라 기획모형도 합리적-규범적 모형과 점증적-실증적 모형으로 구분된다. 1. 사회복지행정기획 사회복...2025.01.04
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지역사회재단의 정당성과 역할2025.01.141. 지역사회재단의 특성 지역사회재단은 다른 지원 재단과 달리 공적재단으로 분류되며, 지역사회의 다양한 문제를 해결하고자 하는 목적을 가지고 있다. 또한 지역사회 대표들이 이사회와 기금배분 위원회에 포함되어 있어 지역사회와의 연계성이 강하다. 하지만 기부자추천기금 등 새로운 형태의 기부 방식과의 경쟁으로 인해 정당성에 대한 도전에 직면하게 되었다. 2. 지역사회재단의 발전과 성장 지역사회재단은 1914년 클리브랜드에서 처음 만들어졌으며, 지역사회의 문제와 새로운 기회를 이끌어가는 리더십을 강조한 은행원, 변호사, 시민 리더에 의해 ...2025.01.14
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사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요2025.01.211. 사회복지조직의 특수성 사회복지조직은 사회사업기관과 시설 안에 있는 관계집단을 한군데로 배열시키며 모으고 전체적인 활동을 진행하는 행위를 한다. 또 사람들의 복지룰 증진시키는 것에 목표가 있고 목표의 달성은 구성원과 고용기술 차원에서 전문직에 의하여 전문적인 지식, 기술을 통해 이뤄지고 있다. 사회복지조직이 가지고 있는 특수성에 대해서는 원료가 생명을 가지고 있는 사람, 목표의 불확실성, 기술의 불확실성, 사회복지사와 클라이언트의 관계 중요성, 사회복지사에 대한 의존성, 효과성 측정의 어려움, 변화하는 클라이언트 특성, 사회적 ...2025.01.21
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제도이론의 주요 내용과 사회복지조직에의 적용 및 한계점2025.01.131. 제도이론 제도이론(institutional theory)은 조직에 대한 환경의 영향력을 중요시하는 개방체계적 관점을 가진다. 특히 정치경제이론이 과업환경에 대해 관심을 기울였다면, 제도이론은 사회복지조직들이 기술적인 특성보다는 제도적 환경(institutional environment) 속에 존재하는 규범이나 규칙들에 의해 조직의 성격이 결정된다고 강조한다. 제도이론의 대표적 학자인 Meyer와 Rowan(1977)은 현대사회에서 조직의 위상, 정책, 프로그램, 절차는 사회적 여론, 주요 이해당사자의 시각, 교육과정에서 인정된...2025.01.13
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사회복지조직의 특수성과 본인의 생각2025.04.271. 사회복지조직의 특수성 사회복지조직은 인간 복지증진을 목표로 하며, 구성원과 전문직에 의해 전문적 지식과 기술을 통해 목표를 달성한다. 사회복지조직은 공식조직과 비공식조직으로 구분되며, 공식조직은 위계적 구조를 가지고 있고 비공식조직은 자연발생적이고 유연한 구조를 가지고 있다. 또한 사회복지조직은 수직조직과 수평조직으로 구분되며, 동태적 조직으로는 태스크포스, 매트릭스, 팀 조직 등이 있다. 2. 사회복지조직 관리의 원리 사회복지조직 관리의 원리에는 계층제, 명령통일, 통솔범위, 분업·전문화, 조정, 부문화 등이 있다. 이를 통...2025.04.27
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[사회학개론] 권력과 권위를 각각 설명하고 그 차이를 정리하시오.2025.01.231. 권력의 개념과 특징 권력은 일반적으로 한 개인이나 집단이 다른 개인이나 집단의 행동에 영향을 미칠 수 있는 능력을 의미한다. 이는 강제력이나 자원 통제, 협박 등을 통해 이루어질 수 있다. 권력은 사회 내에서 주로 지배적인 역할을 하며, 권력을 가진 자는 이를 통해 자신의 의지를 실현하고, 타인의 행위를 통제할 수 있다. 권력은 주로 불평등한 관계에서 발생하며, 권력을 가진 자와 그렇지 못한 자 간의 갈등과 대립을 야기할 수 있다. 2. 권위의 개념과 특징 권위는 사회적으로 인정된 권력의 일종으로, 자발적 동의와 신뢰에 기반한...2025.01.23
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법체계의 형성과 해석에서 도덕적 원칙의 역할2025.05.031. 법체계의 형성과 해석 법체계의 형성과 해석에서 도덕적 원칙의 역할은 수세기 동안 법률학자들과 철학자들 사이에서 논쟁의 대상이 되어왔습니다. 일부는 법이 객관적이고 중립적인 원칙에만 근거해야 한다고 주장하는 반면, 다른 일부는 도덕적 원칙이 법 체계에서 중심적인 역할을 해야 한다고 주장합니다. 본 글에서는 도덕과 법의 관계에 대한 다양한 견해와 법체계의 형성과 해석에 대한 그들의 시사점을 탐구하고자 합니다. 2. 도덕과 법의 관계 도덕과 법은 별개의 영역이며, 법은 객관적이고 중립적인 원칙에만 근거해야 한다는 견해가 있습니다. ...2025.05.03
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사회복지조직의 개념 및 유형과 바람직한 사회복지조직 구조2025.04.271. 사회복지조직의 개념 사회복지조직은 클라이언트 욕구에 맞는 최상의 서비스를 제공하고자 하는 공통의 목표를 지닌 사람들이 조직목표를 달성하고자 노력하는 조직이다. 이는 조직의 원료가 인간이라는 점에서 타 조직들과 구별되는 사회조직이며, 클라이언트에게 사회복지서비스를 직접 제공하거나 사회복지서비스를 계획함으로써 인간 혹은 사회문제를 해결하고 완화하는 기능을 수행하고자 하는 조직이다. 2. 사회복지조직의 유형 사회복지조직의 유형에는 공식조직과 비공식조직, 수직조직과 수평조직, 동태적 조직(태스크포스, 매트릭스, 팀 조직) 등이 있다....2025.04.27
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제도이론2025.01.131. 제도이론 제도이론은 조직에 대한 환경의 영향을 강조한 이론입니다. 제도는 사회에서 옳다고 여겨지거나 당연하다고 여겨지는 것의 총체로서 사회적 가치와 규범의 결집체입니다. 사회복지조직의 주요한 제도적 환경으로는 정부, 법률, 전문직, 여론을 포함합니다. 제도적 환경은 조직의 생존과 정당성 인정은 물론 조직의 구조나 성격, 활동범위와 내용까지도 규정합니다. 특히 사회복지조직과 같이 공공성과 사회적 책임성이 강조되는 경우 제도적 환경은 조직의 생존과 발전에 주요한 영향요인이 됩니다. 1. 제도이론 제도이론은 조직과 사회 현상을 이해...2025.01.13
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국제협상의 구성2025.01.211. 협상의 종류 협상은 특성에 따라 분배적 현상(distributive negotiation)과 통합적 협상(integrative negotiation)으로 나누어진다. 분배적 현상이란 주어진 크기의 파이를 나누는 때와 같이 한족이 이익을 보면 다른 쪽은 손해를 보는 경우의 협상을 의미하며, 윈-루즈(win-lose) 협상이라고도 불린다. 반면, 통합적 협상은 거래를 하는 때와 같이 협상의 결과에 따라서 양쪽이 모두 이익을 볼 수 있는 경우의 협상을 의미하며, 윈-윈(win-win) 협상이라고도 불린다. 2. 협상의 단계 협상은 ...2025.01.21
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