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학교사회복지실천 관점 중 임파워먼트가 청소년의 학교 적응에 미치는 영향2025.05.031. 임파워먼트 임파워먼트는 클라이언트가 자신의 삶에 대한 주도적인 결정권을 가지며, 그 자원과 힘을 발휘하여 살아갈 수 있도록 돕는 실천 방법을 의미한다. 이 방법은 1960년대 브라질 교육가인 Paulo Freire의 철학에서 시작되어 1976년 Solomon의 Black Empowerment 라는 책으로 세상에 처음 소개되었다. 임파워먼트는 '권위를 부여한다', '역량 증진'을 의미하며, 부정적 시각이 아닌 '변화 가능성이 있는 주체'로 최근 사회복지 분야 변화와 함께 주목받는 개념이다. 2. 임파워먼트 모델 임파워먼트 모델에...2025.05.03
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청소년복지에서 임파워먼트의 중요성2025.05.081. 청소년복지의 3대 관점 청소년복지의 3대 관점은 문제중심적 접근, 예방적 관점, 청소년개발 관점이다. 문제중심적 관점은 청소년을 하나의 인간적 발달 시기로 보는 관점이며, 예방적 관점은 문제가 처음 생기는 것을 예방하는 것이 효율적이라는 관점이다. 청소년개발 관점은 청소년의 개발과 안녕에 기여하는 조건들을 적극적으로 주장하는 관점이다. 2. 임파워먼트의 개념 임파워먼트는 클라이언트의 삶의 질이나 능력을 향상시키는데 있어서 내면에 존재하는 억압요소나 방해요소를 제거해주어 그런 클라이언트 자체적 능력과 권한을 강화시켜주는 과정이다...2025.05.08
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청소년복지에서 임파워먼트 접근의 중요성2025.05.081. 청소년복지의 3대 관점 청소년복지의 3대 관점은 예방적 관점, 청소년개발 관점, 문제중심적 접근 관점입니다. 예방적 관점은 청소년의 문제와 위험을 조기에 인식하고 예방하는 것을 강조합니다. 청소년개발 관점은 청소년의 신체적, 정서적, 인지적, 사회적 발달을 촉진하고 지원하는 것을 목표로 합니다. 문제중심적 접근 관점은 청소년이 직면한 문제와 어려움에 집중하고 이를 해결하기 위한 전략을 수립하는 것을 강조합니다. 2. 임파워먼트 접근 방식 임파워먼트는 개인이나 집단이 자기 결정력, 자기 통제력, 자기 효능감을 향상시키는 과정입니...2025.05.08
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청소년복지의 임파워먼트 접근 방법2025.05.081. 청소년 복지 분야의 임파워먼트 필요성 청소년 복지 분야에서 임파워먼트의 필요성은 두 가지로 분류할 수 있다. 하나는 사회복지의 기본적인 권력관계가 서비스를 제공해주는 사람과 클라이언트 간에 관계를 통해 이루어져 있다는 사실을 통해 이러한 권력관계에서 전통적으로 소외되어왔던 클라이언트에 대한 임파워먼트가 가지는 필요성이다. 클라이언트들은 전통적으로 소극적, 수동적, 의존적, 무기력 등의 경향을 보이고 있는데 이러한 여러 문제는 클라이언트의 성격적 결함 또는 무기력 등과 같은 단순히 개인적인 문제가 아닌 사회적 소외, 혹은 경제적...2025.05.08
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인간체계와 변화에 대한 기본 전제와 임파워먼트 관점의 실천2025.05.071. 인간체계와 변화 인간체계는 다양한 요소로 이루어져 있으며, 인간의 사고와 행동, 경험이 가장 중요한 영향력을 갖고 있다. 이러한 인간의 요소들은 서로 상호작용하며 변화를 일으키며, 이러한 변화는 기술적 발전뿐만 아니라 사회, 경제, 문화 등 모든 분야에서 일어난다. 하지만 이러한 변화가 항상 긍정적인 것만은 아니며, 때로는 문제를 발생시키기도 한다. 2. 임파워먼트 관점 임파워먼트란 개인이나 집단이 자신들의 인적, 사회적 자원과 능력을 발휘하고 활용하는 과정을 말한다. 이를 위해서는 교육과 정보, 참여와 의사결정에 대한 기회를...2025.05.07
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가정, 직장, 집단 사회내에서 성차별을 당한 실례와 페미니즘 실천방법 적용2025.05.071. 성차별 성차별은 인간사회에서 오랫동안 존재해온 문제 중 하나입니다. 여성들은 가정에서는 가사노동을, 직장에서는 남성보다 낮은 직위와 보수로 노동을 해야하는 경우가 많습니다. 또한, 성적 마이너리티에 해당하는 사람들도 다양한 형태의 차별과 억압을 겪고 있습니다. 이러한 성차별은 개인과 사회적인 영향을 미치며, 이를 해소하기 위해 우리는 페미니즘을 적극적으로 실천해야 합니다. 2. 가정폭력 '아내의 자격'은 가정폭력과 부부 간 관계에 대한 이야기를 다루고 있습니다. 책 속에서 남편은 아내를 지배하고, 폭행하는 등 여러 가지 폭력을...2025.05.07
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임파워먼트 관점 실천에서의 인간체계와 변화에 대한 기본 전제2025.05.071. 임파워먼트 개념 임파워먼트는 일반적으로 '권한 부여' 또는 '능력 강화'라는 의미로 사용되며, 개인이 자신의 능력과 자원을 적극적으로 활용하여 자기결정, 자기주도, 자기관리 등의 능력을 키우는 것을 말합니다. 임파워먼트는 개인과 조직의 발전에 있어서 중요한 역할을 합니다. 2. 인간체계와 임파워먼트의 연관성 인간체계는 사람이 사는 환경과 사회, 문화, 교육 등의 요소들을 모두 포함하는 개념으로, 임파워먼트와 밀접한 관련이 있습니다. 인간체계의 변화와 함께 임파워먼트는 더욱 중요해지며, 이를 실천에 옮기는 것은 개인과 조직의 발...2025.05.07
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지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 왜 그런지에 대하여 사례를 들어2025.05.151. 지역사회복지 실천의 가치 지역사회복지 실천에서 가장 중요한 가치는 사회정의에 대한 헌신이다. 지역사회복지는 도움이 없으면 기본적인 삶을 영위하지 못하는 사람들이 기본적인 삶을 살아갈 수 있도록 하는 서비스라는 점에서 존재하며, 이는 사회정의를 달성하고자 하는 목적에서 비롯된다. 또한 사회적으로 차별받거나 소외당하는 사람들, 특히 장애인과 노인들을 대상으로 경제적 기회와 사회 공동체 활동을 제공하는 등의 실천을 통해 사회정의를 실현하고자 한다. 1. 지역사회복지 실천의 가치 지역사회복지 실천은 지역사회 구성원들의 삶의 질 향상과...2025.05.15
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사회복지행정의 기초 이론2025.05.121. 과학적 관리론 과학적 관리론은 최소 비용 최대 효과의 원칙을 기반으로 하고 있는 이론입니다. 이 이론에서는 조직원의 노동 형태에 대해서 그 시간과 양상을 표준화하고 가장 적합한 하루 작업량을 과업의 기준으로 정하는 등 과학적으로 관리를 하려고 합니다. 특히 관리에 있어서의 과학적인 특징은 생산하는 과정에서 필요한 기술, 지식을 적절하게 활용하고 조직원이 작업을 수행하는 데에 있어서 능률적이지 못한 요소를 제거하여 빠르고 정확하고 효율적으로 가장 큰 생산 효과를 확보할 수 있도록 하는 데에 그 의미가 있습니다. 2. 관료제 이론...2025.05.12
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기존 조직관리 패러다임과 새로운 조직 패러다임의 차이2025.05.131. 조직관리 패러다임의 변화 전통적인 조직관리 패러다임은 리더 중심의 빠른 의사결정과 목표 달성에 초점을 맞추었지만, 새로운 패러다임은 구성원의 자율성과 창의성 향상, 임파워먼트에 중점을 두고 있다. 이는 조직의 장기적 발전을 위해 필요한 변화로 볼 수 있다. 2. 전통적 조직관리 패러다임 전통적 조직관리 패러다임은 조직 구조와 시스템, 의사결정 과정, 인사 관리 등을 효율적으로 구축하여 빠르게 목표를 달성하는 데 초점을 맞추었다. 이는 한국 사회의 고도성장기에 널리 활용되었다. 3. 새로운 조직관리 패러다임 새로운 조직관리 패러...2025.05.13
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