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학교사회복지의 이론적 근거와 적용방법2024.12.311. 생태체계 관점 생태체계 관점은 개인이 속한 환경과의 상호작용을 강조하는 이론으로, 학교사회복지에서는 학생이 학교뿐만 아니라 가정, 지역사회, 친구, 동료와의 관계에서 영향을 받는다고 가정한다. 이는 개인의 문제를 이해하고 해결할 때, 그 학생의 환경적 맥락을 고려하는 데에 중점을 두는 이론이다. 생태체계 관점의 한계점으로는 다양성 관리의 어려움과 개별화의 어려움이 있다. 학교사회복지에서는 다양한 참여자와의 협업 강화와 환경적 요인 고려를 통해 이를 극복할 수 있다. 2. 임파워먼트 관점 임파워먼트 관점은 개인이 자신의 삶을 지...2024.12.31
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사회복지조직의 특수성과 그에 대한 생각2025.01.041. 사회복지조직의 특수성 사회복지조직은 이익 추구가 아닌 사회적 가치 실현을 목표로 합니다. 이는 조직의 핵심 가치가 이윤 추구가 아니라 사회적 이익을 위한 봉사와 지원에 중점을 두고 있다는 것을 의미합니다. 또한 사회복지조직은 다양한 사회적 문제에 대응하기 위해 다양한 전문 지식과 기술을 보유하고 있으며, 협력과 네트워킹을 통해 더 나은 서비스를 제공하려고 합니다. 1. 사회복지조직의 특수성 사회복지조직은 일반 기업이나 정부 기관과는 다른 특수성을 가지고 있습니다. 첫째, 사회복지조직의 목적은 이윤 창출이 아닌 사회적 가치 실현...2025.01.04
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영리조직의 사회복지서비스 제공에 대한 논의2025.01.141. 영리조직의 장점 영리조직은 경제적 지속성, 경쟁 활성화, 사회적 책임 수행, 혁신과 경제 성장 촉진 등의 장점을 가지고 있다. 이러한 장점들은 영리조직이 현대 사회에서 더욱 중요한 위치를 차지하게 되는 원동력이 되고 있다. 2. 영리조직의 단점 영리조직은 이윤 추구에 초점을 맞추는 경향이 있어, 사회적 가치 및 윤리성을 희생시킬 수 있다. 서비스 제공의 부실과 환경 파괴 등의 부작용도 존재한다. 이러한 단점들은 영리조직이 사회적 책임을 다하는 데 어려움을 초래할 수 있으며, 장기적으로는 기업의 지속가능성에 영향을 미칠 수 있다...2025.01.14
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코로나 19 이후의 사회공헌활동 방향2025.05.011. 사회공헌활동 코로나 19 이후 기업의 사회공헌활동은 단순한 수익 배분이 아닌 사회적 가치와 경제적 가치를 동시에 창출하는 전략적 활동이 필요합니다. 사회공헌 지출 자체보다는 활동의 영향, 즉 사회적 가치 창출과 장기적인 비용절감, 이익창출, 무형자산 가치향상으로 이어지는지가 중요합니다. 성공적인 사례로 타이슨푸드의 업워드 아카데미와 HP의 아이티 플라스틱 재활용 사업을 들 수 있습니다. 이제 기업은 지역사회와 사회 전반을 위한 사회공헌 활동을 활동 자체보다는 활동의 영향으로 전환하고, 장기적인 경제적 가치 재창출을 견인하는 비...2025.05.01
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사회복지행정조직에 맞는 리더십2025.05.131. 사회복지행정조직의 리더십 사회복지행정조직에서 효과적인 리더십은 조직의 목표 달성과 사회적 가치 실현을 위해 필수적입니다. 이러한 조직은 사회적 문제를 다루고 취약계층을 지원하는 역할을 하기 때문에 특별한 리더십 접근이 필요합니다. 사회복지행정조직에 맞는 리더십은 비전과 사회적 가치 지향, 공감과 이해, 협력과 네트워킹, 유연한 문제 해결과 혁신, 윤리적 리더십, 다양성과 포용 등의 특징을 갖습니다. 1. 사회복지행정조직의 리더십 사회복지행정조직의 리더십은 매우 중요한 역할을 합니다. 이들은 복잡한 사회문제를 해결하고 취약계층을...2025.05.13
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자원봉사론) 자원봉사활동,자원봉사자의 개념과 특성을 설명하고,자원봉사의 필요성과 효과를 바탕으로 사회복지와 자원봉사활동의 관계를 통한 구성체계에 대해 기술2025.05.061. 자원봉사활동과 자원봉사자의 개념과 특성 자원봉사활동은 자발적이고 비영리적인 활동으로, 시간, 노력, 능력, 지식 등을 기부하여 사회적 가치를 창출하는 활동을 말한다. 자원봉사자는 자발적으로 자신의 시간과 노력, 능력 등을 기부하여 자원봉사활동을 수행하는 사람들을 말한다. 자원봉사자는 다양한 연령, 직업, 학력 등 다양한 배경을 가진 사람들이 참여하며, 이를 통해 사회적 융합성을 높일 수 있다. 2. 자원봉사의 필요성과 효과 자원봉사는 사회적 가치 창출, 자아실현 및 성장 기회 제공, 취업 및 진로에 도움, 사회적 융합 및 유대...2025.05.06
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문화사회적 가치가 법제도와 의사결정에 미치는 영향2025.05.061. 문화적, 사회적 가치 문화적, 사회적 가치는 한 사회의 구성원들이 공유하는 믿음, 관습, 그리고 관행이다. 이러한 가치들은 역사, 종교, 정치, 사회 규범과 같은 요소들에 의해 형성된다. 문화적, 사회적 가치는 법적 시스템과 의사 결정 과정을 형성하는 데 중요한 역할을 한다. 2. 문화적 사회적 가치가 법제도에 미치는 영향 문화적, 사회적 가치는 법제도의 발전에 지대한 영향을 미친다. 일부 국가에서는 이슬람법과 같은 종교법에 근거한 법체계가 있다. 다른 나라에서는, 법체계가 민법이나 관습법에 기반을 두고 있다. 이러한 차이는 ...2025.05.06
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사회복지조직의 일반적인 정의와 특징 및 일반조직과의 차이2025.05.061. 사회복지조직의 정의와 특징 사회복지조직은 사회적 문제를 해결하고 사회복지서비스를 제공하는 조직으로, 공공기관, 비영리기관, 민간기업 등이 포함됩니다. 이러한 사회복지조직은 사회적 가치와 목적을 위해 설립되어, 사회적 책임과 사회적 역할을 수행해야 합니다. 사회복지조직은 사회복지서비스를 제공하기 위한 인프라와 인력, 자원을 조직적으로 확보해야 하며, 이윤 추구보다는 사회적 가치와 목적에 충실해야 합니다. 또한 법적 규제와 지원체계가 강화되어 있어, 더 많은 사회적 책임을 갖고 있습니다. 2. 사회복지조직과 일반조직의 차이 사회복...2025.05.06
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사회복지조직의 변화와 영리조직의 역할2025.05.071. 사회복지조직의 구분 2008년 노인장기요양보험제도 도입 등의 변화로 인해 사회복지조직에서 이윤을 추구하는 영리조직이 등장하게 되었다. 이에 따라 영리조직의 사회복지서비스 제공에 대한 논란이 일어나고 있다. 2. 비영리조직과 영리조직의 차이 비영리조직은 이윤 추구가 아닌 사회적 목적을 위해 활동하는 단체이며, 영리조직은 이윤 추구를 목적으로 하는 기업체이다. 두 조직 유형은 경영 목적과 방식에서 큰 차이가 있다. 3. 영리조직의 사회복지서비스 제공 영리조직이 사회복지서비스를 제공할 경우 효율성과 경쟁력 향상 등의 장점이 있지만,...2025.05.07
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자신이 가장 선호하는 가치와 가치 간의 충돌 시 선택2025.05.071. 가치의 종류 가치의 종류에는 개인적 가치, 문화적 가치, 사회적 가치, 물질적 가치, 도덕적 가치 등 5가지가 있다. 개인적 가치는 자기 개발, 안락함, 취미, 자기 만족 등을 의미하고, 문화적 가치는 예술, 문학, 역사, 전통, 음악, 언어, 종교 등을 의미한다. 사회적 가치는 가족, 친구, 조직, 사회적 관계, 동료 등을 의미하고, 물질적 가치는 돈, 자산, 자동차, 부동산, 전자제품 등을 의미한다. 도덕적 가치는 선의, 진실, 자유, 공정, 도덕적 책임, 도덕성 등을 의미한다. 2. 자신이 선호하는 가치 나는 5가지 가치...2025.05.07
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