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사회복지행정과 일반행정의 비교 및 사회복지행정가의 관리행동2025.05.121. 사회복지행정과 일반행정 비교 사회복지행정은 사회복지조직에서 실행되는 행정의 형태로, 사회복지 윤리강령을 준수하고 도덕적 가치에 중점을 두어야 한다. 또한 국가의 이념과 정책에 의해 결정되는 경향이 강하며, 클라이언트의 복지 욕구 충족을 위한 독특한 형태의 서비스 창출을 목적으로 한다. 반면 일반행정은 특정 조직의 공동 목표를 달성하기 위한 활동으로, 공익 추구와 권력 및 관리의 성격을 동시에 가지고 있다. 사회복지행정은 일반행정에 비해 조직의 불완전성, 불확실성이 크고 주변 환경의 영향을 많이 받으며, 클라이언트가 인간이라는 ...2025.05.12
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사회복지지도감독론: 사회복지에 있어 슈퍼비전의 개념과 슈퍼바이저와 슈퍼바이지의 역할2025.05.121. 사회복지에서의 슈퍼비전 슈퍼비전은 상담자가 내담자와의 상담을 잘 진행하는지 감독하고 지도하는 활동이다. 사회복지에서 슈퍼비전은 경험과 기술이 더 많은 사회복지사가 다른 사회복지사의 활동을 지도 및 감독하는 것을 의미한다. 슈퍼비전은 사회복지의 전반적인 질을 향상시킬 수 있기 때문에 필요하다. 2. 슈퍼바이저의 역할 슈퍼바이저는 사회복지 실무자의 상급자로서 행정, 교육, 상담의 역할을 수행한다. 구체적으로 실무자의 업무 수행을 감독하고, 필요한 교육을 제공하며, 실무자의 어려움을 해소하는 상담 역할을 한다. 3. 슈퍼바이지의 역...2025.05.12
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한국 사회복지행정의 역사와 문제점, 개선방안2025.05.121. 사회복지행정의 역사 1960년대 이전까지 한국의 사회복지행정은 민간기업에 의한 사행정 형태로 이루어졌으며, 1970년대 경제성장 과정에서 불평등한 분배로 인해 사회복지행정의 필요성이 대두되었다. 1980년대 후반 국가 주도의 공공 사회복지행정시스템이 마련되었고, 1990년대 사회복지행정에 대한 수요가 증가하면서 발전하게 되었다. 2. 오늘날 사회복지행정의 문제점 보편적 복지 확대에도 불구하고 여전히 사회복지 사각지대가 존재하며, 이는 복지 예산 부족과 홍보 부족으로 인한 것이다. 사회복지 분야 인력 부족 문제도 해결해야 할 과...2025.05.12
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사회복지조사론 ) 과학적 조사가 사회복지와 관련된 다양한 질문에 대해 필요한 모든 답을 찾아줄 수 있을까 사회복지에서 조사를 어떻게 다루어야 할까2025.05.131. 사회복지조사론 과학적 조사 방법은 논리적이고 객관적이라는 특징이 있지만, 사회복지 분야에서는 윤리적 규범의 문제를 고려하지 않고는 다양한 문제를 해소하기 어렵다. 따라서 사회복지와 관련된 질문들을 해소하기 위해서는 과학적 조사 방법론을 통해 시비를 가리고 신뢰성을 확보하되, 그 결과가 선과 악, 미와 추의 기준으로 볼 때 별도의 하자가 없는지 면밀히 검토해야 한다. 2. 청소년복지론 현대 사회의 청소년 복지 문제는 새로운 사각지대가 생겨나고 있다. 국가는 보육기구를 강화하고 자립금 제도를 도입하는 등 노력했지만, 여전히 보육원...2025.05.13
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사회복지행정과 일반행정의 차이점 및 사회복지행정의 필요성2025.05.131. 사회복지행정과 일반행정의 차이점 사회복지 행정과 일반행정의 차이점은 첫 번째로 환경적 차이를 보인다. 일반행정이 사회복지 행정보다 더욱 관료적인 특징을 가지고 있으며, 위계적인 구조로 되어있다. 하지만 사회복지 행정은 더욱더 수평적인 구조로 되어있을 뿐만 아니라 참여적인 구조로 되어있다. 또한 사회복지 서비스는 국민에게 직접적인 서비스를 제공할 필요성이 있으며, 이로 인해 사회복지사가 직접 자원을 배분해야 하는 위기적 사회복지 서비스가 제공됨에 따라서 일반행정과는 큰 차이를 보이게 된다. 2. 사회복지행정의 필요성 사회복지 행...2025.05.13
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사회복지조직이론 중 TQM이론이 사회복지조직에 필요한 이유2025.05.131. 사회복지조직이론 사회복지조직이론은 크게 고전적 이론, 인간관계 이론, 구조주의 이론, 개방체계이론, MBO나 TQM과 같은 현대적 의미의 조직이론으로 구분할 수 있다. 그 중에서 TQM(총체적 품질관리)이론은 고객의 만족을 최우선으로 하는 관점으로, 사회복지조직에 필요한 이론이다. 사회복지조직은 그동안 실적 위주의 관리에 치중해왔지만, 이제는 서비스 이용자인 고객의 만족도를 중요한 평가 요소로 삼아야 한다. 특히 보편적 사회복지 서비스에 대한 요구가 증가하면서 TQM 도입이 필요하다. 1. 사회복지조직이론 사회복지조직이론은 사...2025.05.13
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사회복지 기관 홍보물 제작을 통한 기부 유도2025.05.131. 사회복지 기관 홍보물 제작 사회복지 기관의 홍보물을 제작하여 기관에 대한 이해를 높이고 기부를 유도하는 것이 이 과제의 목적입니다. 홍보물 제작 시 기관의 투명한 운영, 모금 사용처 공개, 참여 기회 제공 등을 통해 신뢰를 얻고 지속적인 기부를 이끌어낼 수 있습니다. 2. 사회복지 기관 모금 활동 사회복지 기관의 원활한 운영을 위해서는 모금 활동이 중요합니다. 하지만 단순히 모금만 하는 것이 아니라 모금자에게 신뢰를 주고 지속적인 참여를 유도하는 것이 필요합니다. 이를 위해 투명한 운영, 모금 사용처 공개, 참여 기회 제공 등...2025.05.13
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보편주의적 운영방법과 선별주의적 운영방법 설명2025.01.201. 보편주의와 선별주의의 구분 보편주의와 선별주의의 구분은 크게 두 가지로 나뉩니다. 첫 번째는 대상을 어떻게 설정할 것인가에 대한 자격조건의 차원에서 구분하고, 두 번째는 자격조건과 더불어 구체적으로 어떻게 혜택을 각각의 개인에게 배분할 것인가의 차원까지 포함하는 것입니다. 보편주의는 사회 구성원 모두에게 권리 또는 자격으로 혜택이 주어지고, 별도의 경제력 조사나 재정적인 평가가 동반되지 않는 것을 의미합니다. 반면 선별주의는 자산조사나 소득조사, 필요기반 등의 기준에 따라 혜택이 부여되는 것을 의미합니다. 2. 보편주의적 운영...2025.01.20
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사회복지행정의 가치 실현을 위한 사회복지 사례2025.01.201. 사회복지행정의 가치 사회복지행정은 사회복지 서비스를 효과적으로 제공하고, 사회적 정의와 인간의 존엄성을 실현하는 중요한 역할을 한다. 사회복지행정의 근간에는 다양한 가치가 내재되어 있으며, 이 가치들은 사회복지행정의 방향성을 제시하고, 정책 및 프로그램의 수립과 실행에 있어 기준이 된다. 이 글에서는 사회복지행정의 여러 가지 가치 중에서 형평성의 가치를 중점적으로 다루고자 한다. 형평성은 모든 사람이 공정하게 자원과 기회를 누릴 수 있도록 보장하는 원칙이다. 2. 기초생활보장제도 기초생활보장제도는 소득이 일정 기준 이하인 가구...2025.01.20
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사회복지행정에서 가장 중요한사회복지조직, 사회복지관리, 사회복지프로그램 3개의 개념2025.01.201. 사회복지조직 사회복지조직은 클라이언트의 욕구에 적절한 최상의 서비스를 제공하기 위한 목표를 가진 사람들이 분업과 각자의 위치에서 맡은 책임과 권한으로 조직목표를 달성하기 위해 노력하는 조직이다. 사회복지조직은 공식조직과 비공식조직으로 구분되며, 사회복지행정이 사회복지조직이 쉽게 목표를 달성할 수 있도록 관리자에 의해 수행하는 상호 의존적 과업, 기능, 관련 활동 등의 체계적 개입과정이라고 할 수 있다. 2. 사회복지관리 사회복지조직에서 인적자원관리가 중요한데, 이는 인력의 충원, 유지, 활용, 개발과 관련한 계획적, 조직적 관...2025.01.20
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