총 19개
-
권력과 권위의 차이2025.01.141. 권력 권력은 타인의 행동에 자신의 의지를 부여하는 능력이며, 한 사람 또는 다수의 사람이 공적인 행위에 참여하고 있는 타인의 의지에 반하여 그 행위에 있어서 자신의 의지를 실현시킬 수 있는 능력을 말한다. 권력관계는 눈에 보이는 것과 눈에 보이지 않는 두 가지 측면이 모두 고려되어야 한다. 2. 권위 권위는 추종하는 사람들이 그것을 우선적으로 받아들이기 때문에 그들의 행동을 규제할 수 있는 수단이다. 권위는 그 안에 속한 사람들이 그들의 삶 속에서 권위자의 말과 행동을 이해하고 따르려고 하기 때문에 발생한다. 권위의 핵심적 특...2025.01.14
-
노력과 투쟁, 타협을 통한 효과적인 민주화 전환2025.01.111. 민주화 전환 한국은 권위주의 정권 하에서 민주주의가 제대로 형성되지 않았으나, 1987년 민주화 전환을 겪으면서 민주주의 체제가 성립되었다. 이 과정에서 구조적 접근법, 엘리트 전략적 선택 접근법, 사회운동론적 접근법 등 다양한 이론이 적용되었으며, 이들을 결합하여 민주화 전환을 분석할 필요가 있다. 민주화 전환의 주요 요인으로는 군부의 정치적 중립, 시민사회의 광범위한 민주화 운동, 미국의 민주화 압력 등이 있었다. 또한 교육 수준 향상, 광주항쟁의 영향, 시민사회의 질적 변화와 성장 등이 민주화 전환에 기여했다. 2. 구조...2025.01.11
-
정치학_체제분석_권위주의2025.01.121. 권위주의 체제의 정의 권위주의 체제는 민주주의와 전체주의 사이의 중간 형태로, 책임 소재가 불분명한 다원주의를 유지하며 잘 고안된 지도적 이데올로기가 없고 지도자가 형식적으로는 무제한이지만 실제로는 예측 가능한 범위 내에서만 권력을 행사하는 시스템을 말한다. 2. 권위주의 체제의 특징 권위주의 체제의 특징으로는 정치기관의 사회 침투, 제한적인 정치적 다원주의, 약한 공식 이데올로기, 특별한 경우를 제외하고 광범위하고 빈번한 정치적 동원을 자제하는 것, 정부 안정을 위해 합의보다는 묵종 혹은 무관심을 선호하는 것, 제도화의 어려...2025.01.12
-
교직문화/교직사회의 개념과 기능, 특성, 교원의 권한과 의무 등2025.01.121. 교직문화의 개념과 기능 교직문화란 교사집단이 공통적으로 가지는 인지체계 또는 상징과 의미의 체계이다. 교직문화의 개념과 기능을 4가지로 요약할 수 있다. 첫째, 교직문화는 학교문화의 하위문화이며, 교직문화 자체도 하위문화들로 구성되어 있다. 둘째, 교직문화는 교사집단이 당면하는 문제를 해결하는 과정에서 형성되고 발전한다. 셋째, 교직문화에는 구체성과 깊이에 따라 여러 수준이 존재하며, 구체성이 높을수록 변화의 가능성이 높고, 심층으로 갈수록 변화의 가능성이 낮아진다. 넷째, 교직문화는 교사와 교사집단의 존속과 발전을 위해 여러...2025.01.12
-
홉스테드(Geert Hofstede)의 문화 차원 모델과 한국인의 사회 문화적 정체성2025.01.161. 홉스테드의 문화 차원 모델 홉스테드는 IBM에서 근무하며 50여 개국의 직원 10만 명을 대상으로 국가 가치 체계의 차이를 알아내는 조사를 시행했습니다. 그 결과 권력 관계, 개인과 집단 간의 관계, 남성성과 여성성, 불확실성에 대한 대처 방식 등 공통적인 문제가 나타났지만 이에 대한 해결책은 국가마다 달랐습니다. 이에 홉스테드는 문화 차원 모델을 제시했는데, 이는 권력거리, 개인주의 대 집단주의, 남성성 대 여성성, 불확실성 회피, 장기 지향 대 단기 지향, 자적 대 자제 등 6가지 차원으로 구성됩니다. 2. 한국인의 사회 ...2025.01.16
-
한국의 행정문화에 대해 설명하시오2025.01.161. 행정문화 행정문화란 행정관료들이 가지고 있는 의식구조, 사고방식, 가치관이나 태도를 의미하며, 이러한 행정문화는 행정조직의 효율성이나 생산성에 결정적 영향을 미친다. 한국의 행정문화는 권위주의적, 가족주의적, 연고주의적, 파벌주의적, 형식주의적 특징을 보인다. 이러한 행정문화로 인해 한국 행정조직의 효율성과 생산성이 높아지기 어려운 상황이다. 1. 행정문화 행정문화는 정부와 공공기관의 업무 수행 방식, 조직 구조, 의사결정 과정, 공무원의 태도와 행동 등을 포괄하는 개념입니다. 바람직한 행정문화는 국민 중심, 투명성, 효율성,...2025.01.16
-
마르크스(K. Marx)와 베버(M. Weber)의 사회적 관점 비교2025.01.181. 마르크스의 사회적 관점 마르크스는 경제적 결정론과 프로레타리아티의 역할에 주안점을 두었다. 그는 자본주의 사회에서의 계급 분화와 경제 구조의 역할에 관심을 가졌으며, 인간의 사회적 존재는 경제적인 조건에 의해 결정된다고 주장했다. 마르크스는 자본가와 노동자 사이의 대립적 이해 관계를 강조했으며, 자본주의 사회에서 경제적 결정이 사회적 계급 간의 대립과 이해 관계에 의해 결정된다고 주장했다. 또한 마르크스는 공산주의를 통해 생산 수단의 공유 및 경제의 집중적 계획화를 추구하여 경제적인 평등과 계급의 소멸을 이루고자 했다. 2. ...2025.01.18
-
관료제의 강점과 문제점 분석 및 실례 제시2025.01.191. 관료제의 강점 관료제는 명확한 규칙과 절차에 따라 운영되어 업무의 효율성을 극대화할 수 있습니다. 또한 전문성을 중시하여 각 분야의 전문가들이 배치되어 고도의 전문성을 요구하는 업무를 수행하는 데 큰 장점이 있습니다. 관료제는 정해진 규칙과 절차에 따라 운영되어 조직의 안정성을 유지할 수 있으며, 모든 직원에게 동일하게 적용되는 명확한 규칙과 절차로 인해 공정성을 보장할 수 있습니다. 2. 관료제의 문제점 관료제의 문제점으로는 지나치게 엄격한 규칙과 절차로 인한 비효율성, 직원들의 창의성 저해, 상위 관리자의 권위주의, 복잡한...2025.01.19
-
의대 정원 증원에 대한 찬반 논의2025.01.241. 의료계 갈등과 파업의 배경 의약분업, 원격의료 파동, 공공의대의 설립, 의대 정원 증원 등 의료계와 정부 간 갈등의 역사적 배경을 설명하고 있다. 의사들은 자신들의 기득권이 침해된다고 인식하여 정부에 강력하게 반발하였고, 정부와 언론은 의사 집단을 비윤리적이라고 비판하면서 갈등이 심화되었다. 2. 의대 정원 증원에 따른 갈등과 충돌의 원인 의사는 전문직으로서 의료와 관련된 지식과 기술, 윤리 체계를 갖추고 있지만, 의료 시장 내 경쟁 구조 속에서 자율성과 권위가 약화되었다. 이에 의사들은 정부의 보건의료 정책을 비판하며 파업을...2025.01.24
-
이상한 정상가족, 자율적 개인과 열린 공동체를 그리며2025.01.261. 전통적 가족주의와 억압적 구조 전통적 가족주의는 가족 구성원이 상호 존중보다는 규범적 틀에 맞춰야 한다는 사고를 기반으로 한다. 특히 한국 사회에서는 가부장적 전통에 따라 남성이 가장의 권위를 갖고, 여성과 아이들은 권력 관계의 하위에 위치하는 구조가 유지되어 왔다. 이러한 구조는 권위적이고 억압적인 가족문화를 만들어, 특히 아이들은 권력 구조에서 가장 취약한 위치에 놓이게 된다. 2. 체벌의 정당화와 부정적 영향 김희경은 가족 내 체벌이 한국 사회에서 흔히 용인되고 있는 구조적 폭력임을 강조하며, 이로 인해 아이들이 신체적,...2025.01.26
1 / 2
