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한국사회복지행정의 각 시기별 주요한 특성과 최근 강조 내용2025.01.281. 사회복지행정의 개념 사회복지행정은 사회복지조직이 사회복지정책을 서비스로 전환시키는 기능을 하는데, 이 사회복지조직의 목표달성을 위하여 조직 구성원이 협력적인 활동을 하는 체계와 과정으로 이해할 수 있다. 즉, 행정학의 관점에서 사회복지조직이 사회복지정책을 집행하는 과정으로 정리할 수 있다. 2. 한국사회복지행정의 시기별 특성 1940년대 공공복지, 1955년 사회복지행정의 실천의 장, 1961년 사회사업, 1980년대 지방자치, 1991년 사회복지전담공무원, 2000년대 사회서비스 이용자 중심, 2010년 사회복지통합관리망 구...2025.01.28
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자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라2025.05.011. 변혁적 리더십 변혁적 리더십은 베버(Weber)가 처음 논의를 한 후에 번스(Burns), 바스(Bass)에 의하여 행동리더십모델로 정립되었다. 변혁적 리더십이란 조직 구성원으로 하여금 조직이 기다하는 것이 상의 성과를 가져오도록 조직 구성원의 자질을 변화시키는 리더십을 말한다. 이를 위하여 리더는 비전을 정확히 제시하는 창조적 능력을 갖추어야 하며, 팔로어의 혁신적 노력을 자극하고 조직의 활동 변화를 위하여 헌신하며, 개인의 욕구충족과 성장을 위한 개별화된 배려 등 다양한 역량을 갖추어야 한다. 2. 사회복지행정에 적용 사회...2025.05.01
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사회복지기관의 조직문화 형성에 있어 우선적으로 고려해야 할 요소와 바람직한 조직문화2025.04.291. 조직문화 조직문화는 조직의 가치, 신념, 규범, 관습, 행동 등 조직 구성원들이 공유하는 조직 행동의 기본 전제로 포함된다. 조직문화는 조직 내부의 측면에서 구성원들이 조직의 정체성을 공유할 수 있게 하고, 의사소통, 의사결정, 업무수행 등에 영향을 미치며, 외부 측면에서는 환경과의 관계에 영향을 미친다. 2. 사회복지기관의 조직문화 형성 요소 사회복지기관의 조직문화 형성에 있어 우선적으로 고려해야 할 요소로는 일반환경, 업무환경, 조직의 구조적 변수 등이 있다. 일반환경은 경제, 인구, 문화, 정치, 법, 기술 등 거시적 외...2025.04.29
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사회복지행정의 중요성2025.04.301. 사회복지행정 현대사회에서 사회복지에 대한 수요가 확대됨에 따라 복잡하고 다채로운 변화를 통해 사회복지의 구현과 성과도 발전하고 있다. 이 과정에서 강조되기 시작한 것이 사회복지행정이다. 사회복지행정은 사회복지의 모든 활동을 정리하고 사회복지 이념과 정책목표를 실질적이고 현실적인 서비스로 전환하는 역할을 한다. 또한 사회복지정책과 직접서비스를 연결하는 매개체 역할을 한다. 사회복지 활동이 매우 과학적이고 체계적인 전문 활동이 되었기 때문에 이러한 전문성을 확보하고 복잡한 사회복지 문제를 해결하기 위해서는 사회복지행정이 필수적이다...2025.04.30
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사회복지행정론: 사회복지행정 및 일반 행정의 차이점2025.04.271. 사회복지행정의 개념 사회복지행정은 사회복지정책을 구체적인 서비스로 전환하여 수혜자에게 전달하는 공적, 사적 전 과정을 의미한다. 일반 행정과 달리 사회복지행정은 개별성과 전문성을 특징으로 하며, 특정 대상자의 기본적 생활수요 충족에 목적을 두고 있다. 2. 사회복지행정가의 역할 사회복지행정가는 사회복지에 대한 전문적 지식과 기술을 바탕으로 인간관계 관리, 정보 제공, 의사결정 등 다양한 역할을 수행한다. 이를 통해 사회복지 조직의 목표 달성을 지원한다. 3. 일반행정과 사회복지행정의 차이점 일반행정이 공공봉사의 대상을 일반 국...2025.04.27
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예산편성제도(이론)영기준예산,성과주의예산,기획예산,품목별예산을 설명하고 4가지예산편성방법을 장단점으로 비교분석하시오.2025.05.041. 예산편성 예산편성은 특정 기간 동안 계획된 목표를 달성하는 데 수반되는 수입-지출에 관해 정해 놓는 것으로 대략의 수입-지출을 예상하여 예산을 편성함으로써 조직 행정의 방향과 목표를 관리해 나갈 수 있다. 예산은 정부 조직이나 대규모의 행정기관뿐만 아니라 기업을 비롯해 개인적인 차원에서도 미래에 관한 계획을 갖고 있다면 그에 따르는 예산 역시 마련하고 있는 것이 대부분이다. 그런 점에서 예산 편성은 조직의 효율적 행정과 운영을 위해 반드시 필요하다. 2. 영기준예산 영기준예산은 모든 신청 예산들의 이전까지 할당 근거를 영으로 ...2025.05.04
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사회복지행정의 이론체계2025.01.071. 사회복지행정이론 사회복지행정이론이란 사회복지행정현상을 체계적이고 논리적으로 기술하고 설명하는 상호 관련된 구성, 개념, 정의 및 일반화를 의미합니다. 이를 위해서는 사회복지행정조직의 관료제적 요소와 전문적 요소의 조화, 행정기능의 집권-분권 배분, 정책결정과 관리기능의 조정, 조직 간 갈등 해결, 사회복지가치와 조직 목적 간 갈등 해결, 공-사 기능 분담 등이 중요한 연구 대상이 됩니다. 또한 사회복지 수요 변화에 대한 대응, 시민 참여 제고, 서비스 대상 확대, 재원 확보 및 효율적 공급 등이 주요 쟁점으로 논의되고 있습니다...2025.01.07
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고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술2025.01.111. 고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점 고전이론은 조직을 효율적으로 운영하기 위해 객관적이고 과학적인 이론을 중시하며, 인간의 심리적 특성을 간과하는 경향이 있다. 반면 인간관계이론은 비공식적 요인과 사회적 능률을 강조하며, 환경과의 연관성을 중시한다. 고전이론의 장점은 인력 배치와 책임 분배의 체계성이며, 단점은 인간의 창의성과 자발성을 간과한다는 것이다. 인간관계이론의 장점은 개인의 욕구를 고려한 동기부여이며, 단점은 조직의 목표와 자원 관리를 소홀히 한다는 것이다. 2. 사회복지조직에 적용 가능성 사회복지조직에서 고전이론...2025.01.11
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사회복지행정에서는 기획이 중요한 요소 입니다. 기획의 과정을 7단계로 나누어 단계별로 서술해 봅시다2025.01.121. 사회복지행정에서의 기획 과정 사회복지행정에서 기획의 과정은 사회문제와 그 문제를 둘러싼 상황을 파악하여 기획목표를 세우고 그 기획목표를 달성할 수 있는 정책수단으로서의 기획대안을 탐색하고 개발하며, 어떠한 기획대안이 가장 바람직한가를 비교 ? 분석하는 과정을 말한다. 기획 과정은 문제의 해결방안에 관한 모색 과정이자 기획결정을 위하여 정보를 제공하는 과정을 의미한다. 사회문제를 해결하는 가장 효과적인 기획 대안들을 개발하여 비교 ? 검토하는 과정이기 때문에 대체로 비정치적 성격을 띠며 합리적 ? 기술적 성격이 강하다. 기획 과...2025.01.12
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사회복지행정과 복지국가의 관계 및 패러다임의 변화2025.01.121. 사회복지행정과 복지국가의 관계 사회복지의 환경은 급격한 변화의 흐름 속에 놓여 있다. 세계적으로는 복지국가의 변화에 따른 사회복지의 민영화, 신자유주의 흐름으로 인한 복지자원의 축소 등은 사회복지조직들로 하여금 더욱 강한 사회적 책임을 요구하고 있다. 우리나라도 향후 급격한 인구구조와 변화, 핵가족화, 사회복지의 지방화, 사회복지서비스 확산 등으로 사회복지에 대한 사회적 욕구는 질적으로나 양적으로 증가할 것으로 예상된다. 이러한 사회적 욕구의 충족을 해결하기 위해 사회복지와 관련된 사회복지행정이 현재보다 더욱 심도 있게 수행될...2025.01.12
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