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한 권으로 끝내는 인사 노무 실무가이드

저자: 이승주
독후감: 1건

책소개 공인노무사인 저자도 13년간의 직장 생활에서 접한 인사·노무를 “장님이 코끼리 다리를 만진 경험”이라고 표현했을 정도다. 그만큼 어려운 데다... 양립 지원과 관련된 법령까지 모두 담았다. 기업을 경영하는 CEO나 인사 실무자라면 한 권쯤 책장에 꽂아두자. 두고두고 실무에 활용할 수 있을 것이다.

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한 권으로 끝내는 인사 노무 실무가이드 공인노무사 이승주 독후감

회사를 다니다 보면 인사 · 노무 관련 제도가 도입되거나 변경되어 누군가는 혜택이 늘어나기도 하고 또는 의무적으로 해야 하는 일들이 생기기도 한다. 이렇듯 직장인이라면 누구나 적용받고 있는 근로기준법이나 노동관련 법들은 평상시에는 잘 모르더라도 회사 생활 중에 어떤 일이 나에게 또는 주변에 생겼을 때 가장 먼저 찾아보게 된다. 물론 체계가 잘 갖춰진 대기업의 경우 취업규칙나 급여규정 등 여러 인사 · 노무 관련 규정들이 잘 마련되어 있겠지만 대부분 규모가 작은 소기업이나 스타트업 회사들은 이러한 규정들이 미비하거나 아예 없는 것이 현실일 것이다. 저자는 회사 내에서 종종 발생할 수 있는 여러 인사 · 노무 이슈에 대해 질문과 답의 형태로 일반인들이 쉽게 이해할 수 있는 용어를 사용하여 채용(입사)부터 퇴직(퇴사)까지 총 10개 단원으로 정리해 놓았다. 이 책 한 권이면 실무에서 발생할 수 있는 거의 모든 인사 · 노무 이슈를 다룰 수 있을 것이라고 생각된다.

독후감/창작| 2020.12.24| 6 페이지| 2,000원| 조회(117)

근로기준법 , 사례 , 근로계약 , 채용 , 노동법 , 인사 , 퇴직 , 노무 , 직장생활

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