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학교폭력 예방과 해결을 위한 나만의 솔루션2025.01.151. 학교폭력 예방 학교폭력 예방을 위해 학교폭력전담 선생님 배치, 학교폭력 예방 애플리케이션 개발, 학생생활지도 교과 시간 운영 등의 방안을 제안하였다. 이를 통해 학교폭력 발생을 사전에 예방하고 신속한 대응이 가능할 것으로 기대된다. 2. 학교폭력 해결 학교폭력 발생 시 피해자와 가해자의 입장을 객관적으로 파악하고, 가해자의 보복을 방지하는 등 학교폭력 사건을 신속하게 처리할 수 있는 방안을 제안하였다. 이를 통해 학교폭력 문제를 근본적으로 해결할 수 있을 것으로 기대된다. 3. 학생 생활지도 학생생활지도 교과 시간을 통해 학생...2025.01.15
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사회복지실천에 있어서 갈등이론의 장단점에 대하여 논하시오2025.05.061. 갈등이론 갈등이론은 사회학에서 유래된 학문으로, 사회구성원 간의 이해관계나 이익 충돌을 중심으로 이루어진 현실을 분석하는 이론이다. 이론은 불균형 상태를 유발시키는 사회적 요인에 초점을 두며, 사회적 충돌에 집중하여 사회의 불균형성을 탐구하려는 노력을 기울인다. 2. 사회복지실천에서의 갈등이론 활용 사회복지실천에서 갈등이론은 중요한 역할을 한다. 사회복지는 사회적 취약 계층의 인권 증진과 사회적 차별 해소를 위해 노력하는데, 이러한 노력에서 갈등이 발생할 수 있다. 갈등이론은 사회의 불균형성을 파악하고, 갈등을 예측 및 해결하...2025.05.06
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찰리(Charlie) 대본2025.01.141. 찰리 찰리는 자신의 생활과 경험을 이야기하며, 새로운 친구들을 만나고 즐거운 시간을 보내는 것 같습니다. 그는 자신의 집을 소개하고 게스트들을 환영하며, 함께 즐거운 활동을 하려고 합니다. 하지만 어떤 이유에서인지 다른 사람들이 찾아와 그를 괴롭히는 것 같습니다. 찰리는 이 상황을 해결하려 노력하지만 쉽지 않은 것 같습니다. 1. 찰리 찰리는 매력적이고 복잡한 캐릭터입니다. 그는 자신의 행동에 대해 책임감 있게 행동하지 않으며, 때로는 이기적이고 충동적인 모습을 보입니다. 하지만 그의 내면에는 깊은 고민과 갈등이 자리 잡고 있...2025.01.14
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사람은 어떻게 변할까요? 심리적 고통과 극복 과정2025.05.111. 내담자의 상담 시도 어려움 내담자들은 상담을 시도하는 것이 익숙하지 않고 타인의 편견 때문에 상담소를 찾기 어려워한다. 내담자들은 자신의 심리적 상태를 말하는 것에 대한 염려와 두려움을 갖고 있다. 상담자는 내담자들에게 상담소를 찾아온 것이 용기 있는 행동이라는 것을 알려주고, 내담자 스스로가 긍정적인 변화를 할 수 있는 사람이라는 것을 알려주며 응원해 줘야 한다. 2. 상담자와 내담자의 신뢰관계 형성 상담자와 내담자 사이에는 서로에 대한 신뢰가 바탕이 되는 라포가 형성되어야 한다. 상담자는 내담자가 문제를 해결할 힘과 의지를...2025.05.11
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학내 왕따 상황을 인간관계의 유형 및 특징 차원에서 분석하고 예방 및 해결 방안 제시2025.04.281. 학내 인간관계 유형과 특성 학교는 학생들에게 다양한 층위의 관계를 맺게 해주며 여러 집단성을 갖게 해준다. 학생 개인이 학교에서 경험할 수 있는 인간관계 유형은 개인-대집단, 개인-중집단, 개인-소집단, 개인-개인으로 분류할 수 있다. 대집단은 학교 단위의 거대 집단, 중집단은 학년 단위나 학급 단위의 집단, 소집단은 친한 또래 무리나 동아리 등 가장 작은 규모의 집단을 말한다. 2. 인간관계 유형에 따른 집단따돌림 상황 학내 집단따돌림은 소집단 내에서 한 명의 피해자를 나머지 구성원들이 따돌리는 유형, 소집단 안에서 비등한 ...2025.04.28
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로빈스의 갈등에 대한 세 가지 관점'을 정리하여 기록하고, '자원봉사 과업수행과정 세 단계'를 적용2025.05.021. 갈등의 관점 전통적 관점에서는 갈등에 대해서 부정적으로 인식하는 경향이 있다. 그것은 해로운 것이기에 어떠한 경우라고 해도 갈등을 마주하는 것은 좋은 것이 아니다. 인간관계적 관점은 전통적 관점을 이어 나타난 이론에 해당한다. 조직 자체가 결과적으로 갈등을 마주하게 된다는 것이다. 상호작용주의적 관점에서는 갈등에 대해서 배척하는 것이 아니라 오히려 수용해야 한다고 말한다. 2. 자원봉사 과정의 갈등 사례 사전준비 과정에서는 역할 분담을 둘러싼 갈등이 발생했다. 자원봉사 실천 과정에서는 반과 반 사이의 경쟁으로 인한 갈등이 있었...2025.05.02
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사회복지 가치와 현장에서의 갈등 해결2025.05.041. 사회복지 가치 사회복지 가치 중 평등이 가장 중요하다고 생각한다. 평등은 비례적 평등과 양적 평등을 포함하며, 자본주의의 한계를 보완하고 진정한 복지국가를 만들기 위한 필수요건이다. 2. 사회복지 현장의 가치 갈등 지역 복지관에서 장애인 가정에 물품을 전달하는 과정에서 경제적 상황을 고려하지 않고 기준만을 적용하여 실제 어려운 가정을 지원하지 못하는 사례가 있었다. 이를 해결하기 위해서는 경제 상황을 조사하고 양적 평등과 비례적 평등을 모두 고려해야 한다. 1. 사회복지 가치 사회복지 가치는 인간의 존엄성과 평등, 사회정의, ...2025.05.04
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학내 왕따 상황을 인간관계의 유형 및 특징 차원에서 분석하고 해결방안 제시2025.04.291. 인간관계의 유형 및 특징 인간관계는 형성요인, 권력균형, 감정 및 태도, 형성과 유지요인 등에 따라 다양한 유형으로 구분될 수 있다. 일차적 관계와 이차적 관계, 수직적 관계와 수평적 관계, 우호적 관계와 적대적 관계, 애정중심적 관계와 업무중심적 관계, 공유적 관계와 교환적 관계 등이 있다. 2. 학내 왕따 상황 분석 학내 왕따는 권력과 위계에 의한 수직적 관계의 부작용이다. 약한 학생이 왕따의 대상이 되며, 자신보다 강해 보이는 학생들이 왕따를 주도하는 경우가 많다. 왕따는 피해자와 가해자의 구분이 명확하고 주변에서도 쉽게...2025.04.29
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경영통계학 ) 심슨의 역설은 무엇인지 그 발생 원인을 포함하여 구체적으로 기술하고, 우리 주위에서 발생한 사례를 찾아 요약 정리하되, 그 역설을 해결하여 올바로 해석하시오.2025.05.071. 심슨의 역설 심슨의 역설은 두 개 이상의 그룹을 비교할 때, 각각의 그룹 내부에서는 어떤 경향성이 반대되지만, 그룹 간에는 반대 경향이 나타나는 현상입니다. 이러한 역설은 변수 간의 상호작용 및 표본 크기에 따른 편향 등의 이유로 발생할 수 있습니다. 심슨의 역설은 경영학, 의학, 사회과학 등 다양한 분야에서 발견되며, 데이터 분석에서 주의해야 할 중요한 요소 중 하나입니다. 2. 심슨의 역설의 원인 심슨의 역설의 원인은 크게 두 가지로 볼 수 있습니다. 첫째, 변수 간의 상호작용입니다. 두 변수 사이의 상호작용이 결과에 영향...2025.05.07
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인종차별에 대한 본인의 생각2025.05.091. 인종차별의 역사 과거에는 인종차별이 더 심각한 문제였으며, 사람들은 종종 인종차별을 인식하지 못했다. 흑인과 백인, 인도인과 백인, 중국인과 백인 사이의 인종적 차이를 넓히고 그들을 다르게 대하는 것이 일반적인 생각이었다. 그러나 일부 등장인물들은 인종차별이 잘못되었다는 것을 인식했으며, 이를 해결하기 위한 노력이 있었다. 2. 인종차별의 영향 인종차별은 개인, 공동체, 그리고 사회적 응집력의 전반적인 구조에 부정적인 영향을 미친다. 인종차별은 교육, 고용, 주택, 의료 분야에서 동등한 기회에 대한 접근을 거부하여 격차와 불평...2025.05.09