1. 조직문화의 개념 조직문화는 조직구성원에게 나타나는 가치나 신념체계를 의미하며 조직 구성원의 가치관, 행동패턴, 사고방식 등을 결정하는 기본적 요소이다. 조직문화에 대한 다양한 학자들의 정의를 살펴보면 조직문화는 조직 구성원이 공유하는 가정, 전통, 이념, 신념, 의식, 언어 등을 포함하는 조직체의 총체적 개념이라고 할 수 있다. 2. 조직문화의 기능 조직문화의 순기능으로는 행동지침 제공, 조화와 단합 증진, 환경적응력 강화, 조직몰입 강화 등이 있다. 반면 역기능으로는 제도화, 변화 장벽, 다양성 방해 등이 있다. 조직문화는 ...