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변화하는 일의 세계에서 성공하기 위한 새로운 조건2025.05.121. 직장적응일치도 직장적응 일치는 새로운 직장에 입사한 직원이 조직의 문화, 가치관, 업무 스타일에 적응하고 조직의 구성원으로서의 역할을 수행하는 정도를 말한다. 직장 적합도가 높을수록 직원 성과와 직무 만족도가 높아지는 것으로 알려져 있다. 따라서 조직이 직장의 정렬을 강화하기 위해서는 직원들이 조직의 문화와 업무 스타일을 신속하게 이해하고 자신의 역할을 이해할 수 있도록 충분한 지원과 교육을 제공해야 하며 조직 내 소속감을 키우고 직원들이 서로 협업하고 소통할 수 있는 환경을 만드는 것도 중요하다. 2. 창의성 조직문화는 구성...2025.05.12
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하젠펠드(Y. Hasenfeld)의 사회복지행정의 특성2025.05.091. 사회복지행정의 개념과 목적 사회복지행정은 사회적 취약계층의 복지와 안녕을 촉진하기 위해 정부와 비정부 기관이 협력하여 복지 서비스를 계획, 개발, 운영, 평가하는 활동을 의미합니다. 이는 사회적 문제에 대한 대응과 사회적 정의를 실현하기 위해 이루어지는 중요한 분야입니다. 2. 하젠펠드의 사회복지행정 이론 하젠펠드는 사회복지행정 분야에서 저명한 학자로, 실무 경험과 이론적 토대를 바탕으로 사회복지행정의 복잡성과 독특성을 이해하고자 합니다. 그의 연구는 다양한 관점을 종합적으로 고려하여 사회복지행정의 문화적, 조직적, 정치적 측...2025.05.09
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자신의 생애발달기의 주요한 심리사회적 특성 2가지를 기술2025.01.131. 아동기의 심리사회적 특성 아동의 성격 형성은 초기 아동기에 가정의 영향이 매우 중요하며, 부모의 사랑, 공포, 수용, 자녀에 대한 부모의 기대감, 그리고 자기 효능감 형성에 영향을 주고 있어서 발달 초기의 가정과 부모의 태도가 중요하다. 아동의 자기존중감, 사회성, 적극성, 안정성 등이 주요한 심리사회적 특성이다. 2. 청소년기 심리사회적 특성 청소년기는 신체적, 정서적, 인지적 및 사회적 성장이 빠르게 일어나는 시기이다. 청소년의 심리적 특성으로는 자아중심적 사고, 격렬한 정서변화, 성적 정서 경험 등이 있다. 사회적 특성으...2025.01.13
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자신의 성격유형 체크 리스트 작성 및 사회복지현장 실습에의 적용2025.04.281. 성격 유형 및 특징 나의 성격 유형은 신뢰와 자신감이 강하며, 책임감 있고 꼼꼼한 일 처리 능력을 가지고 있다. 또한 호기심이 많고 적극적이며 낙천적인 성향을 지니고 있다. 하지만 한 가지에 몰두하면 다른 것을 잊어버리는 단점도 있다. 2. 사회복지현장 실습에의 적용 나의 성격 특성은 사회복지현장 실습에 잘 적용될 수 있다. 편견 없이 다른 사람을 돕고자 하는 마음이 강하며, 장기적으로 도움이 필요한 곳에서 역량을 발휘할 수 있다. 또한 다른 봉사자들을 이끌고 리더의 역할을 수행할 수 있는 능력이 있다. 1. 성격 유형 및 특...2025.04.28
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사회복지실천의 생태체계적관점의 주요한 개념적 요소 및 특징2025.01.101. 사회복지실천의 생태체계적 관점 사회복지실천의 생태체계적 관점은 개인, 가족, 지역사회, 사회적 환경 등을 종합적으로 고려하여 사회복지서비스를 제공하는 것을 의미합니다. 이러한 관점은 개인의 문제를 해결하는 것뿐만 아니라, 그 문제가 발생한 원인을 파악하고 이를 근본적으로 해결하려는 목적을 가지고 있습니다. 따라서 사회복지사는 단순히 개인의 문제를 해결하는 것뿐만 아니라, 개인의 문제와 연관된 다양한 요인들을 파악하고 이를 해결하기 위해 지역사회와 협력하여 다양한 사회복지서비스를 제공해야 합니다. 2. 생태체계의 개념적 요소 생...2025.01.10
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윤동주의 삶과 정신2025.05.071. 윤동주의 시를 통해 바라 본 시인의 삶과 시대 의식 윤동주의 대표작인 「서시」, 「참회록」, 「쉽게 씌어진 시」를 통해 윤동주가 일제강점기 아래에서 겪었던 부끄러움과 슬픔, 그리고 그의 적극적인 정신을 살펴보았다. 그의 시에서 드러나는 부끄러움과 슬픔은 일제에 적극적으로 저항하지 못한 자신에 대한 성찰에서 비롯된 것이었다. 하지만 그는 끊임없는 자기 응시를 통해 과거의 소극적인 모습을 극복하고 적극적인 정신을 보여주었다. 이러한 윤동주의 삶과 정신은 현재에도 우리가 본받아야 할 모습이다. 1. 윤동주의 시를 통해 바라 본 시인...2025.05.07
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조직심리학 - 자신의 추천서 작성하기2025.01.191. 성실성 업무를 할 때에는 그 업무를 완수할 성실함이 기본으로 되어 있어야 한다고 생각합니다. 저는 기본적으로 성실함을 가지고 있습니다. 학교를 다닐 때도, 이전 직장을 다닐 때도 예고 없는 지각은 없었습니다. 복무에 철저했습니다. 따라서 저와 함께 일하는 사람들은 언제나 약속된 시간에 자리를 지키고 있을 것이라는 믿음을 확실히 가지고 있었습니다. 또한 맡은 임무를 늘 최선을 다해 할 수 있는 모든 방법을 통하여 완수하려는 성실함을 가지고 있습니다. 2. 관찰력 사람을 잘 관찰한다고 생각합니다. 외모적인 변화를 말하는 것이 아니...2025.01.19
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아들러의 형제순위 이론과 개인의 성격발달 특성 비교2025.05.051. 아들러의 형제순위 이론 아들러는 인간의 성격발달에 영향을 미치는 요인 중 하나로 형제순위를 주장했습니다. 그에 따르면 맏아들은 책임감이 강하고, 중간아들은 타협적이며, 막내아들은 자유로운 성격을 가진다고 합니다. 2. 학습자의 형제순위 특성 학습자는 둘째 아들로, 중간아들의 특성을 가지고 있습니다. 학습자는 타협적이고 협력적인 성격을 가지고 있으며, 타인의 의견을 수용하고 적극적으로 대처하는 편입니다. 3. 아들러 이론과 학습자 특성의 차이점과 유사점 아들러의 이론에서 중간아들은 타협적인 성격을 가진다고 했지만, 학습자는 적극...2025.05.05
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국민기초생활보장제도의 문제점과 해결방안2025.05.071. 국민기초생활보장제도의 개요 국민기초생활보장제도는 국가에서 제공하는 가장 기본적인 생활비를 보장하는 제도입니다. 이 제도는 저소득층과 사회복지사각지대에 속한 사람들을 대상으로 하여 생활비를 지원합니다. 이를 통해 이들의 최소한의 생활이 가능하도록 보장합니다. 보장수급자는 생활비지원금을 받을 수 있으며, 이를 통해 식비, 주거비, 의료비, 교육비 등 생활비를 지원받을 수 있습니다. 또한 보장수급자는 건강보험료와 교육비 등도 지원받을 수 있습니다. 2. 국민기초생활보장제도의 문제점 국민기초생활보장제도는 사회적 약자를 보호하고 안정적...2025.05.07