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사회복지사의 자격기준과 법적지위 및 사회복지현장에서 역할 및 권한2025.05.131. 사회복지사의 자격 기준 사회복지사는 보건복지부 장관으로부터 사회복지에 대한 전문 기술과 지식을 인정받아 자격증을 교부받은 자여야 한다. 다만 한정치산자, 금치산자, 파산자, 금고 이상의 선고를 받은 자, 자격이 정지 또는 상실된 자 등은 결격 사유에 해당된다. 2. 사회복지사의 법적 지위 사회복지 전담 공무원은 경력직 공무원으로서의 법적 지위를 갖게 되며, 민간 사회복지사는 근로자로서의 지위와 전문가로서의 지위를 갖는다. 3. 사회복지현장에서의 역할 사회복지사는 클라이언트의 심리정서적 문제를 해결하는 상담자 또는 심리치료사의 ...2025.05.13
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보육인력의 역할과 자질2025.01.231. 보육인력의 정의 보육인력은 아동의 성장과 발달을 지원하는 전문 인력을 의미합니다. 이들은 주로 유아교육기관, 어린이집, 보육시설 등에서 근무하며, 아동에게 안전하고 건강한 환경을 제공하고, 그들의 정서적, 사회적, 인지적 발달을 촉진하는 역할을 수행합니다. 2. 보육인력의 역할 보육인력의 역할은 아동의 전인적 발달을 지원하는 데 중추적인 역할을 합니다. 이들은 아동에게 안전하고 안정적인 환경을 제공하고, 사회적 기술과 정서적 발달을 촉진하며, 인지적 발달을 지원하고, 부모와의 소통을 통해 가정과 보육 기관 간의 연계를 강화합니...2025.01.23
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학교사회복지 현장실습2025.05.061. 학교사회복지 현장실습의 개념과 특징 학교사회복지 현장실습은 실습 여건을 갖춘 학교현장에서 숙련된 학교사회복지사를 통해 실습교육의 전 과정과 단계를 경험하고 이 과정에서 학교사회복지사가 되는 필요한 지식과 기술을 습득하여 역량 있는 학교사회복지사가 되도록 하는 것을 의미한다. 학교사회복지 현장실습은 교육기관인 학교라는 특성, 학교사회복지사의 직무와 역할, 클라이언트인 학생 중심의 개입, 실습지도의 구조적 특징 등의 특징을 가진다. 2. 학교사회복지 현장실습의 단계별 내용 학교사회복지 현장실습은 준비단계, 초기단계, 중간단계, 종...2025.05.06
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장애영유아보육교사의 자격기준과 역량 강화 방안2025.01.151. 장애영유아보육교사의 자격기준 장애영유아보육교사는 보육교사 2급 이상의 자격증을 소지하고, 특수교육 또는 재활 관련 교과목 및 학점을 이수한 사람을 말한다. 장애아동복지지원법에 따라 장애영유아를 위한 어린이집에는 특수교사와 장애영유아보육교사를 배치해야 한다. 장애영유아보육교사의 자격 취득 요건과 제도 취득 현황을 살펴보았다. 2. 장애아 관련 기사 장애 영유아를 위한 전문 보육시설이 부족한 실정이다. 인천의 경우 장애아전문어린이집이 7곳에 불과하여 장애아동 보육에 공백이 생기고 있다. 장애아동 부모들은 거주지 근처에 적절한 보육...2025.01.15
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현행 기초생활보장제도의 문제점과 해결방안2025.01.211. 기초생활보장제도의 개요와 기능 기초생활보장제도는 한국 사회에서 빈곤층의 생활을 지원하기 위해 마련된 주요 사회복지 제도 중 하나이다. 이 제도는 기본적으로 일정 소득 이하의 국민에게 최소한의 생활을 보장하기 위해 현금과 현물 지원을 제공하는 것을 목표로 한다. 이를 통해 빈곤층이 기본적인 생계 유지에 필요한 자원을 확보할 수 있도록 돕고, 이들이 사회에서 배제되지 않도록 지원하는 것을 주요 목적 중 하나로 삼고 있다. 2. 현행 기초생활보장제도의 문제점 현행 기초생활보장제도는 다양한 문제점을 가지고 있다. 첫째, 사각지대 문제...2025.01.21
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장애영유아보육교사의 자격기준과 역량 강화 방안2025.01.231. 장애영유아보육교사의 자격기준 장애 영유아 보육 교사는 학력, 자격증, 경력, 교육 이수 등의 자격 기준을 충족해야 합니다. 학력은 유아교육학, 특수교육학, 사회복지학 등의 관련 전공에서 학사 이상이 요구되며, 유아교사 자격증 또는 특수교사 자격증이 필요합니다. 또한 장애 영유아 관련 교육 이수 이력과 실습 경험이 중요합니다. 2. 장애아 관련 기사 검토 최근 기사에서는 장애 영유아의 조기 개입이 중요하다는 내용을 다루고 있습니다. 연구에 따르면 조기 개입은 장애 영유아의 사회적, 정서적 발달에 긍정적인 영향을 미치며, 장애 영...2025.01.23
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한국의 사회복지제도 자격기준 분석2025.11.161. 육아휴직제도 임신 중인 여성 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위해 신청할 수 있는 휴직제도입니다. 현재 근무하고 있는 사업장에서 최소 6개월 이상 근로한 여성이라면 누구나 이용 가능하며, 최대 1년의 휴직기간이 보장됩니다. 휴직 기간 동안 사업장은 통상임금의 80%를 근로자에게 지급해야 합니다. 그러나 일부 사업장에서는 무언의 압력을 가하거나 사직을 종용하는 문제가 발생하고 있습니다. 2. 장애인 활동보조서비스 활동지원사가 장애인의 가정을 방문하여 신체활동, 가사활동, 외출도우미 활동을 지원...2025.11.16