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생명과학과 벤처경영 - COVID-19 기업위기 대응전략과 경영2025.01.131. COVID-19 기업위기 대응전략 기업은 COVID-19로 인한 위기에서 감염확산을 막기 위해 직장폐쇄, 재택근무, 출퇴근유연제, 휴업, 무급휴가 등의 다양한 방법을 이용하며 노력하고 있습니다. 그러나 사태가 지금보다 심각해진다면 기업은 매출하락에 따른 단계적 비용 절감 대책, 장기화를 대비한 현금흐름 관리, 확진자 발생 시 대비 방법, 마케팅 방법 등이 필요할 것입니다. 또한 회사 구성원에 대한 예방수칙 준수 규정, 인력운영정책 등 다양한 시뮬레이션과 위기대응 시나리오가 필요합니다. 2. 기업 경영 전략 조직구성원들은 실무에...2025.01.13
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위기협상론 ) 위기 협상에서 제3중재인의 활용2025.01.181. 제3중재인의 선정 위기 협상관은 성공적인 위기 협상을 하기 위해 제3중재인을 신중하게 선택하여야 한다. 통상적으로 제3중재인은 위기협상에 대한 훈련을 받은 적이 없고, 폭력적인 상황하에서의 적절한 대처에 어려움을 느낀다. 그리고 위기당사자와 사전관계가 좋지 않을 경우 위기 협상 과정에서 적절치 못한 행동을 할 가능성이 있다. 또한 위기당사자와 제3중재인과의 잠재적인 문제점과 제3중재인이 겪을 수 있는 위험 발생의 가능성도 고려하여야 한다. 2. 제3중재인의 투입 시점 위기 협상의 정석은 경찰의 위기 협상팀이 위기 협상의 기본원...2025.01.18
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상담과 치료의 차이점 및 현대 사회에서 상담의 중요성2025.01.051. 상담과 치료의 차이점 상담은 도움이 필요한 내담자와 전문적인 훈련을 받은 상담자 간의 관계에서 이루어지는 조력관계로, 자각 확장을 목적으로 합니다. 상담은 특정 문제나 도전과제를 해결하는 데 초점을 맞추는 경향이 있고, 실용적인 솔루션과 대처 전략을 제공하는 것이 주요 목표입니다. 반면 치료는 개인의 심리적, 정서적 평화를 더 깊이 파고드는 경향이 있으며, 보다 복잡한 정신 건강 상태를 해결하고자 합니다. 치료에는 근본적인 감정, 행동 패턴 탐색이 포함되며 장기적인 참여가 일어납니다. 2. 현대 사회에서 상담의 중요성 정신 건...2025.01.05
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가족 탄력성과 스트레스의 역사 및 정의2025.04.261. Family resilience 개인 스트레스 이론과 가족 스트레스 이론의 발전 과정을 설명하고, 가족 탄력성이 개인의 탄력성에 어떤 영향을 미치는지 설명한다. 또한 사회복지사 등 전문가들이 개인의 한계와 사회 구조적 장벽에 의해 소외된 인구의 탄력성을 향상시키기 위해 어떻게 개입할 수 있는지 설명한다. 2. The History of Stress Theory 개인 스트레스 이론과 가족 스트레스 이론의 발전 과정을 시대별로 설명한다. 개인 스트레스 이론은 심리생물학, 사회학, 정신의학, 인류학 분야에서 발전했고, 가족 스트레스...2025.04.26
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감염병 보건의료 정책 변화 보고서, 지역사회간호학 실습 A+2025.04.271. 최근 자주 발생하는 국내외 감염병 최근 자주 발생하는 국내외 감염병의 종류로는 코로나19, 뎅기열, AI 인체감염증, 결핵, 수두, 카바페넴내성장내세균속균종, 유행성이하선염 등이 있다. 특히 코로나19는 2019년 12월 중국 우한에서 처음 발생한 이후 전 세계로 확산된 호흡기 감염질환으로, 감염자 및 사망자, 격리대상자의 양적 숫자뿐만 아니라 사회경제 전반에 미치는 파괴력이 크다. 감염병 관련 보건의료정책의 필요성은 감염병 예방과 관리를 위해 국가 차원의 체계적인 대응이 필요하기 때문이다. 2. 국내 감염병 관련 보건의료정책...2025.04.27
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이유 없이 클라이언트가 기관을 방문해 소란을 피우는 경우 어떻게 대처하는 것이 바람직한지 논하시오2025.01.141. 소란의 원인과 이해 소란의 원인과 이해는 클라이언트와의 상호작용에서 핵심적인 부분이다. 클라이언트가 소란을 일으키는 이유를 파악함으로써 문제의 근본적인 원인을 파악할 수 있다. 클라이언트가 소란을 일으키는 이유는 다양할 수 있으며, 이는 개인적인 문제나 외부적인 환경 요인 등 여러 가지 요소에 의해 발생할 수 있다. 따라서, 소란의 원인을 파악하기 위해서는 클라이언트와의 상호작용을 면밀히 관찰하고, 그들의 행동에 대한 이유를 이해해야 한다. 클라이언트의 상황과 감정을 이해하고 공감하는 것은 상호작용의 핵심이다. 2. 평화적인 ...2025.01.14
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효과적인 위기 커뮤니케이션 전략 제안2025.05.051. 위기 커뮤니케이션 기업에서 PR 업무의 중점을 홍보활동에 두고 있지만, 효과적으로 위기관리를 하지 못하면 기업이 망할 수 있다. KLM 항공의 사례를 통해 위기 상황에서 커뮤니케이션을 잘못한 점과 바람직한 대응 방법을 살펴보았다. 핵심 이유에 대한 빠른 책임 인정과 진정성 있는 사과, 투명한 문제 해결 과정과 후속 보상 대책 제시 등이 중요하다. 2. 위기 관리 기업을 운영하다 보면 예상치 못한 사고나 위기가 발생할 수 있다. 이에 대한 기업의 대응에 따라 사건의 불꽃이 더 커질 수도 있고, 꺼질 수도 있다. 따라서 위기관리 ...2025.05.05
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소방 재난관리의 문제점 및 개선방안2025.05.091. 소방의 정의와 목적 소방은 화재의 예방과 진압, 소방에 관련된 교육과 홍보, 방화 순찰, 민원 업무 등을 수행하는 활동을 의미한다. 오늘날에는 지역사회의 기본 조직과 기능이 무너져 외부의 도움 없이는 극복할 수 없을 정도의 상태가 되었을 때, 주민의 생명과 재산뿐만 아니라 사회간접시설, 생활 수단의 피해까지 포함하는 일련의 구조 활동을 포함하는 의미로 확대되고 있다. 2. 재난 및 재난관리의 의의 재난은 국민의 생명과 신체, 재산 상의 피해를 가져오는 것으로, 자연재난과 사회재난으로 구분된다. 재난관리는 재해 예방의 4원칙(예...2025.05.09
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카카오 리더십2025.01.161. 비전과 역량의 조화 카카오의 창업자들과 리더십은 특정한 비전을 공유하고 이를 실현하기 위해 열정을 보입니다. 회사의 비전은 '행복한 세상을 만듭니다'라는 명확한 메시지로 전달되며, 이 비전을 달성하기 위해 다양한 영역에서 혁신적인 서비스를 개발하고 있습니다. 2. 혁신과 실험 정신 카카오는 기술과 혁신을 통해 성장해 왔으며, 리더십은 새로운 아이디어를 받아들이고 실험을 통해 혁신을 추구하는 문화를 조성합니다. 실패를 두려워하지 않고 빠르게 학습하고 적응하는 데에 중점을 두며, 실험을 통해 새로운 아이디어를 검증하고 빠르게 시장...2025.01.16
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ESG 경영 실천 전략: 사람이 만든 사회현상은 설명하기도 어렵고 사회문제를 해결하기도 어렵다2025.05.121. 경영혁신의 정의 혁신은 15세기에 처음으로 등장한 용어로 안으로부터 새롭게 한다는 의미를 담고 있다. 혁신은 창조적인 파괴로써 상당히 함축적이며 멋있는 말이라고 할 수 있다. 전반적인 결합을 전혀 새로운 방식으로 시행하는 것으로 풀이되며 지금보다 더 우수한 것을 지속적으로 추구하고, 모방하지 않고 발명에 초점을 두는 것으로 혁신을 풀이하고 있다. 2. 양손잡이 경영 정의 양손잡이 경영은 모든 손을 다 사용해서 글을 쓰는 양손잡이를 의미한다. 기업은 양손을 활용해서 다방면의 경영전략을 펼치게 되는데 이것은 기업이 가지고 있는 모...2025.05.12
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