1. 동기부여 동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속 시키는 심리적 과정을 말합니다. 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안으로는 개인적인 성장 지원, 구성원의 의견 수렴, 승진 기회 제공, 직원 평가 및 보상 기준 공개, 성과에 대한 인식과 칭찬 등이 있습니다. 1. 동기부여 동기부여는 개인의 행동과 목표 달성을 위해 매우 중요한 요소입니다. 동기부여가 부족하면 삶의 의미와 목적을 잃게 되어 결과적으로 삶의 질이 저하될 수 있습니다. 동기부여를...

1. 독일 노동시장 개혁 독일은 글로벌 금융위기에도 불구하고 유럽연합(EU)의 주도국으로 확고히 자리 잡을 수 있었던 것은 노동시장 개혁이 독일 경제에 효과적으로 작용했기 때문이다. 독일은 슈뢰더 총리 취임 이후 경제·사회 분야 전반에 걸친 노동개혁의 일환으로 아젠다 2010과 하츠 개혁을 통해 노동시장 유연화 조치를 시행해 왔다. 이를 통해 근로자의 해고요건 완화, 실업급여 축소, 시간제 일자리 확대 등을 효율적으로 추진하였고, 실업자에 대한 고용훈련과 고용제도를 강화하였다. 그 결과 독일은 실업을 효과적으로 줄이기 시작했고 유로...