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넷세대의 특징과 인간관계에 미치는 영향2025.04.271. 넷세대의 정의 넷세대(Net Generation)는 1977년부터 1997년 사이에 출생하여 디지털 기술과 함께 자란 네트워크세대를 말한다. 이들은 디지털 기술을 자연스럽게 받아들이고 재미있는 놀이이자 일상 생활의 한 부분으로 여긴다. 2. 넷세대의 특징 넷세대는 자유를 중시하고, 자신의 성격에 따라 일을 고치고 바꾸는 것을 좋아하며, 함께 일하는 데 탁월하고, 대화를 좋아하며, 조직을 세심하게 검토하고, 성실하며, 속도와 혁신을 일상생활의 일부분으로 여긴다. 또한 인터넷을 통해 의사소통을 하며 논쟁을 벌이고 적극적으로 자신의...2025.04.27
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코로나 팬데믹과 외로움에 대한 자신의 의견2025.05.041. 코로나 팬데믹과 외로움 코로나 팬데믹으로 인해 많은 사람들이 외로움을 경험하고 있다. 특히 독거노인들의 경우 감염병의 위험보다 외로움이 더 큰 문제로 대두되고 있다. 젊은 층에서도 코로나로 인한 외로움이 증가하고 있으며, 이를 해결하기 위해 전화 상담 등의 심리적 지원이 제공되고 있다. 사회적 거리두기로 인해 대면 모임이 어려워졌지만, 화상 통화 등 비대면 소통 방식을 활용하여 외로움을 해소할 필요가 있다. 또한 국가별로 새로운 예절과 규칙을 마련하여 적절한 수준의 대면 모임을 허용하는 것도 고려해볼 만하다. 1. 코로나 팬데...2025.05.04
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최근 기업체에서 메타버스(METRVERES)를 많이 활용하고 있습니다2025.04.261. 메타버스 정의 메타버스는 가공과 추상을 의미하는 메타와 현실을 의미하는 유니버스를 합성한 3차원의 가상세계를 의미한다. 메타버스에는 가상세계 이용자들이 만들어내는 UGC가 상품으로 사용되고 가상통화를 매개체로 유통된다는 특징을 가지고 있다. 2. HR 분야의 메타버스 적용사례 롯데건설은 홍보 서포터즈 발대식, 주니어보드 정기 회의, 신입사원 채용설명회 등에 메타버스를 적극적으로 활용하고 있다. 코로나로 인한 비대면 소통 방식에 대한 고민을 해결하고자 실제 업무 환경과 같은 느낌을 주는 메타버스를 활용하여 업무 방식을 전환하고 ...2025.04.26