1. 리더와 관리자의 특징 리더와 관리자는 모두 목표와 행동 방향을 설정하고 실천한다는 공통점이 있지만, 리더는 인간에 더 초점을 맞추고 동기부여와 자극을 통해 구성원을 관리하며 혁신과 창조의 가치관을 가지고 미래지향적인 사고를 하는 반면, 관리자는 제도와 규칙에 더 초점을 맞추고 통제와 명령, 지휘로 관리하며 과거 지향적이고 단기적인 사고를 한다. 2. 리더십과 관리의 기능 비교 리더의 비전은 조직의 미래에 대한 윤곽을 제시하고 구성원이 공유할 수 있는 정신적 틀을 제공하지만, 관리자는 구성원의 목표 설정과 측정, 달성에 중점을 ...