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장애인 활동 지원사의 고충과 문제 해결 방안2025.05.151. 장애인 활동 지원사의 근무환경 장애인 활동 지원사들은 하루 평균 8시간 이상 근무하고 월평균 급여는 최저임금 수준에도 미치지 못하는 70만 원대입니다. 또한 근로기준법상 노동자가 아니기 때문에 퇴직금, 연차휴가수당, 휴일근로수당 등 각종 수당을 받을 수 없으며, 4대 보험 중 산재보험만 적용받고 있습니다. 이로 인해 열악한 근무환경과 낮은 임금수준, 불안정한 고용형태 등 많은 어려움을 겪고 있습니다. 2. 장애인 활동 지원사의 업무 부담 장애인 활동 지원사들은 중증장애인에게 서비스를 제공하기 위해 휠체어 이동 보조, 목욕보조,...2025.05.15
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직장 내 성희롱에 대한 대처 방안2025.05.091. 직장 내 성희롱 직장 내 성희롱은 성폭력의 한 유형이며, 성별화된 성문화로 인해 발생하는 문제입니다. 성희롱은 근로자의 생계와 생존을 위해 근로관계로 종속되는 특수성을 가지므로 노동권 관점에서 논의될 필요가 있습니다. 성희롱은 직장 내 위계·권력관계로 발생하는 고용 상 차별이며, 근로조건을 저해하고 적대적인 고용환경을 조성하여 근로자의 노동권과 건강권을 침해하는 문제입니다. 사용자는 근로자에게 안전하고 쾌적한 근로환경을 제공할 의무가 있으므로 성희롱을 예방하고 해결해야 할 책임이 있습니다. 성희롱 문제를 해결하기 위해서는 성희...2025.05.09
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노동복지에 대하여 서술하시오2025.05.131. 노동복지 노동복지는 통상적으로 산업복지와 근로복지로 구분할 수 있다. 국가 노동복지에는 공공 근로복지와 사회보장정책이 있으며, 기업 복지는 임금 외 부가 급여를 의미한다. 노동 자주 복지는 노동자 조직을 통한 상호부조 방식이다. 노동복지는 노동자의 권리와 밀접하게 연관되어 있으며, 권리 향상을 위한 노력이 필요하다. 2. EBS 다큐프라임 - 행복의 조건, 복지국가를 가다 1부, 노동 이 다큐멘터리에서는 네덜란드의 시간제 노동, 스웨덴의 실업 정책, 프랑스와 스웨덴의 사회보장제도 등 선진국의 노동복지 사례를 다루고 있다. 이를...2025.05.13
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최저임금적용제외제도에 대한 논의2025.01.211. 장애인 경제활동 현황 한국의 등록장애인은 262만명으로 전체 인구의 5.1%를 차지하고 있다. 장애인의 경제활동참가율과 고용률은 비장애인에 비해 낮으며 실업률은 높은 상황이다. 2021년 기준 15세 이상 등록장애인 257만 4,907명 중 경제활동인구는 95만 9,950명이며 취업자는 89만 1,804명으로 경제활동참가율은 37.3%로 나타났다. 2. 장애인 노동시장 진입의 어려움 장애인은 비장애인에 비해 노동시장에 진입하기 어려우며, 일자리를 얻었더라도 최저임금 적용 제외 등 불안정한 일자리에서 일하는 경우가 많다. 또한 ...2025.01.21
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복지권의 기준이 되는 다양한 권리와 구체적인 사례2025.01.191. 인권 인권은 모든 인간이 태어나면서부터 가지는 기본적인 권리로서, 인간의 존엄성과 평등을 보장하는 권리이다. 이는 자유, 생명, 안전, 교육, 건강 등에 관한 권리를 포함한다. 구체적인 사례로는 세계인권선언에서의 아동권리, 생존의 권리, 발달의 권리, 보호의 권리, 참여의 권리 등이 있다. 2. 시민권 시민권은 개인이 국가와 맺는 관계에서 발생하는 권리와 의무로, 정치적 참여와 법적 보호를 포함한다. 구체적인 사례로는 노인일자리사업이 있다. 이는 노인들이 시민으로서 차별받지 않고, 공평하게 사회의 성원으로서 살아갈 수 있도록 ...2025.01.19
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한국의 가족정책: 노동권 보장과 부모권 보장2025.05.121. 노동권 보장정책 노동권 보장에 대한 법적 근거는 헌법 제32조 '모든 국민은 근로의 권리를 가진다'는 조항과 제4항 '여자의 근로는 특별한 보호를 받으며 고용, 임금이나 근로조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니한다'는 조항에서 찾을 수 있다. 이를 통해 한국 정부는 근로자의 권리를 보장하고자 하는 정책을 시행하고 있다. 2. 부모권 보장정책 저출산 고령화 사회의 원인이자 국가경제 활성화에 중요한 역할을 할 수 있는 여성의 사회경제활동을 지원하기 위해 한국 정부는 부모권 보장 정책을 시행하고 있다. 이를 통해 일과 가정의 양립...2025.05.12
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장애인의 기본권과 베리어프리에 대한 고찰2025.01.031. 장애인의 기본권 장애인의 기본권은 크게 이동권, 교육권, 노동권으로 분류할 수 있다. 이동권의 경우, 문턱, 저상버스 부족, 장애인 고려 없는 지하철역 등으로 인해 많은 어려움을 겪고 있다. 교육권과 노동권 또한 이동권 문제로 인해 제한받고 있는 실정이다. 이는 장애인 기본권에 대한 이해 부족과 국가의 책무 인식 부족에서 기인한다. 국가는 장애인의 기본권 신장을 위한 다양한 정책적 방안을 마련해야 한다. 2. 베리어프리 베리어프리는 장애인이 일상생활에서 불편함 없이 이용할 수 있는 환경을 조성하는 것을 의미한다. 경사로, 점자...2025.01.03
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국제무역이 국내 노동법과 노동권에 미치는 영향2025.05.051. 국제무역과 노동권 국제무역이 국내 노동법과 노동권에 미치는 영향은 최근 몇 년간 상당한 주목을 받고 있는 복잡하고 다면적인 문제이다. 세계화의 부상과 세계 경제의 상호 연결성이 증가함에 따라, 국가들이 노동 시장을 규제하고 노동자들의 권리를 보호하는 방법은 중요한 토론과 토론의 주제가 되었다. 2. 기업의 비용 절감과 노동권 침해 국제 무역과 노동권과 관련된 주요 관심사 중 하나는 기업들이 비용을 절감하고 이익을 증가시키기 위해 개발도상국의 값싼 노동력을 이용할 가능성이다. 이는 일부 국가들이 낮은 임금, 열악한 근로 조건, ...2025.05.05
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한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책2025.05.121. 노동권 보장정책 한국의 노동권 보장정책에는 보육 정책, 방과 후 보육 정책 등이 있다. 보육 정책은 1961년 아동 복리법 제정 이후 발전해왔으며, 최근에는 여성가족부의 중장기 보육계획, 보육료 지원제도, 다양한 보육 서비스 등이 추진되고 있다. 방과 후 보육 정책은 여성의 경제활동 참여와 저소득층 교육격차 해소를 목적으로 하며, 방과 후 보육시설, 공부방, 방과 후 학교 등이 운영되고 있다. 그러나 이러한 정책들은 선별주의적 성향이 강해 보편적 지원이 필요하다. 2. 부모권 보장정책 한국의 부모권 보장정책에는 산전후휴가 및 ...2025.05.12
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한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책2025.05.141. 노동권 보장 노동권 보장을 위한 정책으로는 청소년, 다문화 가정, 장애인 등을 대상으로 한 정책이 있다. 청소년의 경우 노동시간 제한, 다문화 가정에 대한 일자리 제공, 장애인의 임금 및 기회 보장 등의 정책이 시행되고 있다. 그러나 이러한 추상적인 정책으로는 실제 문제를 해결하기 어려우며, 대상자의 구체적인 요구사항을 파악하여 현실적인 정책을 마련해야 한다. 2. 부모권 보장 부모권 보장을 위한 정책으로는 육아휴직과 육아보장지원금이 있다. 육아휴직은 경제활동을 하던 구성원이 육아에 전념할 수 있도록 하는 정책이며, 육아보장지...2025.05.14
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