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정형외과 TKR 스터디 (무릎인공관절치환술)2025.01.121. 정의 TKR (total knee replacement, 인공슬관절전치환술)은 증상이 악화된 슬관절 (무릎관절, knee joint)의 양쪽 관절면을 인공관절로 바꾸는 수술이다. 수술의 목적은 통증을 없애고 기능을 최대한 보장하며 치환물을 가능한 오래 사용하는 것이다. 2. 원인 및 증상 인공 관절 수술을 하게 되는 가장 큰 이유는 관절 연골의 손상에 의한 관절의 통증이다. 퇴행성관절염, 류마티스 관절염, 외상성 관절염, 신경병성 관절염, 골괴사증 등이 주요 원인이 될 수 있다. 3. 수술 방법 수술은 앙와위 자세에서 척수마취...2025.01.12
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서번트 리더십2025.01.121. 서번트 리더십 서번트 리더십은 자신이 이끄는 사람들의 욕구를 파악하고 충족시키는 것이 핵심이다. 위대한 리더에게는 겸손과 직원 및 조직을 위해 옳은 일을 하려는 단호한 의지가 필요하다. 리더십은 기술이며 인성을 행동으로 표현하는 것이다. 리더십의 핵심은 바람직한 관계를 유지하면서 직무를 성취하는 것이다. 신뢰는 관계 형성에 가장 중요한 요소이다. 1. 서번트 리더십 서번트 리더십은 리더가 부하직원들을 위해 봉사하는 리더십 스타일입니다. 이는 전통적인 리더십 모델과는 다르게, 리더가 부하직원들의 성장과 발전을 위해 노력하고 그들...2025.01.12
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만성퇴행성질환의 개념과 주요 특징2025.01.161. 만성퇴행성질환의 정의 만성퇴행성질환은 오랜 기간에 걸쳐 서서히 진행되는 질환을 의미한다. 주로 중년 이후에 발병하며, 대표적인 질환으로는 관절염, 치매, 심혈관 질환 등이 있다. 이러한 질환은 한번 발병하면 완치가 어렵고, 꾸준한 관리가 필요하다. 만성퇴행성질환은 점진적으로 악화되는 특성이 있으며, 이는 개인의 삶의 질에 큰 영향을 미친다. 2. 만성퇴행성질환의 주요 특징 만성퇴행성질환의 주요 특징은 다음과 같다. 첫째, 진행 속도가 느리다. 둘째, 증상이 점진적으로 악화된다. 셋째, 여러 가지 합병증을 동반할 수 있다. 예를...2025.01.16
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시험대비 간호관리 [전체요약정리]2025.01.171. 관리, 경영 및 리더십 최근 우리나라 의료 산업의 변화로는 국민의 소득 향상에 따른 서비스 질과 내용에 대한 기대 향상, 의료산업의 발달에 따른 새로운 기술의 도입, 인구구조와 질병 양상의 변화, 의약분업 실시, 포괄수가제의 일부 도입, 의료 업무의 전산화, 대기업의 병원 경영 진출 등이 있다. 앞으로 예측되는 변화로는 병원과 지역사회의 벽이 없어진 다양한 서비스, 병원이나 모든 의료에 유비쿼터스가 적용되는 e-병원, WTO 조약에 따른 의료시장 개방 등이 있다. 이에 따라 발전되는 요구에 반응해야 하는 책임이 있고 경제적 측...2025.01.17
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폐암,외부방사선 치료받은 환자 교육자료2025.01.131. 폐암 폐를 구성하는 조직에 암세포가 발생한 것입니다. 폐암의 원인으로는 흡연, 간접흡연, 환경적 요인, 직업적 요인, 유전적 요인 등이 있습니다. 폐암의 중증도와 생존률은 암의 진행 단계에 따라 다르며, 1기는 약 85%, 2기는 약 50%, 3기는 약 25-30%, 4기는 약 5%의 생존률을 보입니다. 2. 방사선 치료 방사선 치료는 환자의 몸 밖에서 고 에너지의 방사선을 암 조직에 쏘아서 치료하는 방법입니다. 비소세포 폐암의 1-3기와 소세포암의 제한성 병기에서 완치 또는 근치적인 목적으로 사용됩니다. 방사선 치료의 부작용...2025.01.13
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리더십과 관리의 차이를 기술하고, 리더가 영향력을 발휘하는데 사용되는 권력의 원천 6가지를 구체적으로 설명하시오.2025.01.271. 리더십과 관리의 차이 리더십은 사람들 사이 영향력, 자발성, 목표지향성, 상호교류 등과 관련되며, 변화와 발전의 방향을 설정하고 미래 비전을 위해 구성원을 이끌어 갑니다. 반면, 관리는 시스템과 구조에 초점을 두며, 통제 위주로 조직의 질서와 안정성을 추구합니다. 리더는 변화와 발전을 추구하지만, 관리자는 주어진 일을 효율적으로 하려는 사람입니다. 2. 합법적 권력 합법적 권력은 조직 내 공식적인 직위나 역할에 기반한 권력으로, 조직상 상사의 지위에 복종할 의무가 발생합니다. 합법적 권력은 질서와 의사 결정을 효율적으로 가능하...2025.01.27
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교육의 의미(관리 받는 교육의 문제점)2025.01.291. 관리 받는 교육의 문제점 사람들은 때때로 관리 받는 교육을 욕망하며 관리로서의 교육에 별다른 문제의식을 갖지 못한다. 이는 '두려움'과 '오만'의 감정에서 기인한다. '두려움'은 관리 밖의 교육이 가져오는 예상할 수 없는 가능성에 대한 두려움이며, '오만'은 자신의 역량을 포기하고 관리를 받아야 한다고 믿는 감정이다. 이러한 감정을 타도하고 모든 배움의 가능성을 열어둘 때 비로소 학생들이 관리 받는 삶에서 벗어나 자신의 삶을 사는 법을 배울 수 있다. 2. 데리다의 관점 데리다는 관리로서의 교육을 전면 부정하는 것이 아니라 그...2025.01.29
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당뇨병 예방관리 교육2025.01.151. 당뇨병의 정의 당뇨병이란 여러 원인으로 인해 혈당이 높아지는 것을 말합니다. 2. 당뇨병의 원인 아직까지 정확하게 규명되지는 않았으나, 현재까지 밝혀진 바로 의하면 유전적 요인을 가장 큰 원인으로 보고 있습니다. 그 외에 환경적인 요인으로는 노화, 비만, 과도한 스트레스 등이 있습니다. 3. 당뇨병의 합병증 설탕이나 음료수가 손에 묻었을 때 끈적하듯이 혈당이 오르면 피가 끈적해집니다. 그렇게 끈적해진 피가 혈관을 돌아다니다가 모세혈관을 막아버리면 몸속에 혈액이 흐르는 데에 문제가 생기면서 합병증이 발생합니다. 특히 눈과 콩팥 ...2025.01.15
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리더십 상황이론(상황적합이론, 의사결정이론, 경로목표이론, 수명주기이론)2025.01.151. 상황적합이론 1967년에 피들러(1967)는 리더십 효과성과 관련이 있는 상황적 요인을 규명하기 위해 상황적합이론(Contingency Theory)을 제시했다. 그는 과업지향적 리더와 관계지향적 리더를 구분하기 위해 리더십의 영향력에 대한 최소선호동료(the Least Preferred Coworker : LPC)척도를 고안했다. 상황변수로는 리더와 팔로어의 관계, 과업구조, 직위권력(position power)을 반영했다. 연구 결과 과업지향적 리더는 상황이 매우 유리하거나 불리할 때 적합하고, 관계지향적 리더는 상황이 중...2025.01.15
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프리엣지 모양 관리 시술 방법 포트폴리오2025.01.151. 프리엣지 모양 관리 시술 방법 프리엣지 모양 관리 시술 방법에 대한 포트폴리오입니다. 이 포트폴리오에는 프리엣지 모양을 관리하는 7가지 단계가 포함되어 있습니다. 길이 조절, 클리퍼로 우측 및 좌측 자르기, 파일로 전면/우측/좌측을 다듬는 등의 과정을 통해 프리엣지 모양을 관리할 수 있습니다. 1. 프리엣지 모양 관리 시술 방법 프리엣지 모양 관리 시술은 손톱의 모양과 건강을 개선하는 데 도움이 될 수 있는 방법입니다. 이 시술은 손톱의 가장자리를 정돈하고 모양을 개선하여 손톱의 외관을 향상시킬 수 있습니다. 전문가가 시술을 ...2025.01.15
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