1. 매슬로우의 욕구단계이론 매슬로우는 인간의 행동이 그 사람의 욕구에서 비롯되는 것으로 간주하여, 욕구와 관련한 이론을 정립하였다. 그는 이 이론에서 두 가지 전제를 활용하였는데, 첫 번째로 욕구가 충족되는 상황에서 그 단계는 종료된다는 점이며, 두 번째로 욕구는 위계가 있다는 점이다. 그는 이러한 원칙을 바탕으로 인간의 욕구가 작용하는 양상을 다섯 단계로 나누어 구분하였다. 이때 욕구는 순서에 따라 나타나며, 하위 단계가 충족되어야 상위 단계로 나아갈 수 있다. 2. 조직활성화 사례 국내 기업 중 태광산업이라는 기업은 조직문화의...

1. 유동성 비율 신세계의 유동비율은 2021년 23.6%로 2020년 24.3%에 비해 하락했으며, 이는 산업 평균 66.77%에 크게 미달하는 수준이다. 따라서 신세계는 유동비율을 제고하기 위한 노력이 필요할 것으로 보이며, 비유동자산을 일부 유동화하는 등의 방법을 고려할 수 있다. 2. 레버리지 비율 신세계의 자기자본비율은 2021년 48.7%로 2020년 47% 수준에 비해 소폭 상승했지만, 산업 평균 76.2%에 비해 낮은 편이다. 따라서 신세계는 타인자본 비율을 낮추고 자기자본 비율을 높이는 노력을 기울일 필요가 있다. ...

1. 유동성 비율 유동성 비율은 기업의 단기채무에 대한 상환능력을 의미하는 재무비율로, 유동비율이나 당좌비율이 자주 사용된다. 신세계인터내셔널의 유동비율은 131%로 경쟁사 롯데쇼핑의 71%에 비해 우수한 수준이며, 일반적으로 100% 이상이면 건전한 것으로 평가된다. 따라서 신세계인터내셔널은 단기 부채에 대한 상환 능력이 경쟁사에 비해 양호한 것으로 나타났다. 2. 레버리지 비율 레버리지 비율은 기업의 자본 구성이 타인 자본과 자기 자본 중 어떠한 자본을 많이 포함하고 있는지 그 구성의 양태를 파악할 수 있는 재무비율이다. 신세계...