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감수성훈련에 대하여 설명2025.01.181. 감수성훈련 감수성훈련은 소집단 모임의 상호작용을 통해 인간관계에 대한 이해와 기술을 향상하고자 하는 사회성 훈련기법입니다. 감수성훈련의 목표는 자신을 이해하고 자아개념을 확립하며, 타인을 이해하고 존중하는 방법을 배우고, 협력하여 문제를 해결하는 조직을 만드는 것입니다. 주요 기법으로는 피드백, 해빙, 관찰적 참여, 인지적 보조가 있습니다. 한국형 감수성훈련은 한국인의 정서에 맞게 변형되어 적용되었으며, 특히 솔직한 대화가 어려운 한국인의 특성을 고려하여 말의 힘을 강조하고 관계가 좋은 사람이 되는 것을 목표로 합니다. 1. ...2025.01.18
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평생교육방법론_감수성 훈련 관련 수업계획서 개발2025.04.291. 자기 이해와 자기 수용 수업 주제인 '나는 누구인가, 나는 어떤 성격을 가지고 있는가, 그리고 지금까지 나의 삶의 성취는 무엇인가?'와 같은 자기 자신에 대한 성찰을 통해 자기 이해와 자기 수용을 증진시키는 것이 목표입니다. 참가자들은 자유롭게 상호작용하며 자신에 대해 탐색하고 이해하는 기회를 가집니다. 2. 타인에 대한 이해와 공감 타인에 대한 이해와 공감 능력을 기르는 것이 중요한 목표입니다. 참가자들은 서로의 감정과 경험을 공유하며 타인에 대한 이해와 수용력을 높입니다. 이를 통해 효과적인 의사소통 기술을 개발하고 인간관...2025.04.29
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감수성 훈련에 대한 이해2025.05.151. 감수성 훈련 감수성 훈련은 자신의 감정을 인식하고 표현하며 조절하는 과정을 통해 다른 사람의 감정을 더 잘 이해하도록 돕는 심리치료 기법입니다. 이를 통해 자기감정 통제력을 기르고 상대방의 마음을 헤아릴 수 있는 통찰력을 기를 수 있습니다. 구체적인 감수성 훈련 프로그램으로는 드라마 치료, 역할극 등이 있습니다. 2. 감성지능 감성지능은 자신 및 타인의 정서를 인식하고 표현하며 조절함으로써 원만한 인간관계를 형성하고 성공적인 삶을 이끌어가는 능력입니다. 감성지능에는 자기인식능력, 자기관리능력, 대인관계능력, 동기부여능력, 감정...2025.05.15
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조직 내 정서 관리의 중요성과 효과적인 관리 방안2025.01.031. 정서의 개념과 특성 정서는 감정과 기분을 포함하는 광의의 개념으로, 감정은 즉각적이고 단기적인 반면 기분은 장기적으로 지속되는 특징을 가지고 있다. 감정과 기분은 상호작용하며 긍정적 감정은 사고와 행동을 확장하고 부정적 감정은 사고와 행동을 축소하는 경향이 있다. 2. 조직 내 정서의 영향과 중요성 정서 사건이론에 따르면 조직 내 직무 사건에 대한 구성원들의 정서 반응이 태도와 행동에 영향을 미치고 이는 결국 조직 성과에 영향을 준다. 따라서 조직 내 정서 관리가 중요하다. 3. 조직 내 정서 관리 사례와 방안 팀 프로젝트 사...2025.01.03
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집단상담 프로그램2025.05.011. 집단상담 프로그램 집단 프로그램은 집단의 상호작용 촉진과 목적 달성을 위해 활용되는 활동을 말한다. 집단사회복지사는 프로그램 자체에 대한 지나친 강조로 집단구성원에게 스트레스를 주지 않도록 유의해야 하며, 프로그램 활용의 시기적절성, 프로그램의 적합성, 집단구성원의 참여 동의, 프로그램의 안전성 등을 고려해서 선택해야 한다. 다양한 프로그램 활동이 활용된다. 2. 집단 프로그램 활용 이유와 절차 집단 프로그램을 활용하는 이유는 상호작용 욕구 충족, 비언어적 의사소통의 학습, 경험기회, 과업기술 발전, 관심표출 기회, 집단응집력...2025.05.01