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장애인 고용보장정책과 필수적인 제도2025.05.071. 장애인 고용보장정책 장애인 고용보장정책은 장애인의 고용 촉진과 사회 통합을 위해 도입된 다양한 정책 및 제도로 이루어져 있으며, 고용시장 진입의 장애를 극복하는 것을 목표로 하고 있습니다. 이에는 장애인 고용 촉진을 위한 정책, 장애인 고용의 촉진 및 사회통합을 위한 다양한 제도 시행, 그리고 고용시장 진입의 장애를 극복하는데 목적을 둔 제도 등이 포함됩니다. 2. 장애인 고용 촉진을 위한 필수적인 제도 장애인의 고용을 촉진하기 위해서는 친환경적 제도, 우대적인 제도, 선호적인 제도, 그리고 교육적인 제도 등 다양한 제도가 필...2025.05.07
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직업평가와 관련한 용어 정리2025.05.021. 직업평가 직업평가는 성공적인 직업생활의 영향 요인을 찾고 내담자의 직업적 잠재력을 파악하여 최선의 재활서비스 준비를 위한 종합적인 서비스 과정입니다. 직업평가에는 검사, 평가, 상담자료로서의 의의, 목적, 특성, 대상자, 전문인력, 과정 등이 포함됩니다. 2. 직업평가 도구 직업평가에는 표준화된 검사, 척도, 규준 참조 검사, 준거 참조 검사 등 다양한 도구가 사용됩니다. 이러한 도구들은 신뢰도와 타당도를 갖추고 있어야 합니다. 또한 면접 평가, 해부학적 자세 측정, 근력 및 관절 운동 범위 측정 등의 평가 방법도 활용됩니다....2025.05.02
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서울시 장애인 복지센터의 발전 방향2025.01.231. 장애인 복지기관의 역할과 중요성 현대 사회에서 복지기관은 사회적 약자와 소외된 계층의 복지를 증진시키는 데 중요한 역할을 담당하고 있다. 특히, 장애인 복지기관은 장애를 가진 개인들이 사회 속에서 자립적으로 생활하고, 인간다운 삶을 영위할 수 있도록 다양한 지원을 제공한다. 2. 서울시 장애인 복지센터의 현황 및 주요 서비스 서울시 장애인 복지센터는 2005년에 설립되어 현재까지 약 18년간 장애인 복지 서비스를 제공해오고 있다. 주요 서비스로는 자립생활 지원, 직업 재활, 교육 프로그램, 심리 상담, 사회적 연대 프로그램 등...2025.01.23
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지역사회 사례관리 - 알코올 의존증2025.01.031. 알코올 의존증 대상자는 직장동료와의 불화, 지지체계의 부족, 심각한 우울증상 및 알코올 중독, 대인관계 형성의 어려움 등으로 지역사회에서 분리된 채 거의 집에서만 생활하면서 타인과의 관계에 대해 두려움을 느끼는 상태입니다. 누나와 매형의 도움으로 정신보건센터에 등록되어 프로그램에 참석하게 되었지만, 그룹에서도 어울리지 못하고 혼자 있는 시간이 많았습니다. 사례관리를 통해 천천히 변화하기 시작했고, 기능수준이 낮은 환우를 돕는 모습도 관찰되었습니다. 지역사회 자원을 활용하여 대상자가 동질감을 느낄 수 있도록 하고, 자신감을 향상...2025.01.03
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정신건강전문요원 학술교육 보고서 3부2025.01.111. 최신 정신건강관련법과 보건의료정책의 실제 이번 교육을 통해 새롭게 도입 시행된 의료법과 정신건강복지법을 이해하고 간호현장에 적용할 수 있을 것 같다. 변화된 정신건강 정책에 따른 정신건강관련법의 대응전략을 이해하고 실무에 적용할 수 있도록 노력해야겠다는 생각을 했다. 2. 조현병 치료, 예후 및 편견 조현병은 인구의 1%에서 발생하는 비교적 흔한 질병이다. 청소년이나 청년 시기에 발생하여 오래 지속되는 사회경제적 부담이 매우 큰 질환일 것이다. 하지만 국내에서 조현병의 치료와 관리에 대한 국가의 재정 투자가 해외에 비해 충분하...2025.01.11
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장애에 대한 인식이 지적장애 정의에 미치는 영향2025.01.081. 장애에 대한 인식 장애에 대한 인식은 지적장애 정의에 영향을 미치고 있다. 현재 자신의 관점에서 지적장애를 정의하면, 지적장애는 지능발달이 정상아동에 비해 월등하게 떨어지지 않지만, 생활연령에 기대되어지는 것보다 더 낮은 모습을 보이는 아동이다. 정상아동이 느끼는 감정에 대한 이해가 부족해서 잘못된 감정 전달이 나타나고, 자신의 분노를 자주 표출하게 된다. 분노는 더욱더 과격해지고 욕이나 폭력까지 이루어지게 되면서 사회성이 부족하다. 1. 장애에 대한 인식 장애에 대한 인식은 사회적으로 매우 중요한 문제입니다. 장애인은 단순히...2025.01.08
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장애인의 성인기 특성 및 제공되어야 할 서비스2025.05.151. 장애인의 성인기 특성 장애인의 성인기에는 과도기, 독립성과 자율성, 건강 및 복지, 사회적 통합, 직업 개발, 주택 및 독립생활, 법적 및 재정적 고려 사항 등의 특징이 있습니다. 이러한 특성을 효과적으로 처리하기 위해서는 다양한 서비스가 필요합니다. 2. 성인기 장애인을 위한 서비스 성인기 장애인을 위한 서비스에는 직업 재활 프로그램, 독립 생활 기술 훈련, 의료 및 치료 서비스, 사교 및 레크리에이션 프로그램, 법률 및 재정 상담 등이 포함됩니다. 3. 실제 설정의 서비스 실제 복지 센터와 같은 환경에서 제공되는 성인 장애...2025.05.15
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장애인의 생애주기별 특징과 욕구에 맞는 서비스 접근 방법2025.01.221. 영유아기 영유아기에는 주변 환경에 관한 인지적, 신체적 통제력을 획득하는 것이 중요한 발달 과업이다. 장애 아동 환경을 최대한 확대하고 조기 교육 욕구를 충족시키는 것이 필요하다. 또한 장애 아동과 부모가 겪는 문제, 예를 들어 과보호로 인한 상호작용 경험 부족 등에 대한 지원이 필요하다. 2. 학령기 학령기에는 새로운 상황과 문제를 해결하는 능력이 발달하는 시기이지만, 장애 아동의 경우 발달 과업 성취에 어려움을 겪을 수 있다. 비장애 아동과의 균형 있는 통합이 중요하며, 자아개념 형성과 사회생활 참여를 지원하는 것이 필요하...2025.01.22
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장애인의 생애주기별 특징과 욕구에 맞는 서비스 접근 방법2025.04.291. 장애인의 생애주기별 특징 출생과 영아기(~3세): 장애의 유무를 미리 진단하고 장애아의 출생을 막기 위해 산전검사를 진행한다. 부모는 자녀를 과잉보호하려 하고 자녀의 성장 수준에 맞는 발달과업을 장려하지 않는다. 장애영아는 의료적 개입으로 타인과의 접촉을 불안해한다. 유아기(~7세): 자폐성, 지적 장애아의 언어발달이 늦어 조기 통합교육이 필요하다. 아동기(~12세): 특수교육 전문가의 지원이 필요하며 긍정적 자기인식을 위한 역할 모델이 필요하다. 청소년기(~19세): 성 정체성 발달에 문제가 있을 수 있어 관련 교육이 필요하...2025.04.29
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장애인 고용보장정책에 대한 고찰2025.05.141. 장애인 의무고용제도 장애인 의무고용제도는 장애인 고용 촉진을 위해 상시 50명 이상의 근로자를 고용하는 사업주에게 일정 비율 이상의 장애인 근로자를 고용할 의무를 부과하고, 이를 이행하지 못할 경우 고용부담금을 납부하도록 하는 제도이다. 이를 통해 장애인의 고용을 촉진하고자 한다. 2. 장애인 지원고용제도 장애인 지원고용제도는 중증장애인을 먼저 사업체에 배치한 후 직무지도원의 지원을 통해 실제 작업현장에서 고용될 수 있도록 하는 제도이다. 이를 통해 중증장애인의 고용을 촉진하고자 한다. 3. 장애인표준사업장 장애인표준사업장은 ...2025.05.14
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