총 27개
-
신입 원아 적응 일지(영아)2025.01.041. 신입 원아 적응 신입 원아의 어린이집 적응 과정을 6일간 관찰한 내용입니다. 처음에는 엄마와 함께 교실에 들어와 주변을 탐색하고 놀이하다가 점차 엄마 없이도 친구들과 잘 어울리며 활동에 참여하는 모습을 보였습니다. 음식 섭취, 손씻기 등의 일상생활 습관도 점차 익숙해졌습니다. 다만 친구의 물건을 뺏는 등의 행동이 관찰되어 이에 대한 지도가 필요할 것으로 보입니다. 1. 신입 원아 적응 신입 원아의 원활한 적응은 매우 중요한 문제입니다. 어린 아이들이 새로운 환경에 적응하는 것은 쉽지 않은 과정이며, 이 시기에 적절한 지원과 관...2025.01.04
-
슈퍼비전의 8가지 원칙2025.05.061. 슈퍼비전의 원칙 사회복지 슈퍼비전을 효과적으로 제공하기 위해서는 8가지 원칙이 있다. 이는 공식화, 구조화, 정규화, 개별화, 맥락화, 성장중심화, 욕구중심화, 상호교류 중심화이다. 이러한 원칙을 바탕으로 슈퍼바이저와 슈퍼바이지 간의 관계를 형성하고 전문적인 사회복지사의 성장을 도모할 수 있다. 2. 슈퍼비전의 필요성 슈퍼비전은 사회복지조직의 특성인 관료제, 사회적 책무성, 낮은 자율성과 개입기술의 비표준화, 전문가 단체의 통제력 부족 등에 따른 필요성이 있다. 또한 대인서비스가 가지는 특성인 비자발적 클라이언트의 존재, 사회...2025.05.06
-
언어치료사 유치원 어린이집 협력의뢰서2025.01.141. 언어치료 아동의 현재 언어 수준은 사물 요구하기, 거부하기 등의 구어 표현이 가능하며, 치료사의 발화를 듣고 3-6음절 정도를 모방할 수 있습니다. 몸짓언어를 동반하여 언어적으로 표현하기도 하지만, 동사나 행동에 대해서는 어려움을 보입니다. 치료사는 눈맞춤, 공동주의하기, 호명반응, 수용 표현 어휘력 증진, 의사소통 의도 증진 등을 목표로 지도하고 있습니다. 어린이집에서는 아동의 요구 표현 유도, 호명 및 눈맞춤 강화, 다양한 사물/동사 이해 및 표현 지원, 또래 놀이 경험 제공, 상징놀이 유도 등의 협력이 필요합니다. 1. ...2025.01.14
-
영유아기의 편식 지도의 중요성과 편식지도 방법2025.01.181. 영유아기 편식지도의 중요성 영유아기는 성장과 발달이 활발한 시기이므로 충분한 영양소 섭취가 필요합니다. 편식으로 인한 영양 불균형은 발육부진 등의 문제를 야기할 수 있어 교사의 적절한 편식지도가 중요합니다. 또한 편식은 영유아의 적응력과 면역력 발달에 어려움을 줄 수 있으므로 다양한 음식 섭취를 통해 건강한 삶을 지속할 수 있도록 도와야 합니다. 더불어 편식지도를 통해 바람직한 식습관과 식생활을 확립해줌으로써 문제행동을 예방할 수 있습니다. 2. 편식지도 방법 편식하는 영유아를 위해 조리법을 개선하여 음식에 대한 거부감을 낮출...2025.01.18
-
몬테소리 문화 연간계획 예상안2025.04.301. 몬테소리 문화 몬테소리 교육 방법은 아동의 자연스러운 발달을 돕는 것을 목표로 합니다. 이를 위해 다양한 교구와 활동을 통해 아동의 감각, 운동, 언어, 사회성 등을 발달시키는 것이 특징입니다. 이 자료는 몬테소리 교육의 연간 계획안을 제시하고 있으며, 월별로 다루는 주제와 활동들을 보여줍니다. 2. 지형 몬테소리 교육에서는 아동의 공간 인지력 발달을 위해 다양한 지형 교구를 활용합니다. 이 자료에서는 호수, 만, 반도, 섬 등 다양한 지형에 대한 학습이 계획되어 있습니다. 3. 동물 몬테소리 교육에서는 아동의 자연 관찰력 및...2025.04.30
-
정신지체의 정의, 원인, 특성, 정신지체아의 상담과 지도2025.01.171. 정신지체의 정의 정신지체는 18세 이전의 나이에 여러 원인에 의해 지적 능력과 적응능력이 낮은 아동을 일컫는다. 우리나라에서는 특수교육진흥법시행령에서 지능검사 결과 IQ가 75이하이며 적응행동에 결함을 지닌 아동을 정신지체 특수교육 대상자로 규정하고 있다. 정신지체란 정상적인 경우보다 지능발달이 늦을 때 쓰이는 말이다. 정신지체아는 여러 가지 원인으로 보통 아동보다 지능발달 정도가 낮아 성숙이 늦고 학습지체가 심하며 적응행동에 결함을 보이는 아동을 말한다. 2. 정신지체의 원인과 특성 정신지체의 원인을 크게 유전적 요인, 생물...2025.01.17
-
생활스포츠 조깅과 달리기 체험 및 효과적인 지도 방법2025.01.261. 조깅과 달리기의 특성 조깅과 달리기는 많은 사람들이 즐겨 하는 생활스포츠로, 건강 증진과 체력 유지에 매우 효과적인 운동이다. 조깅은 천천히 달리며 신체를 단련하는 유산소 운동으로, 주로 심장과 폐의 기능을 강화하고 체지방을 감소시키는 효과가 있다. 반면, 달리기는 조깅보다 빠른 속도로 진행되며 근육의 힘과 지구력을 강화하는 데 도움을 준다. 2. 조깅과 달리기의 건강 효과 연구에 따르면 조깅을 정기적으로 하는 사람들은 하지 않는 사람들에 비해 심장 질환 발생 위험이 30% 낮으며, 평균 기대 수명이 3년 더 긴 것으로 나타났...2025.01.26
-
부모상담일지 2학기 만5세 20명 (12월 상담진행후 작성)2025.05.101. 기본생활 아이들이 의자에 바로 앉지 않아 넘어지는 경우가 자주 있고, 의자 위나 책상 위로 올라가 뛰어내리는 모습도 자주 보인다. 높은 곳에 올라가는 것을 어디서든 하며, 이에 대해 계속 이야기하고 약속을 하지만 잘 지켜지지 않는다. 2. 신체운동 다양한 움직임을 통해 균형을 조절하고 휴식을 적절하게 취한다. 눈과 손의 협응력을 조절해서 막대를 세우고 여러 모양의 블록을 자유롭게 쌓을 수 있다. 단순히 뛰는 것을 좋아하고 그네 타는 것을 좋아한다. 젓가락질에 관심을 보이고 젓가락질을 배울 수 있는 손가락끼움 젓가락을 사줬더니 ...2025.05.10
-
리더와 관리자의 차이점을 논하라2025.05.091. 리더 리더는 조직이나 단체에서 목표 달성과 방향을 이끌어가는 중심적인 위치에 있는 사람을 의미합니다. 리더의 직무는 부하직원들의 목표 달성을 돕고, 부하직원의 목표 달성을 통해 조직의 전체 목표를 달성할 수 있도록 필요한 지시나 지원을 제공하는 것입니다. 리더는 올바른 방향을 제시할 수 있어야 하며 부하직원들이 믿고 따를 수 있도록 신뢰를 쌓아야 합니다. 2. 관리자 관리자는 조직의 관리를 담당하는 사람으로, 조직의 목표를 효율적으로 달성하기 위해 조직 구성원들이 스스로 노력하게끔 지도와 조정의 역할을 수행합니다. 관리자는 정...2025.05.09
-
사회복지기관(또는 일반직장) 및 일상생활에서의 수퍼비전 관련 내용 분석2025.04.291. 수퍼비전 개념 및 목표 수퍼비전은 사회복지조직의 직원이나 실습생이 클라이언트에게 복지서비스를 효과적, 효율적으로 전달함에 있는 전문성을 말하고 있다. 그리고 전반적으로 이러한 전문성과 능력을 발휘할 수 있도록 교육, 지도, 원조함에 있는 모든 활동이라고 할 수 있다. 수퍼비전의 가장 큰 목표는 감독자가 구성원들이 업무를 효과적으로 수행할 수 있는 배경을 제공함으로써 그들의 능력을 개발하고 향상시킬 수 있도록 업무를 수행함에 있어서 즐거움과 만족감을 느낄 수 있게 하는 것이다. 2. 수퍼비전의 유형 수퍼비전의 유형에는 행정적 수...2025.04.29
2 / 3
