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조직 내 바람직한 리더십 유형과 사례2025.01.071. 전략적 리더십 회사는 비즈니스 목표를 달성하기 위해 전략적 방향성을 제시하는 리더십을 요구할 수 있습니다. 이는 비즈니스 환경을 분석하고, 시장 동향을 파악하여 향후 방향성을 제시하고 실행하는 능력을 의미합니다. 2. 혁신적 리더십 현대 비즈니스 환경에서는 혁신적인 아이디어와 접근 방식을 가진 리더를 요구하는 경우가 많습니다. 기존의 방식에 안주하지 않고 새로운 아이디어를 제시하고 실행하는 능력이 중요합니다. 3. 변화 관리 및 적응력 빠르게 변화하는 비즈니스 환경에서는 변화를 적극적으로 관리하고 조직을 변화에 적응시킬 수 있...2025.01.07
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기업의 사회적 책임이 중요한 이유2024.12.311. 기업의 사회적 책임의 개념 기업의 사회적 책임은 경제적, 법적, 윤리적, 자선적 책임으로 구성됩니다. 경제적 책임은 이윤 창출과 고용 창출 등이며, 법적 책임은 회계 투명성, 세금 납부, 소비자 권익 보호 등입니다. 윤리적 책임은 환경 보호, 윤리경영, 공정한 대우 등이며, 자선적 책임은 사회공헌 활동 등입니다. 2. 이케아(IKEA)의 사회적 책임 이케아는 '많은 사람들을 위한 더 좋은 생활을 만든다'는 비전을 가지고 있으며, 이를 실천하기 위해 다양한 사회적 책임 활동을 하고 있습니다. 대표적으로 난민을 위한 에너지 지원 ...2024.12.31
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사회복지사의 딜레마와 윤리실천2025.01.291. 사회복지사의 윤리적 책임 사회복지사는 전문직으로서 높은 윤리의식과 실천력이 요구됩니다. 가장 중요한 역할은 클라이언트의 권리와 이익을 보호하고 옹호하는 것이며, 이를 위해 클라이언트의 인간존엄성 존중, 자기결정권 보장, 공정한 자원 배분 등의 의무가 있습니다. 또한 전문성 개발, 정직성과 투명성 유지를 통해 사회적 신뢰를 얻어야 합니다. 2. 사회복지사 윤리강령의 주요 원칙 사회복지사 윤리강령은 실천에서 지켜야 할 핵심 원칙을 제시하고 있습니다. 주요 원칙으로는 클라이언트의 자기결정권 존중, 비밀보장, 차별금지, 전문성 개발 ...2025.01.29
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조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오2025.01.281. 조직문화의 개념 조직문화는 조직 내에서 공유되는 가치관, 신념, 규범, 행동 양식을 포괄적으로 의미하며, 조직의 정체성을 형성하고 유지하는 데 핵심적인 역할을 한다. 조직문화는 조직의 역사, 구조, 목표 등에 따라 다양하게 나타나며, 이는 조직 구성원들의 행동과 의사결정에 직접적인 영향을 미친다. 조직문화는 가치관, 가정, 상징 등 세 가지 요소로 구성되며, 리더십, 구성원의 상호작용, 외부 환경 등이 중요한 역할을 한다. 2. 조직문화의 기능 조직문화는 내부 결속 강화, 업무 효율성 증대, 직원 만족도 향상, 조직 이미지 형...2025.01.28
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평생교육기관 경영자에 요구되는 능력 조사2025.01.281. 평생교육기관 경영자 평생교육기관의 경영자는 기관의 방향을 결정하고 경영활동을 직접 수행하는 주체를 말한다. 평생교육기관의 경영자는 수직적 차원에서 일선 경영자, 중간 경영자, 최고 경영자로 나눌 수 있으며, 수평적 차원으로는 인사담당자, 재무담당경영자, 시설담당 경영자 등으로 구분된다. 2. 평생교육기관 경영자가 갖추어야 할 능력 평생교육 기관 경영자의 역할을 수행하기 위해서 갖추어야 할 능력은 개념적 능력, 기술적 능력, 인간적 능력, 의사결정 능력 등이 요구된다. 개념적 능력은 조직을 거시적이고 전체적인 관점에서 바라볼 수...2025.01.28
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윤리경영 기업조사 현대카드2025.01.121. 기업윤리 현대카드는 윤리경영을 강조하며, '3대 무관용 정책'을 실천하고 있다. 이는 고객정보 보안, 담합금지, 협력업체 거래 투명성의 3가지 항목 중 하나라도 어기면 지위고하를 막론하고 관용을 절대 허용하지 않는 원칙이다. 또한 3중의 임직원 감사시스템을 운영하고 있으며, 직원들에게 자신을 개발할 기회를 제공하는 등 다양한 윤리경영 활동을 펼치고 있다. 2. 윤리 경영기업 현대카드는 2014년 한국윤리경영학회에서 대상을 수상한 기업으로, 윤리경영을 기업의 지속성장을 위해 필수적인 항목으로 강조하고 있다. 이를 위해 윤리강령을...2025.01.12
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건설기술인의 윤리2025.01.131. 윤리경영 윤리경영이란 기업이 경제적, 법적 책임 수행은 물론 사회적 통념으로 기대되는 윤리적 책임의 수행까지 기본 의무로 인정하고, 기업윤리 준수를 행동 원칙으로 삼아 실천하는 경영이다. 우리나라의 윤리경영 순위는 OECD 국가 중 39위로 낮은 편이며, 이를 개선하기 위해 윤리경영 실천과 사회공헌 활동 강화, 대국민 홍보활동 강화, 건설현장의 작업환경 개선 등의 노력이 필요하다. 2. 윤리와 도덕 윤리는 사회적 관계 속에서의 변화, 구체성, 특수성을 가지는 반면, 도덕은 개인적, 내면적, 변하지 않는 진리, 포괄성, 일반적 ...2025.01.13
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롯데홈쇼핑의 윤리경영 실패 사례2025.01.161. 윤리경영 실패 사례 롯데홈쇼핑은 TV홈쇼핑 재승인 과정에서 부정한 방법을 사용하여 심각한 문제를 일으켰습니다. 감사원의 감사 결과에 따르면, 롯데홈쇼핑은 2015년 10월 재승인을 얻기 위해 범법 재직자의 수를 8명에서 6명으로 조작 보고하였습니다. 이 외에도, 심사를 맡고 있는 미래부의 공무원들에게 자문료를 지급하여 심사 결과에 영향을 끼치려 한 것으로 의심되는 행동이 발견되었습니다. 2. 윤리경영 실패 원인 롯데홈쇼핑의 윤리경영 실패 원인은 법규를 준수하는 데 실패한 것과 자체적인 윤리적 원칙을 준수하지 않은 데에 있습니다...2025.01.16
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기업의 사회적 책임과 윤리경영 사례 분석2025.01.191. 사회적 지속가능성 지속가능경영이 등장하면서 사회적 지속가능성이 중요시되고 있다. 사회적 지속가능성은 기업이 장기적으로 사회와 상호 작용하면서 사회적 자원을 지속적으로 사용할 수 있는 능력을 말한다. 이는 기업이 사회의 일원으로서 사회적 요구와 기대에 부응하며, 사회적 가치 창출에 기여하는 것을 의미한다. 2. 사회적 책임 활동과 목표 사회적 책임 활동은 기업이 사회적 가치를 창출하고 사회 문제 해결에 기여하는 다양한 활동을 포함한다. 이러한 활동은 사회적 가치 창출, 공동체 지원, 인권 보호, 지속 가능한 공급망 관리 등의 목...2025.01.19
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사회적경제혁신관리론: 본인 계획하거나 몸담고 있는 법인의 혁신적 관리를 위한 경영지표 계획2025.01.031. 환경(E) 목표설정 및 실행계획 수립 사회적협동조합 행복한돌봄은 지속 가능하고 친환경적인 실천을 위해 환경 경영 방침을 마련하고 이를 실행할 계획을 추진해야 합니다. 온실가스 감축을 위해 실내 적정 온도 설정, 운행 습관 개선 교육을 실행하고, 오염물질 배출 최소화를 위해 개인 텀블러 사용, 업무 디지털화, 폐기물 최소화 등의 계획을 수립해야 합니다. 또한 환경인식 강화를 위한 교육도 실행해야 합니다. 2. 사회책임경영(S) 목표설정 및 실행계획 수립 사회적 책임 경영을 위해 다양한 사회 서비스 제공, 지역사회 취약 계층 지원...2025.01.03
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