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마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 한 글로벌 경영2025.05.111. 마쓰시타 고노스케의 생애 마쓰시타 고노스케는 가난한 가정에서 태어나 초등학교를 중퇴하고 다양한 직종에서 일하다가 전등 회사에 취직하여 열심히 일하며 승진하였다. 하지만 허약한 체질과 창의적인 생각으로 퇴사 후 사업을 시작하였고, 전기기구 제작소를 창립하여 기업을 운영하기 시작하였다. 2. 마쓰시타의 위기 극복 방식 마쓰시타는 1,2차 세계대전과 경기 불황을 겪으면서 회사 경영에 많은 어려움을 겪었다. 하지만 그는 직원들을 해고하지 않고 근무 시간을 줄이고 월급을 그대로 주면서 직원들이 재고 물품을 판매하도록 하였다. 이를 통해...2025.05.11
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인간 발달단계의 영향을 미치는 사회환경 및 극복방안2025.05.121. 중년기 중년기는 일반적으로 청년기, 노년기 중간에 위치한 시기로 보고 있는데 학자들마다 의견이 달라 다양한 정의가 이루어지고 있다. 중년기에는 신체적, 심리적, 사회ㆍ정서적 변화가 나타나며 특히 직업환경이 가장 큰 영향을 미치는 것으로 나타났다. 중년기 남성들은 직업 영역에서 많은 문제, 변화, 사건, 전환 등의 위기를 경험하면서 살아가고 있으며 이로 인한 스트레스와 어려움을 겪고 있다. 이를 극복하기 위해서는 가족관계 강화와 자원봉사활동 등을 통해 새로운 사회적 역할을 정립할 필요가 있다. 1. 중년기 중년기는 인생의 전환점...2025.05.12
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한국 GM 군산공장 폐쇄 -회사와 상생하는 노조-2025.05.141. 한국 GM 군산공장 폐쇄 한국 GM은 2018년 2월 13일, '2018년 5월 말까지 군산공장의 차량 생산을 중단하고, 공장을 폐쇄하기로 결정'했다. 공식적인 이유는 '가동률'이었으며, 최근 3년간 공장 가동률이 20% 내외였고 점점 내려가고 있었다. 이러한 조짐은 2010년부터 보였으며, GM은 현지에서 생산하여 판매하는 전략을 세웠고 이에 따라 유럽 수출 물량이 중단되면서 한국GM은 적자가 시작되었다. 거기에 한국 GM 노조의 임금인상 요구로 인해 노사 갈등이 발생했다. 2. 노사 상생 노조의 입장에서는 회사를 안정적으로...2025.05.14
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