총 805개
-
육아휴직 제도의 현황과 개선방안2025.01.071. 육아휴직 제도 육아휴직 제도는 근로자가 자녀 양육을 위해 일정 기간 직장을 떠나 육아에 전념할 수 있도록 하는 제도입니다. 이를 통해 근로자는 일과 가정의 균형을 도모하고 경력단절을 방지할 수 있습니다. 현행 대한민국의 육아휴직 제도는 자녀 연령, 휴직 기간, 급여 지급 등의 규정을 따르고 있습니다. 최근 육아휴직 사용자 수가 증가하고 있으며, 특히 남성 근로자의 비중이 늘어나고 있습니다. 하지만 여전히 육아휴직 사용에 대한 부정적 인식과 제도적 한계가 존재하고 있습니다. 1. 육아휴직 제도 육아휴직 제도는 근로자의 일과 가정...2025.01.07
-
사회복지행정의 실천방법2025.01.101. 사회복지행정의 실천방법 사회복지행정의 실천방법은 사회복지목표가 실정된 다음, 사회복지행정의 대상에 대하여 사회복지정책을 구체화하고, 집행활동을 위한 가장 합리적이고 효율적인 수단을 강구하는 것을 의미한다. 여기에는 제도적 방법과 사회사업적 방법으로 구분할 수 있으며, 구체적인 내용은 누구에게(사회복지수급범위), 무엇을(사회복지급부내용), 어떻게(사회복지급부형식) 할 것인가에 대한 요소가 포함된다. 2. 사회복지수급범위 사회복지 수혜자의 수혜자격 결정에 관한 보편주의와 선별주의 원칙의 가치갈등이 주요 논점이 된다. 보편주의는 모...2025.01.10
-
실업 문제와 구직급여 제도의 현실적 문제점 및 개선방안2025.05.121. 실업급여 제도 실업급여 제도는 실업자의 생활 안정과 재취업 촉진을 위해 운영되고 있다. 구직급여는 실업급여의 핵심적인 부분으로, 수급 요건을 충족하는 실업자에게 지급된다. 그러나 현행 제도에는 몇 가지 문제점이 있는데, 특히 '중대한 귀책사유로 인한 해고'와 '정당한 사유 없는 퇴사'의 경우 실업자의 생활 안정과 재취업 지원이라는 제도 취지에 부합하지 않는 측면이 있다. 이에 대한 개선 방안으로 수급 자격 기준을 보다 명확하고 엄격하게 설정하고, 실업자의 생활 안정과 권리 보장을 고려하여 정당한 사유 범위를 확대할 필요가 있다...2025.05.12
-
국민연금제도의 취지, 운용 및 핵심내용, 한계와 보완점2025.01.211. 국민연금의 의의 국민연금은 전 국민을 대상으로 하는 공적 연금제도로, 다목적 소득보장 제도이며 보험방식 소득 보장제도입니다. 국민연금은 장애인, 노령자, 유족에게 연금을 지급하고 그들의 소득 보장을 목적으로 하는 제도입니다. 2. 국민연금의 문제점 국민연금제도의 주요 문제점은 현재 노년층에 대한 수급사각지대, 근로가능계층에 대한 잠재적인 사각지대, 장기적인 연금재정의 불안정성 등입니다. 현 노년층의 84.8%가 공적연금제도에서 급여를 받지 못하고 있으며, 근로연령계층의 42.9%만이 연금을 받을 수 있는 등 사각지대가 존재합니...2025.01.21
-
한국의 사회복지행정의 역사와 발전 방향2025.01.221. 한국 사회복지행정의 역사 한국의 사회복지행정은 20세기 초부터 시작된 복지 제도의 발전과 더불어 형성되었습니다. 초기에는 민간 자선단체와 종교 기관이 중심이 되어 사회적 약자를 지원하는 활동을 전개하였으나, 이러한 활동은 조직적이거나 체계적인 지원으로 이어지지 못하였고, 국가 차원의 공식적인 사회복지 제도는 미비하였습니다. 1950년대 한국전쟁 이후, 전쟁으로 인해 발생한 취약 계층을 위한 복지 필요성이 크게 대두되었고, 이 시기에 복지행정의 체계가 점차 형성되기 시작했습니다. 1970년대에 이르러 경제발전과 더불어 복지에 대...2025.01.22
-
남녀 육아휴직 제도 개선을 위한 국민연금과 건강보험의 변경 분석2025.01.231. 국민연금 제도의 문제점과 개선 방안 현행 국민연금 제도에서는 육아휴직 기간 중에도 국민연금 가입 상태가 유지되나, 기여금 납부의 문제로 인해 연금 수령액에 영향을 미칠 수 있다. 특히 남성이 육아휴직을 사용할 경우 경제적 부담으로 인해 연금 납부가 중단되거나 감소하는 사례가 빈번하다. 이에 대한 개선 방안으로 육아휴직 기간 동안 국민연금 기여금을 국가가 일부 또는 전액 지원하는 방안이 제시되고 있다. 이는 경제적 부담을 줄이고, 남성의 육아휴직 참여를 유도할 수 있다. 2. 건강보험 제도의 문제점과 개선 방안 현행 건강보험 제...2025.01.23
-
한국 지역사회복지의 역사와 노인장기요양보험제도의 현황 및 개선방안2025.01.231. 노인장기요양보험제도의 도입 배경과 발전 과정 노인장기요양보험제도는 노인성 질병이나 고령 등의 이유로 일상생활을 혼자 해내기 어려운 노인들에게 가사생활을 지원하거나 신체활동을 도와주는 장기요양 서비스를 제공하고, 이를 통해 노인의 가족이 부담하는 비용을 경감시켜주는 것을 목적으로 2008년부터 시행되고 있다. 이 제도는 2003년부터 시행 체계를 갖추기 시작했고, 2004년에 '공적노인요양보장제도 실행위원회'를 구성하여 2005년에 공적노인요양보험제도 실시 모형을 보고서로 제출하였다. 이후 2007년 국회에 상정되어 2008년부...2025.01.23
-
한국 사회복지의 역사2025.01.241. 전통 시대의 상부상조 정신 전통 한국 사회에서는 상부상조의 정신이 큰 가치를 지녔습니다. 서로 돕고 나누는 것이 중요한 윤리 규범이었으며, 이는 유교 사상의 영향을 받아 가족과 지역 공동체 내에서 구체적으로 실천되었습니다. 마을 사람들은 공동 노동을 통해 서로를 도왔고, 가난한 이웃을 위해 쌀이나 땔감 등을 기부하기도 했습니다. 또한 향촌 자치 체계를 통해 상부상조 정신이 구현되었는데, 이를 통해 지역 내 갈등을 해결하고 공동의 이익을 도모했습니다. 2. 고려시대와 조선시대의 구제 정책과 제도 고려시대에는 관청 기구와 제도를 ...2025.01.24
-
영국 베버리지 보고서의 내용과 우리나라 지역사회 복지에 미친 영향2025.05.061. 영국 베버리지 보고서의 내용 베버리지 보고서는 모든 사회구성원에게 평등하게 최저한도의 생활을 보장하려고 시도했습니다. 보편주의, 사회보험, 정액기여·정액급여, 최저생계, 국민 최저한, 행정관리 일관성 등 6개의 원리로 구성되었습니다. 이를 통해 전후 사회질서의 수립을 목표로 했습니다. 2. 베버리지 보고서가 우리나라 지역사회 복지에 미친 영향 베버리지 보고서의 보편주의 이념은 우리나라 복지정책에 큰 영향을 미쳤습니다. 사회보장의 확립, 노동시장정책, 선진적인 복지서비스 구축 등 다양한 측면에서 베버리지 보고서의 영향을 찾아볼 ...2025.05.06
-
노인의 연령기준 변화에 대한 찬반 의견2025.05.081. 노인 연령기준 변화 최근 노인기준연령 변화에 관한 논의가 점화되고 있다. 건강한 섭식과 체계적 건강관리로 현대인의 신체적, 정신적 역량이 의미 있는 진전을 이루었다는 것이 표면적 이유이다. 사실상 노인의 연령기준의 변화가 필요하다는 것은 결국 상향을 의미하며, 노인의 연령기준을 상향하고자 하는 이유는 사회적 용도 때문이다. 2. 노인 빈곤 문제 우리나라 노인의 상대빈곤율은 높기 때문에 만약에 노인기준연령을 상향하는 방향으로 바꾸었을 경우에, 상대빈곤율이 더욱 높아질 가능성이 존재한다. 우리나라 노인의 상대빈곤율은 2015년 4...2025.05.08
34 / 81
