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장자쿠 루소, 애덤 스미스, 마르크스, 미쉘 푸코의 주요 저작 핵심 생각과 평가2025.01.141. 루소의 '불평등의 기원론' 루소의 '불평등의 기원론'은 원래 평등하던 인간이 어떻게 불평등해졌는지에 대한 책이다. 루소는 문명과 국가체계의 발전으로 인간이 타락하게 되는 과정을 설명하며, 더욱 순수했던 고대 사회로의 회귀를 주장한다. 그는 태초의 인간은 자유롭고 행복했지만, 사유 재산과 국가의 등장으로 인해 불평등이 발생했다고 보았다. 루소는 인간이 원래의 자연 상태로 돌아가야 한다고 주장했다. 2. 애덤 스미스의 '국부론' 애덤 스미스의 '국부론'의 핵심 생각은 자애심에 근거한 낙관주의와 자유방임주의이다. 스미스는 인간의 이...2025.01.14
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사회복지정책의 급여형태에 관하여 설명하시오2025.01.141. 기회 기회(opportunity)는 의도한 목표를 달성하기 위해 취해지는 인센티브(incentive)나 제재(sanctions) 등을 가하거나 동기를 부여하는 것을 말한다. 즉, 기회는 사회 내의 불이익 집단 또는 특별히 사회에 공헌한 사람들에게 취업이나 교육 또는 승진, 시험 등에서 다른 사람들보다 많은 기회를 제공하는 것이다. 기회급여의 논리적 근거는 이러한 집단에 속하는 사람들은 사회에서 과거의 부정적 차별(negative discrimination)을 받는 것에 대해 보상하는 차원에서 다른 사람들과 적극적 차별(posi...2025.01.14
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조직구조에 영향을 미치는 요인2025.01.131. 조직의 전략 조직의 전략은 조직의 장기적인 목적 수립과 이를 달성하기 위한 활동과 방법, 필요한 자원을 확보하고 분배하는 계획을 수립하는 것이다. 초기 조직론에서는 조직의 목적과 전략이 구조를 결정하는 주요 요소로 여겨졌지만, 최근에는 전략이 외부환경 변화에 따라 진화하기 때문에 구조를 결정하는 유일한 변수라고 할 수는 없다. 2. 조직의 규모 조직의 규모는 일반적으로 전체 직원의 수로 정의되며, 특히 수직적 분화와 공식화에 큰 영향을 미친다. 그러나 조직의 규모가 지리적 분화나 중앙집중화 정도에 미치는 영향은 명확하지 않다....2025.01.13
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권력의 5가지 원천에 대해 서술하시오2025.01.151. 권력의 원천 권력은 영향을 미칠 수 있는 능력을 말하며, 조직내 인원들을 목표를 위하여 순종하도록 하는 직, 간접적인 영향잠재력을 의미한다. 권력의 5가지 원천은 보상적 권력, 전문적 권력, 준거적 권력, 합법적 권력, 강압적 권력이다. 이러한 권력의 원천은 서로 밀접한 관계를 가지고 행사되며, 어느 하나만 우월하다고 해서 조직을 잘 이끌 수는 없다. 올바른 리더십을 위해서는 권력의 5가지 원천에 대한 명확한 이해와 적절한 행사가 중요하다. 1. 권력의 원천 권력의 원천은 다양하다고 볼 수 있습니다. 전통적으로 권력은 군사력,...2025.01.15
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권력과 권위의 차이2025.01.131. 권력 권력은 자신의 지위나 세력을 이용하여 자신의 의지대로 다른 사람의 행동을 통제하거나 지배하는 능력을 의미합니다. 대통령과 같은 지도자는 막강한 권력을 가지고 있어 모든 사람들을 통제할 수 있습니다. 2. 권위 권위는 도덕적이나 인격, 지위 등의 우위성을 바탕으로 다른 사람에게 영향력을 행사할 수 있는 능력을 의미합니다. 권위는 다른 사람들로부터 인정받아야 하며, 사고 팔 수 없는 특징이 있습니다. 3. 권력과 권위의 차이 권력은 지위로 인해 자연스럽게 취득할 수 있지만, 권위는 다른 사람들로부터 인정받아야 합니다. 권력은...2025.01.13
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사회복지급여에 대하여 기회, 서비스 현물, 신용, 현금, 권력의 관점에서 논하시오2025.01.131. 현금 사회복지급여 형태로서 현금으로 제공되는 경우는 국민연금, 국민건강보험의 장례비, 산업재해보상보험의 장애수당, 고용보험의 실업급여, 공공부조의 생계급여 및 주택급여 등을 들 수 있다. 현금으로 급여를 제공하는 것은 현물로 급여를 지급하는 것짜 비교하여 다음과 같은 장점이 있다. 첫째, 현물에 비해 물품의 선택권이 다양하기 때문에 수급자의 효용을 극대화할 수 있다. 둘째, 수급자의 선택의 폭을 넓혀 다양한 취향을 반영할 수 있을 뿐만 아니라 사회복지의 중요한 가치인 자유나 자기결정의 권리를 보호할 수 있다. 셋째, 급여 신청...2025.01.13
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사회복지정책의 급여형태에 관하여 설명하시오2025.01.121. 사회복지정책의 급여형태 사회복지정책의 급여 영역에서는 정책의 대상이 되는 이들에게 제공되는 급여에 관한 내용을 다룬다. 급여의 형태를 정하는 것은 사회복지정책이 궁극적으로 어떤 목적을 추구하느냐와 관련이 있다. 사회복지 급여는 크게 법률에서 정하는 기존에 따른 법적 유형과 제공되는 형태에 따른 형태별 유형으로 구분하여 살펴볼 수 있다. 2. 형태별 유형 사회복지 급여의 형태별 유형은 크게 현금급여, 현물급여, 바우처, 기회, 권력 등으로 구분할 수 있다. 각각의 유형은 장단점을 가지고 있으며, 정책의 목적에 따라 적절한 급여 ...2025.01.12
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사회복지조직 조직구조의 개념 및 결정요인2025.01.121. 조직구조의 개념 사회복지조직이든 영리조직 등의 다른 형태의 조직이든 조직을 변화시키는 데 있어 가장 먼저 떠올리는 것이 바로 조직구조이다. 즉 조직의 변화를 위해 가장 먼저 생각할 만큼 조직구조는 조직을 구성하는 핵심적인 요소이다. 조직구조는 조직의 목적 달성을 더 효율적이고 효과적으로 달성하기 위해 존재하며, 조직구성원의 행동과 조직 활동의 유효성에 영향을 미친다. 2. 조직구조의 결정요인 - 역할 역할이란 사회적인 관계에서 어떤 위치를 점하는 사람이 해야 할 것으로 기대되는 행동의 범주를 말한다. 역할은 기능이나 임무, 일...2025.01.12
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시편 2편의 군왕들에 대한 하나님의 비웃음과 그리스도인의 자세2025.01.061. 시편 2편의 군왕들 시편 2편에는 하나님께서 비웃으시는 군왕들이 등장한다. 이들은 자신들의 권력과 힘을 믿고 자기 뜻대로 행동하지만, 결국 하나님의 세상 안에서 자신들의 행동이 무의미함을 깨닫게 된다. 하나님은 이들의 행동을 비웃으시며, 그들의 권력이 하나님으로부터 비롯된 것임을 보여주신다. 2. 그리스도인의 자세 그리스도인인 우리는 세상의 군왕들에 대해 어떤 자세를 취해야 할까? 필자는 하나님의 비웃음에 동의하며, 세상의 군왕들이 하나님의 말씀에 귀 기울이고 하나님의 법을 준수하려는 태도를 취해야 한다고 주장한다. 또한 우리...2025.01.06
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니체의 시선으로 읽는 미셸 푸코의 '감시와 처벌'2025.01.171. 니체의 도덕 비판 니체는 『도덕의 계보학』에서 패배주의에 길든, 무능력하고 병든 근현대인들을 채찍질하며 기존 도덕 관념들의 기원을 분석하고 근현대의 병든 도덕관념을 비판한다. 그의 비판의 최종심급은 '삶'과 '생명'으로 나아가는 것이었다. 2. 푸코의 계보학적 방법론 푸코는 『감시와 처벌』에서 기존의 역사학과 고고학과는 차별화된 계보학적 방법론을 통해 인간과 권력의 관계, 권력의 의미, 특히 인간에 대한 권력의 통제 양상이 어떻게 변화했는지 탐구한다. 3. 신체형 처벌의 정치적 의미 푸코는 중세시대의 잔인한 신체형 처벌이 군주...2025.01.17
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