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의대 증원 정책에 대한 의료계 반발과 쟁점 분석2025.12.101. 의대 증원 정책의 문제점 정부의 2000명 의대 증원 정책은 필수의료 인력 부족 문제 해결을 목표로 하고 있다. 그러나 의대생 수 증가만으로는 소아과, 외과, 응급의학과 등 필수의료과의 인력 부족을 해결할 수 없다. 의대생들이 대부분 인기과에 지원하기 때문이다. 근본적인 문제는 의료인 부족이 아니라 필수의료과에 대한 낮은 수가와 사회적 대우이다. 필수의료과는 환자 생명에 직결된 업무를 수행하지만 경제적 보상이 부족하여 의대생들이 기피하고 있다. 2. 의료 수급 불균형의 근본 원인 의료 수급 불균형의 핵심은 의료인 절대 부족이 ...2025.12.10
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의사증원정책의 필요성과 국민 영향 분석2025.12.121. 의사증원정책의 추진 배경 정부는 저출산 및 고령화로 인한 의사 부족 문제에 대응하기 위해 2025학년도부터 의대 입학정원을 2,000명 증원하는 정책을 추진 중이다. OECD 평균 3.7명 대비 한국의 임상의사는 인구 1천 명당 2.6명으로 부족한 상황이며, 2035년에는 약 1만 5천 명의 의사 부족이 예상된다. 지역 의료 붕괴와 응급실 뺑뺑이 현상 등 필수의료 위기에 대응하기 위한 정책이다. 2. 의사증원정책이 국민에게 미치는 긍정적 영향 의사 증원으로 인해 국민들은 양질의 의료서비스를 더 쉽게 이용할 수 있게 된다. 지방...2025.12.12
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의료인력 확대정책 및 필수의료 개혁 방안2025.12.131. 필수의료 정책 패키지 2024년 2월 1일 대한민국 정부가 발표한 정책으로, 불공정한 의료생태계 개선을 목표로 함. 의료인력 확충, 지역의료 강화, 의료사고 안전망 구축, 보상체계 공정성 제고의 4대 과제로 구성. 의대 정원 확대, 전문의 중심 병원 전환, 지역의료 투자 확대, 의료사고 특례법 도입 등을 주요 내용으로 포함하며, 필수의료 붕괴 위기 극복과 정상적 의료생태계 구축을 추진함. 2. 의료인력 확충 전략 인력 양성 혁신과 인력 운영 혁신으로 구분. 2035년 의사 1.5만 명 부족 예상에 따라 2025학년도부터 의대 ...2025.12.13
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우리나라 보건의료체계의 문제점과 개선방안2025.12.111. 공공보건의료의 취약성 우리나라 보건의료체계는 정부 재정 부족으로 공공보건의료 분야가 위축되어 있으며, 의료취약지역이 존재하고 공공보건의료 비중이 현저히 낮다. 2018년 기준 공공병원의 허가 병상 수는 552개, 민간병원은 637개로 차이를 보였고, 전문의 수와 간호사 수도 민간이 더 많다. 공공의료기관의 의료서비스 제공량은 11%에 불과하며, 시설과 장비, 의료인력 수준이 민간에 비해 낙후되어 있다. 2. 일차의료의 위축 환자가 일반의와 전문의를 선택할 때 문지기 역할이 없어 경증질환도 종합병원을 찾는 현상이 발생한다. 일차...2025.12.11
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의대증원이 의학교육에 미칠 영향과 해결방안2025.12.101. 의대증원 현황 정부는 필수의료 위기 상황에서 2035년까지 의사 1만 명을 늘리기로 결정했다. 2025학년도 의대 정원은 4610명으로 확정되었으며, 교육부는 증원 2000명 중 82%인 1639명을 비수도권 대학에, 18%인 361명을 경인 지역에 배정했다. 2025~2029년 정원 확대가 핵심이며, 1700~1800명 내외에서 결정될 가능성이 크다. 의료시설 투자와 교원 확보에 시간이 필요하기 때문에 점진적으로 증원할 계획이다. 2. 의대증원이 의학교육에 미칠 영향 의대 정원 증원으로 인해 강의공간 부족, 실습기회 부족, ...2025.12.10