총 1,374개
-
사회복지조직에서 조직문화 변화를 위한 변혁적 리더십과 팔로워에 대하여2025.01.041. 변혁적 리더십 변혁적 리더십은 직원들의 질적 변화를 추구하는 리더십 패러다임으로, 거래적 리더십과 대비되는 개념이다. 변혁적 리더는 장기적 관점에서 변화와 발전을 지향하며, 부하들이 자신의 이익보다 조직 이익을 위해 헌신하게 만든다. 변혁적 리더십의 구성요소로는 카리스마, 개별적 배려, 지적자극, 영감적 동기가 있다. 2. 조직문화 조직문화는 조직 구성원들이 공유하고 있는 심층적 기본전제, 신념, 기본가치와 가정으로 정의된다. 사회복지조직의 조직문화는 서비스 제공 과정, 조직 규모, 전문성 등의 특성으로 인해 다른 조직과 차이...2025.01.04
-
이화여대 교육과정 주제탐구보고서 A+2025.01.271. 융복합 교육이 사회 문제 해결을 위한 미래 인재 양성에 필수적인지에 대한 찬·반 논쟁 융복합 교육이 미래 인재 양성을 통해 사회 문제를 해결하는 데에 필수적이라 보는 측은 미래 사회의 인재상에 대해 언급하며 21세기 우리 사회의 문제는 한 가지로만 나타나지 않는다는 점에 주목한다. 사회 속의 미래 인재는 다각도의 시각이 필요하다. 제4차 산업혁명을 거쳐 대체되고, 사라질 직업들 사이에 살아남기 위해 필요한 역량은 융·복합적 역량이다. 반대 측은 복합적인 사회 문제의 해결은 한 사람의 통합적 사고보다 각 분야의 최고 전문가들의 ...2025.01.27
-
개업공인중개사에 대한 행정처분2025.01.271. 개업공인중개사에 대한 행정처분의 종류 개업공인중개사에 대한 행정처분은 경고, 과태료, 영업정지, 자격정지 및 취소 등 다양한 형태로 이루어진다. 이러한 처분은 공인중개사의 법적 의무 준수와 윤리적 직업 관행 유지를 유도하는 역할을 한다. 2. 행정처분이 개업공인중개사와 부동산 시장에 미치는 경제적 영향 행정처분은 공인중개사의 경제적 부담 증가, 시장 내 경쟁 구조 변화, 소비자 신뢰도 향상, 중개업의 전문성과 윤리성 강화 등 다양한 경제적 영향을 미친다. 3. 행정처분을 통한 공인중개사 직업의 윤리 강화와 시장의 건전성 유지 ...2025.01.27
-
상담윤리요강: 예비상담사의 취약점 분석2025.01.291. 상담윤리요강 상담윤리요강은 상담사와 내담자의 관계에서 상담사가 준수해야 하는 책임과 의무에 대한 기준을 제시합니다. 이는 전문가로서의 태도, 사회적 책임, 내담자의 복지와 권리에 대한 존중, 상담 관계, 정보의 보호 및 관리, 심리 평가, 상담자 교육, 윤리 문제 해결, 회원의 의무 등으로 구성되어 있습니다. 상담사도 감정적으로 영향을 받고, 본인 고유의 가치관을 지닌 인간이기 때문에, 상담 윤리 요강을 완벽하게 준수하는 것이 쉽지 않습니다. 예비상담사로서 가장 취약할 것으로 예상되는 항목은 '정보의 보호 및 관리'입니다. 1...2025.01.29
-
건강가정사 자격제도의 개선을 위한 국가자격시험 도입에 대한 의견2025.01.211. 건강가정사 자격제도 건강가정사 자격제도는 현대 사회에서 건강한 가정 생활을 지원하고 강화하기 위한 중요한 역할을 수행하는 제도이다. 건강가정사는 다양한 가정의 문제를 해결하고, 가족 구성원 간의 갈등을 조정하며, 가정 내에서의 건강한 관계를 촉진하는 데 기여하는 전문가이다. 이러한 중요한 역할을 수행하는 건강가정사를 선발하는 과정에서 객관성과 공정성을 확보하는 것이 매우 중요하다. 2. 국가자격시험 도입 찬성 의견 국가자격시험 도입은 건강가정사 선발 과정에서 공정성을 크게 높이는 방안이다. 국가자격시험을 통해 지원자의 역량을 ...2025.01.21
-
영유아교사의 자질과 역할에 대해 설명하고, 어린이집 교사로서 자신의 강점에 대해 작성하시오.2025.01.231. 영유아교사의 자질 영유아교사가 되기 위해서는 다양한 자질이 요구된다. 첫째, 인내심이 중요하다. 영유아들은 성격이 불안정하고 집중력이 짧아, 교사는 끊임없이 인내심을 가지고 아이들을 돌봐야 한다. 둘째, 창의성이 필수적이다. 영유아교육은 단순한 지식 전달을 넘어서, 창의적인 활동을 통해 아이들의 상상력과 문제 해결 능력을 키우는 것이 중요하다. 셋째, 의사소통 능력이 중요하다. 영유아교사는 어린이뿐만 아니라 부모, 동료 교사와도 원활하게 소통해야 한다. 마지막으로, 전문성이 요구된다. 영유아교사는 지속적인 교육과 연수를 통해 ...2025.01.23
-
지역사회복지 실천에서 주민과 사회복지사의 역할2025.05.151. 지역사회복지의 주체 지역사회복지의 주체는 공공주체, 민간주체, 개인주체로 구분될 수 있으며, 여기서 지역주민은 민간주체에 속하고 사회복지사는 개인주체에 속한다. 이들은 지역사회복지 실천에 있어 모두 중요한 역할을 하지만, 사회복지사가 더 큰 역할을 해야 한다는 입장이다. 그 이유는 지역주민의 전문지식 부족, 이기주의와 개인주의 만연, 고령화 문제 등으로 인해 사회복지사의 역할이 더욱 강조될 수밖에 없기 때문이다. 1. 지역사회복지의 주체 지역사회복지의 주체는 지역사회 구성원 전체라고 볼 수 있습니다. 지역사회복지는 지역사회 내...2025.05.15
-
사회복지사는 자기 자신이 바로 실천의 도구2025.01.031. 사회복지사의 강점: 공감 사회복지사에게 공감은 중요한 강점이다. 클라이언트와의 소통과 이해를 위해 공감 능력이 필요하며, 클라이언트의 입장에서 생각하고 공감하는 태도가 중요하다. 사례를 통해 공감 능력이 강점이라는 것을 설명하고 있다. 2. 사회복지사의 강점: 순발력 사회복지사에게는 순발력이 필요하다. 예상치 못한 상황에 대처할 수 있는 능력이 중요하며, 계획적이고 준비된 태도를 통해 순발력을 발휘할 수 있다. 사례를 통해 순발력이 강점이라는 것을 설명하고 있다. 3. 사회복지사의 강점: 부지런함 사회복지사는 부지런한 성격을 ...2025.01.03
-
자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대한 분석2025.01.031. 분석대상 조직의 특성 간호사가 근무할 수 있는 조직은 병원이며, 다양한 진료 과목이 있는 종합병원에서 근무하기를 희망한다. 서울아산병원의 간호부 조직도를 살펴보면, 간호부원장 밑에 간호1 수석부장과 간호2 수석부장이 있고, 각 수석부장 아래에 다양한 간호팀이 있다. 본인은 암병원 간호팀에서 근무하기를 희망한다. 2. 분석대상 업무 특성 기능별 조직 분류는 업무의 내용이나 기능이 유사한 사람들을 하나의 부서에 배치하는 형태이다. 서울아산병원 간호부의 부서 분류도 이에 해당하며, 암병원 간호팀에서는 암 환자의 처치와 간호에 필요한...2025.01.03
-
코칭 ) 본인이 전문코치가 되었다고 가정해보자. 자신은 고객에게 어떤 역할을 해주는 코치가 되고 싶은지에 대해 구체적으로 기술하시오.2025.01.171. 코치의 정의 코치는 고객이 필요로 할 때 고객의 개인적, 전문적인 잠재력을 발휘할 수 있도록 영감을 불어넣고, 사고를 자극하며 창의적인 프로세스 안에서 고객과 함께 파트너가 되어 성장할 수 있는 관계를 말한다. 즉 코치는 고객이 원하는 것을 이룰 수 있도록 도와주는 사람이라고 정의 내릴 수 있다. 2. 신뢰를 바탕으로 하는 코치 고객은 자신이 목표한 것을 혼자 이루기 힘들기에 코칭을 받는다. 그렇다면 그 코칭을 해주는 코치는 우선 머릿속에 큰 그림을 가져야 하는 게 우선 되어야 한다. 큰 그림을 완성하기 위해서 코치는 고객의 ...2025.01.17
1 / 138
