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디즈니의 20세기 폭스 인수와 그 영향2025.05.041. 20세기 폭스의 역사와 성장 20세기 폭스는 1935년 미국 캘리포니아 주에서 설립된 영화사로, 스타워즈, 타이타닉, 심슨, 나 홀로 집에, 모던패밀리, 아이스에이지, 혹성탈출, 사운드 오브 뮤직, 아바타, 엑스맨 등 세계적으로 대히트를 친 영화를 제작하며 전세계 대표 영화제작사 중 하나의 자리를 굳건히 유지해왔다. 2. 디즈니의 20세기 폭스 인수 배경 디즈니는 경쟁사들의 빠른 성장에 위협을 느껴 21세기 폭스를 인수하게 되었다. 반면 21세기 폭스의 회장 루퍼트 머독은 영화와 TV보다 뉴스에 더 관심이 많아 디즈니에게 영화...2025.05.04
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MnA의 종류와 특징에 대해 기술하시오2025.05.021. MnA의 종류 MnA에는 우호적 인수합병(M&A)과 적대적 인수합병(M&A)의 개념이 있다. 우호적 인수합병은 상대방 회사의 지배주주의 힘으로 원활하게 진행되어 적정한 가격에 경영권을 넘겨주는 것을 의미한다. 반면 적대적 인수합병은 지배주주 대다수의 의사에 반하여 경영권을 빼앗는 것을 의미한다. 일반적으로 대부분의 인수합병은 우호적 인수합병을 먼저 시도하고, 협상이 잘 되지 않으면 적대적 인수합병을 시도한다. 2. MnA의 특징 인수합병(M&A)의 주요 목적은 매각회사 입장에서 구조조정을 하는 경우가 많다. 주력사업 부문과 관...2025.05.02
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"사람들은 합리적으로 행동한다."는 경제학의 기본 전제를 설명하고 부합되는 예와 부합되지 않는 예를 세 가지 이상씩 들어보시오.2025.05.011. 경제학의 기본전제인 '사람들은 합리적으로 행동한다'의 뜻 일반적으로 경제학에서는 사람들이 행복을 위해 합리적으로 생각하고 행동한다고 전제함에 따라 이러한 합리성의 전제 위에 개인의 삶이 존재하고 사회가 유지된다고 믿는다. 경제학자는 대체로 사람에 대해 합리적으로 행동한다고 가정하는데 합리적인 사람은 자신에게 주어진 기회를 계획적이고 보다 체계적으로 활용해 자신의 목적을 달성하기 위해 최선을 다하는 사람으로 여기서 한계적 변화란 사람이 이미 하고 있는 행동 혹은 갖고 있는 현재의 계획을 조금씩 바꿔 적응하는 것을 뜻한다. 합리적...2025.05.01
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아마존 경영 성공사례2025.05.101. 아마존 (Amazon) 기업소개 1994년 작은규모의 온라인 서점에서 출발한 아마존은 30여개 이상의 상품 카테고리의 상품을 다루고 있으며 제프 베조스가 설립하여 현재까지 운영하고 있는 세계 최대의 온라인 이커머스 업체이다. 2001년 이후 제품 라인을 다양화하여 현재는 세상의 모든것을 다 파는 온라인 쇼핑몰로 자리잡았으며 고객 지향을 최우선으로 삼는 세계적인 글로벌기업 이다. 2. 아마존 (Amazon) 기업 강,약점 강점: 전세계로의 확장, 커뮤니티 설립, 낮은 마케팅 비용 약점: 비싼 판매 수수료, 치열한 경쟁, 주문 관...2025.05.10
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국내외 기업의 전략적 제휴 또는 인수합병(M & A 포함)과 성공사례와 실패 사례2025.01.091. 우리나라 인수합병 현황 한국기업의 국제인수합병은 주로 중국을 비롯한 아시아 지역을 중심으로 증가하고 있으며, 투자지분율에 있어서는 100% 지분율 소유 비중이 줄어들고 있지만 여전히 절반에 가까운 수치가 100% 지분율을 선호하는 것으로 나타났다. 국내의 경우 1968년부터 약 50년에 걸쳐 국제인수합병의 역사를 지니고 있으며, 시기별로 해외직접투자 준비기, 성장기, 조정기, 활성화기로 구분되고 있다. 2. 인수합병 성공사례 대한항공과 아시아나 항공의 인수합병은 코로나19 등으로 경영난을 겪은 아시아나항공을 대한항공이 인수하는...2025.01.09
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대기업의 중소기업 인수합병에 대한 논의2025.01.041. 중소기업의 특징과 대기업의 인수 및 합병 중소기업은 자본 투자 회수 기간이 길고 기술 개발, 생산, 마케팅 등 전 과정을 효율적으로 관리할 수 있는 기업인이 부족하여 성공하기 어려운 상황이다. 따라서 대기업과의 협력, 아웃소싱, 인수합병 등을 통해 위험을 줄이는 것이 중소기업의 유일한 성공 방안이 될 수 있다. 2. 대기업의 중소기업 인수합병의 장점 대기업이 기술력 있는 중소기업을 인수하면 시너지 효과를 얻을 수 있다. 중소기업 창업자와 투자자도 조기에 투자금을 회수할 수 있어 새로운 사업을 시도할 기회가 생긴다. 이를 통해 ...2025.01.04
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루이비통 기업전략 PPT2025.01.121. 루이비통 소개 루이비통은 LVMH 그룹의 명품브랜드로, 의류, 가방, 쥬얼리, 신발 등을 생산 및 판매하는 프랑스의 패션기업입니다. 루이비통은 시장의 변화를 파악하기 위해 끊임없이 노력하고 디자인이나 서비스 면에서 경쟁브랜드가 모방하기 힘든 고급스럽고 품위 있는 포지셔닝을 지속적으로 개발하고 있습니다. 2. 루이비통 성공요인 루이비통의 성공요인은 디자인 혁신과 모노그램을 활용한 변형 로고의 출시, 차별화된 브랜드 이미지 구축, 독자적인 노하우 등입니다. 마크 제이콥스를 디자이너로 영입하여 기존의 귀족적인 요소에 캐주얼과 스포티...2025.01.12
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해외직접투자의 개념과 특징 및 유형2025.01.291. 해외직접투자의 개념 해외직접투자(foreign direct investment: FDI)는 국제간 자본이동의 한 형태로서 장래의 수익을 기대하거나 외국기업의 경영에 직접 참가할 목적으로 자본, 경영능력, 기술, 상표 등의 생산요소를 복합적으로 해외에 이전시키는 기업 활동이라고 정의된다. 해외직접투자는 해외간접투자(international indirect investment)와 비교되는 개념으로 정의되기도 한다. 2. 해외직접투자의 특징 첫째, 해외직접투자는 해외사업에 대해서 직접적으로 영향력을 행사하며 경영 지배를 하는 것이 ...2025.01.29
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대한항공의 아시아나항공 인수합병에 따른 항공운송산업의 변화와 재편2025.04.301. 대한항공의 아시아나 항공 인수 대한항공과 아시아나항공은 국내 항공업계 1,2위 사업자로 지난 2019년 탑승객수를 기준으로 글로벌 항공 여객 부문에서 44위와 60위를 기록한 기업이다. 두 기업이 합병을 하게 되면 우리나라 최대의 항공 그룹이 탄생할 수 있기 때문에 양사의 인수 합병은 매우 큰 관심을 받고 있다. 두 기업의 인수안은 2020년 대한항공이 경영난에 놓인 아시아나 항공 인수전에 뛰어들면서 본격화되었다. 2. 인수에 따른 우리나라 항공 운송 사업의 변화 항공 산업은 지난 2년 여 동안 엄청난 타격을 입었다. 지난 2...2025.04.30
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해외직접투자 전략으로써의 인수합병 결정요인에 관한 연구계획서2025.01.241. 조직 역량 기업의 조직 역량이 인수합병 성과에 미치는 영향을 분석하였다. 선행연구에 따르면 기업의 조직 역량, 특히 조직학습역량, 환경적합성, 조직내부적 적합성 등이 기업 성과에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 따라서 기업의 조직 역량이 인수합병 성과에도 긍정적인 영향을 미칠 것으로 예상된다. 2. 파트너십 인수합병 이후 피인수 기업과의 파트너십 강화가 중요하다. 파트너십을 통해 조직 응집력을 높이고 조직문화를 구축할 수 있으며, 이는 인수합병 성과에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대된다. 선행연구에서도 파트너십이 인...2025.01.24
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