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과학기술의 사회학: 과학기술과 현대사회에 대한 성찰2025.01.041. 산업사회와 정보사회의 생산방식 차이 산업사회에서는 엄격한 분업과 위계가 구축되어 있어 주로 위계를 담지하는 이들이 조정을 수행했지만, 정보통신기술의 발달로 인해 기업 내부의 기능들이 유기적으로 연결되고 동시에 이루어질 수 있게 되었다. 또한 기업 간 관계에서도 수직적 통합이 아닌 기업 간 유기적 네트워크 형성이 이루어지게 되었다. 한편 노동의 지위와 역할 측면에서는 노동의 전략적 중요성이 감소하며 개별 노동자의 노동조건이 크게 변화하였다. 2. 현재 상황과의 차이점 글에서 예측한 바와 같이 우리나라의 경제성장률은 2000년대 ...2025.01.04
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현대 산업사회에서 아동복지가 중요하게 등장하게 된 배경2025.01.111. 가정의 기능 약화 현대 사회에서 가정이 더 이상 아동을 완벽히 돌보아 줄 수 없게 되면서 아동복지의 필요성이 대두되었다. 가족 해체 및 분리, 양육의 미흡 등의 문제로 인해 가정이 아동 성장과 발달에 있어 안정적인 공간이 되지 못하게 되었다. 따라서 사회와 국가의 적극적인 개입과 관심이 요구되고 있다. 2. 아동의 바람직한 성장 도모 현대 자본주의 사회에서의 핵가족화로 인해 자녀 양육 능력과 환경이 매우 회의적인 상황이 되었다. 고립된 양상을 띠는 핵가족은 가족으로서의 기능이 매우 미약하기 때문에 아동의 성장 환경으로 바람직하...2025.01.11
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호손 연구와 조직행동론2025.01.141. 호손 연구의 개념 호손 연구는 호손실험, 호손효과 등으로 불리며, 1924년부터 1932년까지 시카고 교외 웨스턴 일렉트릭 호손 웍스라는 공장에서 진행된 실험입니다. 이 실험을 통해 기업의 생산성을 결정하는 데 인간관계가 중요한 요소라는 것을 밝혀냈습니다. 당시에는 인간관계가 중요하게 여겨지지 않았지만, 호손 연구를 통해 근로자의 정서적 요소와 인간관계가 생산성에 영향을 미친다는 것을 알아냈습니다. 2. 호손 연구의 과정 호손 연구는 총 4단계의 실험을 거쳤습니다. 첫째, 조명실험에서는 물리적 환경 요인이 노동자의 생산성에 영...2025.01.14
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현대 산업사회에서 아동복지가 중요하게 등장하게 된 배경2025.05.101. 아동의 정의 아동은 신생아와 유아까지 포함하고, 사춘기와 청년기에 도달하기 전까지를 말하며, 엄격히 말하면 초등학교 시대, 즉 6세~12세경 사이를 말하는 것이 원칙이다. 2. 아동복지의 개념 아동복지의 개념은 '모든 아동을 대상으로 행복하고 인간다운 생활을 할 수 있도록 다각적인 방법으로 예방,치료하는 사회구성원간의 공동체적인 노력'이다. 3. 전문화된 사회제도 사회가 변화함에 따라, 부모 중 어느 일방이나 쌍방이 자녀 양육의 의무를 감당하지 못하는 경우, 처음엔 이웃이나 친척이 담당하다가 점차 교회, 공공단체, 전문 기관 ...2025.05.10
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산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십2025.05.161. 리더십 리더십 연구는 수많은 학자들에 의해 연구되어 왔지만, 리더십을 연구하는 관점은 학자들마다 관점이 다르기 때문에 리더십의 정의 또한 다르게 정의되어 왔다. 지금까지 연구된 리더십 이론의 대부분은 리더십을 개인이나 집단에 영향을 미치는 과정으로 생각하거나, 조직의 리더는 개인의 필요와 능력, 조직의 필요와 목표를 달성하기 위해 노력함으로써 개인과 조직의 만족을 얻을 수 있다고 주장한다. 2. 산업사회 리더십에 대한 과학적 연구는 20세기 이후 심리학이 발달하면서 더욱 발전했다. 19세기 등장한 위인 이론은 심리측정 기술의 ...2025.05.16
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산업사회에 있어서 인간성 소외의 문제점2025.01.281. 산업화와 노동 환경의 변화로 인한 인간성 소외 산업화로 인해 노동 환경이 급격히 변화하면서 노동자들이 자신의 노동 과정에서 주체성을 상실하고, 단순한 생산 수단으로 전락하게 되었다. 장시간 노동과 고된 작업 환경은 노동자들의 신체적, 정신적 건강에 부정적인 영향을 미치고 있다. 이로 인해 노동자들은 자아실현의 기회를 상실하고 인간성 소외를 경험하게 된다. 2. 기술 발전과 디지털화로 인한 인간성 소외 자동화와 인공지능의 도입으로 인해 노동자의 역할이 기계에 의해 대체되면서 창의성과 자율성이 제한되고 있다. 또한 디지털화로 인한...2025.01.28
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산업사회 과거, 지식경제기반사회 현재, 4차 산업 미래 등 경영환경 변화와 리더십2025.01.021. 리더십의 기본 개념 리더십은 시대별, 학자별로 다양하게 정의되지만, 공동 목표 달성을 위해 개인이 집단에 영향을 미치는 과정을 의미한다. 효과적인 리더십은 조직의 경쟁력과 자산이 되며, 많은 관심을 받고 있다. 2. 산업사회(과거)의 리더십 산업사회에서는 물질적 생산과 경제 성장이 중요했으며, 이에 따라 요구되는 리더십은 통찰력, 새로운 조직문화 및 인재 육성, 신뢰 구축, 복잡한 문제 해결 능력 등이었다. 3. 지식경제기반사회(현재)의 리더십 지식혁명으로 인한 과학기술 발전으로 지식기반사회가 도래했다. 이에 따라 지식을 전략...2025.01.02
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현대 산업사회에서의 다양한 직종별, 용도별 제복2025.01.031. 백의사장의 제복 백의사장은 고위 경영진이나 중요한 업무를 담당하는 사람들을 지칭하는 용어로, 그들의 제복은 보통 어두운 색상의 정장으로 구성되는 것이 일반적입니다. 남성의 경우 검은색 또는 어두운 회색 정장과 흰색 셔츠, 그리고 넥타이를 착용하는 것이 통상적이며, 여성의 경우에는 슈트나 드레스로 구성되는 경우가 많습니다. 이러한 제복은 전문적이고 신뢰할 수 있는 이미지를 전달하기 위해 깔끔하고 고급스러운 디자인이 일반적으로 선호됩니다. 2. 의료진의 제복 의료진은 환자의 건강을 돌보고 진료를 담당하는 직종을 말하며, 이들의 제...2025.01.03
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현대 산업사회에서 아동복지가 중요하게 등장하게 된 배경2025.04.301. 경제적·사회적·정치적 상황변화 한국의 산업화와 경제성장으로 인한 사회변동은 전통적인 가족제도에 지대한 영향을 미치고 있으며, 그 중에서도 가족구조와 관련된 사회변동 요인들과 가치관의 변화, 사회경제적 위기상황이 아동문제의 원천을 형성하면서 아동복지에 대한 새로운 사회적 요구를 창출하고 있다. 집단주의 문화권의 일원으로서 한국인들이 전통적으로 갖고 있던 집단 위주의 가족 규범이나 가치에 대한 존중이 약화되어 가족공동체 의식이 와해되고 있다. 산업화, 도시화의 급속한 진전으로 여성 노동력에 대한 요구가 급격히 증가하고 있는 것은 ...2025.04.30
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산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십2025.01.181. 산업사회의 리더십 산업사회의 특징은 기계와 공장체제가 중심이 되면서 발전하게 된 시대로, 높은 생산력과 효율성이 중요한 가치였다. 이 시기의 리더십은 상단의 지휘와 관리가 중심이 되었으며, 명확한 지휘와 지시, 그리고 직원들의 업무 수행을 관리하는 것이 리더의 주요한 역할이었다. 그러나 이러한 리더십 스타일은 시간이 흐르면서 한계를 드러냈다. 2. 지식경제기반사회와 리더십의 전환 지식경제기반사회는 정보와 지식이 주요 경제 자원으로 여겨지는 사회를 의미한다. 이에 따라 리더십도 기존의 지휘중심적인 스타일에서 벗어나, 지식의 중요...2025.01.18
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