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트리플 바텀 라인의 개념과 국제경영에서의 중요성2025.05.151. 트리플 바텀 라인의 3가지 요소 트리플 바텀 라인의 3가지 요소는 '사람(People)', '지구(Planet)', '이익(Profit)'입니다. '사람' 요소는 기업의 사회적 책임과 가치 창출을 강조하며, '지구' 요소는 환경 보호와 지속 가능성을 중시합니다. '이익' 요소는 기업의 경제적 성과와 수익성을 의미합니다. 이 세 요소는 서로 연결되어 있으며, 기업은 이를 균형있게 고려해야 합니다. 2. 국제경영에서 가장 중요한 요소 개인적으로 '지구(Planet)' 요소가 가장 중요하다고 생각합니다. 환경 보호와 지속 가능성은 ...2025.05.15
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사회적경제혁신관리론: 본인 계획하거나 몸담고 있는 법인의 혁신적 관리를 위한 경영지표 계획2025.01.031. 환경(E) 목표설정 및 실행계획 수립 사회적협동조합 행복한돌봄은 지속 가능하고 친환경적인 실천을 위해 환경 경영 방침을 마련하고 이를 실행할 계획을 추진해야 합니다. 온실가스 감축을 위해 실내 적정 온도 설정, 운행 습관 개선 교육을 실행하고, 오염물질 배출 최소화를 위해 개인 텀블러 사용, 업무 디지털화, 폐기물 최소화 등의 계획을 수립해야 합니다. 또한 환경인식 강화를 위한 교육도 실행해야 합니다. 2. 사회책임경영(S) 목표설정 및 실행계획 수립 사회적 책임 경영을 위해 다양한 사회 서비스 제공, 지역사회 취약 계층 지원...2025.01.03
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국제경영_John EIkington의 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대한 개념2025.05.021. 트리플 버텀라인(TBL:Triple Bottom Line)의 개념 트리플 버텀라인(TBL:Triple Bottom Line)의 개념은 '경제적 이익(Economic Benefit)', '사회적 이익(Social Benefit)' 그리고 환경 이익(Environmental Benefit)이 밸런스를 이룸으로써 정의가 된다. 이러한 지속가능한 경영을 이루기 위해서 기업내외의 이해관계자의 신뢰와 종업원의 몰입도를 강화하여 기업의 성과를 향상시키기 때문이라고도 설명이 되고 있다. 2. 사회적 이익의 중요성 나는 국제 경영에 있어서 트...2025.05.02
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도서 '행복계약을 맺은 사람들'에 대한 서평2025.01.211. 행복의 정의와 사회적 책임 이 책은 행복이 개인의 성취로만 이루어지지 않으며, 사회적 환경과 구조가 큰 영향을 미친다는 점을 강조합니다. 주거 문제를 예로 들며, 현대 사회에서 많은 사람들이 겪고 있는 주거 불안이 개인의 능력이나 선택의 문제가 아니라, 사회적 정책의 결과물이라고 설명합니다. 저자는 특히 주거 문제가 개인의 행복에 미치는 부정적인 영향을 사회적 책임의 관점에서 재해석하며, 사회적 안전망 구축이 필요하다고 주장합니다. 2. 행복을 위한 사회적 계약 이 책은 개인과 사회 간의 새로운 계약을 통해 행복을 보장할 수 ...2025.01.21
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사회복지학개론 공부를 통해 변화된 생각2025.01.281. 개인의 노력과 사회적 책임의 균형 사회복지학 공부를 통해 개인의 노력만으로는 모든 것이 이루어지지 않으며, 주변 환경과 공동체의 지원이 필수적이라는 것을 깨달았다. 또한 정직과 근면의 가치가 단순 도덕적 교훈이 아니라 개인, 가족, 공동체에 긍정적인 영향을 끼친다는 것을 이해하게 되었다. 2. 사회복지의 개념 확장 처음에는 사회복지를 단순히 어려운 이웃을 돕는 제도로 생각했지만, 사회복지학 공부를 통해 사회적 불평등과 불공정을 해소하고 모두가 더 나은 삶을 누릴 수 있는 환경을 조성하는 것이 사회복지의 목표라는 것을 알게 되었...2025.01.28
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넥센타이어의 성공적인 스포츠 마케팅 전략2025.01.171. 넥센타이어의 역사와 성장 넥센타이어는 1942년 설립된 흥아고무공업(주)을 시작으로 1980년대 이후 타이어 강국으로 도약하였다. 2000년 넥센타이어로 사명을 변경하면서 본격적인 성장을 이루었으며, 매년 세계 타이어 업계가 주목하는 기술력과 제품을 선보이며 매출 성장을 이루었다. 2. 강호찬 대표이사의 경영 활동 강호찬 대표이사는 ESG 경영 강화, 전기차 타이어 공급, 신사업 발굴, 연구개발 투자 등 다양한 경영 활동을 펼치고 있다. 특히 스포츠 마케팅에 대한 가치관이 뛰어나 기업의 이미지 제고와 사회적 책임 활동 측면에서...2025.01.17
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경영자의 역할과 자질2025.04.251. 기업 내부에서의 경영자 경영자는 기업 내부에서 구성원들의 신뢰를 얻는 리더십, 효율적이고 일관적인 인사관리 체계를 갖추어야 한다. 구성원들의 자발적인 참여와 협력을 이끌어내기 위해서는 내재적 보상과 외재적 보상을 적절히 활용하고 이들 간의 상호작용 효과를 고려해야 한다. 2. 기업 외부에서의 경영자 기업 외부에서 경영자에게 필요한 자질은 기업윤리이다. 경영자는 단순한 이익 극대화가 아닌 기업의 사회적 책임을 인지하고 사회 가치 창출을 지향하는 경영을 실행할 수 있어야 한다. 기업의 브랜드 가치를 긍정적이고 존경받는 방향으로 설...2025.04.25
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경영자의 역할과 자질2025.01.251. 경영자의 역할과 책임 경영자는 기업이나 조직을 이끄는 주체로서 기업의 전략과 방향을 결정하고 실행하는 책임을 맡는다. 그들은 기업의 비전을 제시하고 목표를 설정하여 조직 구성원들을 이끌어가는 역할을 수행하며, 리더십과 의사결정 능력을 바탕으로 조직의 성과를 최적화하기 위해 노력한다. 2. 경영자가 가져야 할 핵심 자질 경영자가 가져야 할 핵심 자질에는 리더십과 통솔력, 의사소통 및 대인관계능력, 문제 해결 및 의사결정 능력 등이 포함된다. 이러한 자질을 갖춘 경영자는 조직을 효과적으로 이끌고 성과를 극대화할 수 있다. 3. 비...2025.01.25
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음주운전 반성문2025.01.281. 음주운전 저는 20**년 **월 **일, 음주운전이라는 용납될 수 없는 행위를 저지르고 사회적 규범을 위반한 점에 대해 깊이 반성하며 이 글을 작성하고 있습니다. 술을 마신 상태에서 운전대를 잡는 행위는 자신뿐만 아니라 타인의 생명과 안전을 심각하게 위협하는 중대한 범죄입니다. 이번 사건을 통해 저는 음주운전이 단순한 실수가 아니라 얼마나 위험한 행위인지 다시 한번 절실히 깨달았고, 그로 인해 주변 분들에게 끼친 심적 부담과 실망감을 생각하면 너무나 죄송할 뿐입니다. 앞으로 저는 음주를 포함한 어떠한 상황에서도 교통법규를 철저...2025.01.28
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기업의 이윤 창출을 위한 가치 창출 전략2025.04.271. 생산운영관리의 정의와 중요성 생산운영관리는 조직 또는 기업에서 제품, 서비스를 통해 이윤을 창출해 내는데 필요한 효율적인 운영방법에 대해 연구하는 분야이다. 기업운영의 가장 궁극적인 목적은 제품, 서비스를 소비자들에게 제공하여 이윤을 만드는 것이며, 이를 위해서는 소비자들의 욕구를 충족시키려는 기업의 노력이 필수적이다. 최근 4차 산업혁명, 소비자 욕구 다양화, 경쟁 심화 등으로 인해 생산운영관리의 중요성이 더욱 강조되고 있다. 2. 생산운영관리의 역사적 변화 과거에는 공장생산방식의 도입, 과학적 관리법, 대량생산 시스템 등이...2025.04.27
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