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사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오2025.01.141. 계층제의 원리 사회복지조직의 원리로서 계층제(hierarchy)의 원리는 조직구성원 간의 권한과 책임을 배분하고, 상하계층을 설정하여 명령, 지휘, 복종의 관계를 명시화하려는 것으로서, 미래지향적인 계층제를 제고하기 위해서는 조직 환경에 대한 적응성과 신축성을 고려하여야 한다. 일반적으로 계층수준이 높을수록 큰 틀 차원의 정책결정, 장기계획, 대외관계'등의 업무를 수행하는 반면, 계층수준이 낮을수록 상대적으로 구체적인 업무를 담당하게 된다. 2. 명령통일의 원리 사회복지조직의 원리로서 명령통일(unity of command)의...2025.01.14
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사회복지조직의 조직화 방법2025.01.151. 사회복지조직의 조직화 사회복지조직의 조직화 방법은 조직의 목표 달성을 위해 조직 구조를 설계하는 것을 말한다. 핵심적인 과제는 업무를 적절한 단위로 부문화하는 것이다. 이에는 수 기준, 시간 기준, 기능 기준, 지리적 영역 기준, 서비스 기준, 고객 기준, 서비스 접근통로 기준 부문화 등이 있다. 각 방법에는 장단점이 있으며, 대부분의 사회복지조직은 다양한 접근통로를 가지고 있어 서비스 접근통로 기준 부문화의 적용성이 떨어진다. 1. 사회복지조직의 조직화 사회복지조직의 조직화는 매우 중요한 과제입니다. 사회복지 서비스의 효과적...2025.01.15
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