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복지국가에서의 노동의 의미와 산업복지 측면에서의 노동 존중2025.01.251. 복지국가에서의 노동의 의미 복지국가에서 노동의 의미를 찾아보기 위해서는 복지국가에서 노동이 어떤 위치를 차지하고 있는지 확인해야 한다. 복지국가는 존재부터 노동과 노동자에 대한 보호를 목표로 삼고 있다. 고용보호와 사회적 보호를 통해 노동자를 보호하고 있으며, 사회보장제도의 설계에 있어서 고용을 늘릴 수 있는 방안을 고민해야 한다. 2. 산업복지 측면에서 노동의 존중 산업복지는 사회복지의 원리와 방법, 기술 등을 산업적인 측면에 적용한 것이다. 근로복지는 근로조건이나 생활 조건의 개선을 통해 근로자들의 물질적, 정신적 행복과 ...2025.01.25
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The Death of Karen Silkwood, 문답형2025.04.261. Karen Silkwood의 사망 사건 Karen Silkwood은 핵 발전소에서 일하던 중 안전 문제를 제기하다가 의문의 사고로 사망했습니다. 이 사건은 핵 산업의 안전성과 노동자 보호 문제를 제기했습니다. 이 사건에는 Karen의 남자친구 Drew Stephens, 뉴욕타임스 기자, 워싱턴의 노조 관계자 등이 관련되어 있었습니다. Karen은 공장에서 수집한 증거 자료를 가지고 있었지만 사고 당일 밤 그 자료가 사라졌습니다. 이 사건은 핵 산업의 안전 문제와 노동자 보호 문제를 제기했습니다. 1. Karen Silkwood...2025.04.26
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[경영경제]최저 임금 상승에 따른 문제점과 그 해결방안2025.01.171. 최저 임금 상승에 따른 문제점 최저 임금 상승으로 인해 실직이나 해고되는 사례가 여럿 있다. 그 뿐만 아니라 우리가 평소에 느끼지 못했던 또다른 악영향들도 우리 사회에 만연하다. 이러한 문제점들을 나를 포함해서 많은 학생들이 깨닫지 못하고 있는 것이 현 시점의 문제라고 나는 생각했고, 그래서 더더욱 최저 임금 인상에 따른 악영향을 다룬 보고서를 쓰려고 했던 것 같다. 2. 최저 임금 제도의 목적 최저 임금 제도는 노동시장에서 결정되는 임금 수준이 지나치게 낮을 경우, 그 균형임금의 수준을 상회 하는 일정한 임금 수준을 법률에 ...2025.01.17
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사업장에서 산업재해가 발생했을 때 몇몇 기업들은 산업재해보상보험의 혜택을 주지 않기 위해2025.05.031. 산업재해보상보험 산업재해보상보험은 근로자가 업무상 재해를 입었을 때 이를 보상하기 위한 사회보험 제도이다. 그러나 일부 기업들은 산업재해 발생 시 이 보험의 혜택을 주지 않기 위해 다양한 편법을 사용하는 경우가 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 산업재해보상보험의 실효성을 높이는 방안이 필요하다. 비현실적인 규정을 현실적으로 개선하고, 산업안전 법령 위반에 대한 처벌을 강화하는 등의 대책이 요구된다. 2. 산업재해 사례 포스코의 사례에서 볼 수 있듯이, 일부 기업들은 산업재해 발생 시 안전 수칙 위반을 이유로 노동자에게 징...2025.05.03
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한국의 사회복지법 발달과정과 현재 쟁점2025.04.251. 한국 사회복지법 발달과정 한국의 사회복지법은 권위주의 정권 시기에 산업화 추진과 완전고용을 바탕으로 발전해왔으나, 경제위기 이후 효율성과 형평성을 고려한 생산주의적 복지로 전환되었다. 이 과정에서 노동자 보호와 소득분배 개선, 사회안전망 확충 등의 과제가 대두되었다. 2. 사회복지법의 문제점 현행 사회복지법은 여전히 사각지대가 존재하고, 복지 수준이 OECD 국가 평균에 미치지 못하며, 복지 재원 마련과 복지서비스의 질적 향상이 과제로 남아있다. 또한 생산주의적 복지 기조로 인해 복지정책이 약화되는 문제가 있다. 3. 사회복지...2025.04.25
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사회복지정책에 대한 국가 개입의 필요성과 우리나라 복지정책 분석2025.05.011. 사회복지정책에 대한 국가 개입의 필요성 사회복지정책이 제대로 기능을 발휘하려면 어느 정도의 국가 개입이 필요하다. 현실에서 시장 실패의 대표적 원인으로 공공재 공급의 실패, 외부효과, 정보의 비대칭성, 역 선택 등이 국가 개입의 필요성과 근거가 되고 있다. 또한 규모의 경제와 소득분배의 불평등에 따른 국가 개입의 필요성도 제기된다. 2. 중대재해처벌법 중대재해처벌법은 사업주 또는 경영책임자 등의 처벌규정을 만들어 종사자와 일반 시민의 생명과 신체를 보호하기 위한 수단이다. 경영책임자가 안전과 보건에 관한 인프라를 구축함으로써 ...2025.05.01
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