총 25개
-
탈상품화의 의미와 본인의 생각2025.05.091. 탈상품화의 의미 탈상품화란 복지국가에서 급여가 하나의 권리로 지급되어서 개인이 시장에 의존하지 않고 생활을 영위해 나갈 수 있는 상태를 의미한다. 사회부조형 복지국가의 경우 권리가 노동 성과와 별로 관련성이 없고, 증명할 수 있는 욕구와 관련해서 욕구조사에 걸러지는 욕구의 범위가 상당히 한정적이며 급여의 수준도 매우 낮은 상태를 보인다. 사회 보험형 복지국가에서는 권리의 상당한 부분을 보험기여라는 형식의 급여 자격과 결부시키는 특징이 있다. 2. 본인의 생각 대부분의 공공부조는 자산 조사에 근거한 프로그램이기 때문에 급여 수준...2025.05.09
-
종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있는 방법2025.04.301. 직무만족의 요소 일반적으로 직무만족에 영향을 주는 요소들은 급여, 관리 감독, 직업의 본질, 승진의 기회, 동료와의 의사소통, 부가 급부와 직무 조건, 그리고 안전 등이 있다. 이런 요소들이 종업원들의 직무만족에 영향을 준다. 2. 급여 급여는 전반적인 직무만족과 관련이 있지만, 동일 직종 내에서 급여 차이가 있을 때 더 큰 영향을 준다. 동종업계에서 급여에 대한 공정성을 느끼는 것이 직무만족과 관련이 있다. 3. 공정성 공정성에는 분배 공정성과 절차 공정성이 있다. 분배 공정성은 보상의 분배가 공정하다고 지각하는 정도이며, ...2025.04.30
-
한국의 공적사회복지서비스 전달체계의 문제점과 개선방안2025.01.191. 사회복지서비스 전달체계의 개념 사회복지서비스 전달체계는 사회복지서비스를 제공하기 위한 체계적인 구조와 절차를 의미한다. 이는 국가 및 지방자치단체가 사회적 취약계층과 다양한 복지수요자들에게 필요한 지원과 서비스를 제공하기 위해 수립하고 운영하는 체계이다. 사회복지서비스 전달체계는 사회적 적절성과 소득재분배라는 두 가지 목표를 달성하기 위해 중요한 역할을 수행한다. 2. 한국의 공적 사회복지서비스 전달체계의 문제점 한국의 공적 사회복지서비스 전달체계는 전문성과 연계성의 부족, 복지 전문 인력과 자원의 부족, 사회복지급여의 양과 ...2025.01.19
-
국민기초생활보장법에 관한 개요2025.01.051. 국민기초생활보장제도의 개요 국민기초생활보장제도는 헌법 제34조에 명시된 생존권 보장의 이념을 실질적으로 국민들에게 보장 및 구체화시키려는 국가책임정책의 일환으로, 단순히 보호적·시혜적 차원이 아닌 국민의 기본 권리로 규정하고 있다. 이 제도는 생존권보장, 국가책임, 최저생활보장, 무차별 평등의 원리를 기반으로 하며, 신청보호, 기준 및 정도, 필요적응, 세대단위, 현금급여, 거택급여 등의 운영원칙에 따라 운영된다. 2. 수급자 선정기준 수급자로 선정되기 위해서는 소득인정액 기준과 부양의무자 기준을 동시에 충족해야 한다. 소득인...2025.01.05
-
취업규칙(현장직)(자동차산업,표준)2025.01.211. 취업규칙 이 문서는 회사의 취업규칙을 정의하고 있습니다. 주요 내용으로는 총칙, 인사, 복무, 급여, 재해보상, 상벌, 교육 및 안전/보건, 남녀고용평등 등이 포함되어 있습니다. 사원의 채용, 휴직, 퇴직, 근로시간, 휴가, 급여 및 수당, 재해보상, 징계 등 회사와 사원 간의 권리와 의무를 규정하고 있습니다. 1. 취업규칙 취업규칙은 근로자와 사용자 간의 권리와 의무를 명확히 규정하는 중요한 문서입니다. 이를 통해 근로 환경, 근로 조건, 복리 후생 등에 대한 기준을 마련할 수 있습니다. 취업규칙은 근로자의 권리를 보호하고 ...2025.01.21
-
취업규칙(사무직)(자동차산업,표준)2025.01.211. 취업규칙 본 취업규칙은 사무직 직원의 취업 조건과 복무규율을 정하여 직장의 질서를 유지하고 업무 수행과 생산능률을 향상시키며 사원의 기본적 생활 보장과 복리증진을 도모하는 것을 목적으로 한다. 주요 내용으로는 인사, 복무, 급여, 재해보상, 상벌, 교육 및 안전/보건, 남녀고용평등 등이 포함되어 있다. 2. 사무직 직원 인사 사무직 직원의 채용, 전임, 휴직, 퇴직 등 인사 관련 사항을 규정하고 있다. 채용 시 구비서류, 수습기간, 전임 및 직무변경, 휴직 사유 및 절차, 퇴직 및 해고 사유 등이 포함되어 있다. 3. 사무직 ...2025.01.21
-
급여 및 서비스에서 사회보험 기술2025.01.221. 사회보험의 개념과 역할 사회보험은 현대 복지국가에서 핵심적인 역할을 하는 제도 중 하나로, 국민의 생계와 건강을 보장하기 위한 중요한 장치이다. 특히 급여와 서비스 측면에서 사회보험은 개인이 직면할 수 있는 경제적 위험을 최소화하는 데 큰 기여를 한다. 2. 급여와 사회보험의 관계 급여는 근로자가 노동을 제공한 대가로 받는 경제적 보상이며, 이는 사회보험 제도의 재정적 기초를 이루는 중요한 요소이다. 사회보험 제도는 근로자가 일정 금액의 보험료를 납부하고, 그에 상응하는 혜택을 제공받는 구조로 운영된다. 3. 사회보험 서비스의...2025.01.22
-
국민연금 국민연금법분석2025.05.061. 국민연금법 분석 국민연금법 분석 사례로 칠레와 호주의 국민연금 전달체계, 적립방식과 부과방식, 국민연금 대상, 재정, 급여 형태 등을 살펴보고 국민연금의 문제점 및 개선방안을 제시하고 있습니다. 2. 국민연금 전달체계 국민연금 전달체계와 관련하여 보건복지부의 정책결정 기능, 국민연금기금운용위원회, 국민연금관리공단의 집행업무 등을 설명하고 있습니다. 3. 국민연금 적립방식과 부과방식 국민연금의 적립방식과 부과방식의 개념을 설명하고, 칠레와 호주의 사례를 통해 비교하고 있습니다. 4. 국민연금 대상 국민연금 대상자를 사업장가입자,...2025.05.06
-
사회복지급여에 대하여 기회, 서비스 현물, 신용, 현금, 권력의 관점에서 논하시오2025.01.131. 현금 사회복지급여 형태로서 현금으로 제공되는 경우는 국민연금, 국민건강보험의 장례비, 산업재해보상보험의 장애수당, 고용보험의 실업급여, 공공부조의 생계급여 및 주택급여 등을 들 수 있다. 현금으로 급여를 제공하는 것은 현물로 급여를 지급하는 것짜 비교하여 다음과 같은 장점이 있다. 첫째, 현물에 비해 물품의 선택권이 다양하기 때문에 수급자의 효용을 극대화할 수 있다. 둘째, 수급자의 선택의 폭을 넓혀 다양한 취향을 반영할 수 있을 뿐만 아니라 사회복지의 중요한 가치인 자유나 자기결정의 권리를 보호할 수 있다. 셋째, 급여 신청...2025.01.13
-
사회복지행정의 가치에는 여러 가지가 있는데요.2025.04.261. 사회복지 행정 사회복지행정은 사회복지정책을 사회서비스로 전환하는 과정이라고 할 수 있다. 즉 사회복지행정은 사회복지정책에서 추상적으로 표현되는 구체적이다. 무형서비스로 전환하여 수혜자에게 전달하는 공적·사적 업무의 전 과정을 의미한다. 사회복지행정은 사회복지조직에 대한 법적 규제와 공익을 실현하고 정책을 서비스로 전환하기 위해 필요한 총체적인 활동이다. 네 가지 원칙에는 작업 처리, 책임, 합법성 및 전자 처리가 포함된다. 2. 사회보장제도의 확장과 행정이념 국민기초생활보장제도가 국민의 생계를 보호하고자 하는 생산적 복지는 생...2025.04.26
1 / 3
