총 539개
-
경제학개론 - 코로나 사태, 지구온난화 등에 대비한 정부의 환경재난지출 확대에 대한 자신의 견해2025.05.081. 재난예산의 개요 재난예산은 재난 발생 시점을 기준으로 사전예산과 사후 예산으로 구분된다. 사전예산은 예방과 대비 단계에서 재난 발생으로 발생한 손실을 감소하기 위한 활동과 사고 후에 대응과 복구를 신속하고 원활하게 진행할 수 있도록 사전 투입되는 예산이다. 사후 예산은 재난 발생 후에 이에 대한 대응과 복구와 관련한 활동에 투입되는 예산이다. 사전예산의 경우에는 향후 발생이 가능한 재난 상의 예방 및 대비를 목적으로 하고 있어서 이에 대한 적절한 관리가 이루어지지 않는다면 대상과 규모가 수요에 부합하지 못할 가능성이 있다. 2...2025.05.08
-
4차 산업혁명, 축복인가 재앙인가2025.04.291. 4차 산업혁명 4차 산업혁명은 기술의 발전에 따른 당연한 결과이며 인류의 발전을 위한 필수적인 과정이다. 4차 산업혁명이 가져올 경제성장과 인류의 편의, 안전을 고려했을 때 이는 인류에게 주어진 큰 선물이다. 하지만 4차 산업혁명이 가져올 이점들을 잘 사용하기 위해서는 일자리 감소, 보안, 책임과 관련된 문제의 해결이 선행되어야 할 것이다. 이들이 모두 해결되었을 때 4차 산업혁명은 제 역할을 다할 수 있을 것이고, 우리 사회는 보다 풍요로워질 것이다. 2. 일자리 감소 4차 산업혁명으로 인한 일자리 감소 문제는 여태까지의 산...2025.04.29
-
우리나라 노사관계의 특징2025.05.011. 현재 우리나라 노사관계의 특징 현재 우리나라 노사관계의 특징은 1960~70년대 경제 우선 개발 시기의 노사관계와 크게 다르지 않다. 여전히 사측과 노동자의 관계는 권위적인 통제 절차에 의해 형성된다. 가장 큰 문제는 소모적인 교섭 문화이다. 노조는 사측과 협상이 결렬되면 대규모의 장기적인 파업을 단행한다. 이로 인해 소비자의 피해가 심해지고, 사회의 부정적 여론이 확산하고, 생산성 저하로 인한 경제적 비용 손실이 극심해질 때까지 파업은 계속된다. 이들이 이렇게 파업을 장기화 할 수 있는 이유는 노조가 정규직의 고임금, 숙련 ...2025.05.01
-
중국 내 반도체업계 인력난이 해소될 기미를 보이지 않고 있는 이유2025.05.011. 반도체 인력난 중국 내 반도체업계의 인력난이 해소될 기미를 보이지 않고 있는 이유는 상당한 공정 기술과 정확도를 요구하는 반도체 산업의 특성 때문이다. 새로 졸업한 인재들은 1~2년의 전문 기능 교육이 필요하지만, 반도체 수요가 급증하는 상황에서 인재를 키우는 데 시간적 여유가 없기 때문이다. 중국도 반도체 인재 양성을 늘리고 있지만 선진국에 비해 여전히 뒤처지고 있다. 2. 반도체 산업의 특성 반도체 산업은 상당한 공정 기술과 정확도를 요구하는 분야이다. 같은 공대 출신이라도 반도체 산업에 종사하기 위해서는 추가적인 전문 기...2025.05.01
-
새로운 사회환경과 아동에서 저출산고령사회의 도래와 관련하여 저출산에 대한 다양한 요인에 대해 구체적으로 설명하고2025.05.021. 저출산의 요인 저출산의 요인은 사회적 요인, 가족·정책적 요인, 가족·개인적 요인으로 구분할 수 있다. 사회적 요인으로는 도시화와 산업화, 여성의 교육 수준 향상, 여성의 경제활동 참여 증가, 경제적 불안감 등이 있다. 가족·정책적 요인으로는 정부의 가족계획 정책 성공, 영아사망률 감소 등이 있다. 가족·개인적 요인으로는 결혼에 대한 가치관 변화, 가족형태의 다양화 등이 있다. 2. 저출산의 문제점 저출산이 가져올 문제점으로는 세대 간 갈등 심화, 생산인구 감소로 인한 경제성장 둔화, 사회보장비 증가 등이 있다. 저출산으로 인...2025.05.02
-
녹색 성장의 핵심_한국 지속 가능한 발전 사례 연구2025.01.171. 지속 가능한 발전 지속 가능한 발전은 미래 세대의 욕구를 충족시키는 능력을 저해하지 않으면서 현재 세대의 욕구를 충족시키는 개발 모델을 의미합니다. 이는 단순히 경제 성장을 추구하는 것이 아니라, 환경 보호, 사회 정의, 경제적 번영을 동시에 이루는 것을 목표로 합니다. 지속 가능한 발전의 주요 원칙으로는 세대 간 형평, 환경 보호, 사회 정의, 경제적 번영 등이 있습니다. 2. 지속 가능한 발전의 역사 지속 가능한 발전의 개념은 오랜 역사를 가지고 있습니다. 1972년 스토크홀름 유엔 환경 회의에서 지속 가능한 발전이라는 개...2025.01.17
-
복지국가의 유형을 분류하고 비교하시오(에스핑 엔더슨)2025.01.181. 자유주의 복지국가 자유주의적 복지국가는 개인의 자유와 시장 경제를 중시하는 복지국가 유형이다. 이 유형은 개인의 책임과 자율성을 강조하며, 규모가 작고 제한적인 복지 프로그램을 추구한다. 미국은 이러한 자유주의적 복지국가의 대표적인 사례이다. 2. 사회민주주의 복지국가 사회민주주의적 복지국가는 경제적 평등과 사회적 보장을 중시하는 복지국가 유형이다. 이 유형의 복지국가는 사회적 포용과 공정성을 강조하며, 광범위한 복지 프로그램과 높은 재분배 수준을 추구한다. 스웨덴은 사회민주주의적 복지국가의 대표적인 사례로 알려져 있다. 3....2025.01.18
-
일본의 구조개혁과 한국에 대한 시사점2025.01.261. 일본의 구조개혁 2000년대 초 일본의 경제개혁은 공급 부문의 생산성 저하가 주요 원인이라고 분석되었습니다. 따라서 공급 부문의 생산성을 높이는 정책을 추진하였는데, 이는 통화 및 재정정책이 아닌 구조적인 접근 방식이었습니다. 구조개혁의 주요 내용은 노동시장 개혁, 기업 관련법 정비, 규제 완화, 창업 촉진, 공기업 민영화 등이었습니다. 이를 통해 불량채권 해결, 기업 수익성 개선, 설비 투자 증가, 수출 증가 등의 성과를 거두었지만, 사회안전망 축소, 소득격차 확대 등의 부작용도 있었습니다. 2. 한국에 대한 시사점 일본의 ...2025.01.26
-
한국경제의 금리정책과 시사점2025.01.281. 한국은행의 금리정책 원인과 목적 한국은행의 금리정책은 주로 경제 안정과 성장을 목표로 설정되며, 이를 위해 인플레이션 조절, 경제 성장 촉진, 금융 안정성 유지 등을 고려하여 정책을 결정한다. 2023년 금리 인상은 글로벌 경제의 불확실성과 국내 경제의 구조적 변화를 반영한 결과이다. 2. 한국은행의 금리정책 수단과 효과 한국은행은 기준금리 조정, 공개시장조작, 지급준비율 조정 등의 수단을 통해 금리정책을 시행한다. 2023년 금리 인상은 주택 시장 과열 억제, 가계 부채 안정화, 원화 환율 안정화 등의 긍정적인 효과를 가져왔...2025.01.28
-
슘페터의 기업가정신과 한국 경제2025.01.281. 기업가와 기업가정신 기업가(entrepreneur)의 개념은 다양한 학자들에 의해 정의되어 왔다. 피터 드러커는 기업가를 '새롭고 이질적인 것에서 유용한 가치를 창출해내고 변화에 대응하며 도전하여 변화를 기회로 삼는 사람'이라고 정의했다. 기업가정신은 '위험을 무릅쓰고 포착한 기회를 사업화하려는 모험과 도전의 정신'으로, 실천적 행동의 결과라고 볼 수 있다. 슘페터는 기업가정신을 '이윤 추구를 위해 새로운 방식으로 새로운 상품을 개발하는 기술 혁신을 통한 창조적 파괴'라고 정의했다. 2. 기업가정신의 중요성 기업가정신은 경제발...2025.01.28
7 / 54
