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A+ 간호관리학 리더십보고서 완벽정리2025.01.131. 리더십 리더십은 모든 간호사에게 기대되는 매우 중요하고 복잡하며 도전적인 기술입니다. 리더는 일정한 상황에서 목표달성을 위해 개인이나 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정을 통해 조직의 목표달성을 이루어냅니다. 리더십에 대한 대표적인 정의로는 Merton의 리더십, Stogdill의 리더십, Hersey et al.의 리더십 등이 있습니다. 리더의 역할에는 의사결정자, 코치, 예측자, 의사소통자, 카운슬러, 영향자, 평가자, 교육자, 창조적 문제해결자, 촉진자, 비판적 사고자, 변화주도자, 위기도전가, 중재자, 외교가, 멘토,...2025.01.13
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간호관리학실습 사전학습2025.01.031. 기획의 계층화 기획의 계층화에는 사명, 비전, 철학, 목적, 목표, 정책, 절차, 규칙 등이 포함됩니다. 사명은 조직의 존재 의의와 정체성을 규정하고, 비전은 조직의 바람직한 미래상을 제시합니다. 철학은 조직의 가치와 신념체계를 나타내며, 목적은 조직의 사회적 존재 이유를 명시합니다. 목표는 조직의 비전, 목적, 철학을 실천하기 위한 구체적이고 측정 가능한 지침이 되며, 정책, 절차, 규칙은 목표 달성을 위한 행동의 지침이 됩니다. 2. 간호전달체계의 장단점 간호전달체계에는 사례방법, 총체적 간호법, 기능적 분담방법, 팀간호방...2025.01.03
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간호관리학 실습 케이스(환자안전사건)2025.01.041. 수혈 오류 2017년 부산의 한 종합병원에서 인공관절수술 중 수혈을 받았던 77세의 환자가 중태에 빠진 사례이다. 환자는 B형이었지만 수술 중 간호사가 실수로 다른 환자의 혈액을 수술실에 가져와 A형 혈액 200cc 잘못 수혈받은 것이다. 약 2시간이 걸린 수술 도중에 다른 의료진들은 아무도 눈치를 채지 못하고, 수술이 끝난 다음 수술을 위해 혈액 냉장고를 열어본 간호사가 실수를 알아차렸다. 즉시 수액을 투여하여 혈액을 희석시켰고, 이후에 전신 투석 등 집중 치료를 받았지만 콩팥, 췌장, 대장 등 다발성 장기 손상을 입어 4개...2025.01.04
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간호관리학 문제해결보고서2025.04.271. 간호사 이직률 관리 의료 소비자의 요구도 및 수준의 향상으로 의료기관 인력 중 다수의 비중을 차지하고 있는 간호사의 부족 및 이직은 의료계의 주요한 당면과제 중 하나로 여겨지고 있다. 국내 간호사 수는 2017년 375,000명이고 이 중 활동하고 있는 간호사 수는 186,000명으로 OECD 평균의 약 53.8% 수준이며, 이 중 우리나라는 병원급 의료기관의 86.2%이상이 간호인력 기준을 준수하지 못하고 있으며, 평균 16.9%의 이직률로 인하여 현장에서는 간호사가 매우 부족한 상황이다. 이직률의 증가는 신규 간호사의 인력...2025.04.27
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CRI 사례 보고서2025.01.231. 낙상 간호 중재 낙상 간호 중재에 대해 정확하게 파악하고 수행해야 한다. 침대 사이드 레일을 올리고 있도록 교육하며, 환자와 보호자에게 낙상 예방 교육을 시행하고, 거동 시 반드시 보조자와 함께 걷도록 해야 한다. 또한 치료적 의사소통 기법을 통해 환자와 의사소통을 하며, 적극적 경청을 통해 환자를 이해하고 정확한 정보를 제공해야 한다. 2. 환자 안전 환자의 안전을 최우선으로 고려해야 한다. 환자가 화를 내더라도 환자의 상황과 요구를 이해하고 적절한 안전 조치를 취해야 한다. 환자의 안전을 위협할 수 있는 상황에서도 환자와의...2025.01.23
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간호관리학 인수인계 직장암2025.01.231. 간호관리학 간호관리학 임상실습 인수인계실습을 진행했으며, 실습 기관은 00병원이고 실습 기간은 2024년 00월 00일부터 2024년 00월 00일까지입니다. 학번은 00000이고 이름은 00입니다. 실습 지도 교수는 00입니다. 2. 직장암 환자의 일반적 사항은 다음과 같습니다. 이름 OOO, 나이/성별 61/F, 입원날짜 2024년 0월 0일, 입원경로는 외래, 내원수단은 도보, 정보제공자는 본인입니다. 진단명은 Rectosigmoid junction cancer이며, 의식수준은 Alert, 활력징후는 116/78, 36....2025.01.23
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간호관리학과제+리더십사례연구+구체적인 사례내용 포함!2025.01.281. 특성이론 특성이론은 리더의 개인적 특성과 자질에 초점을 맞춘 이론으로, 리더십이 특정한 타고난 특성에서 비롯된다고 본다. 이 이론에 따르면 리더는 일반적으로 자신감, 결단력, 판단력, 책임감과 같은 고유한 특성을 지니고 있으며, 이러한 특성은 리더십 발휘의 중요한 요소로 작용한다. 2. 행동이론 행동이론은 리더십을 개인의 타고난 특성보다는 리더가 보이는 행동에 초점을 맞춘 이론이다. 리더가 조직 목표를 달성하기 위해 구성원들과 어떻게 상호작용하고 행동하는지가 중요하며, 이를 통해 효과적인 리더십을 발휘할 수 있다고 본다. 3....2025.01.28
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간호관리학 - QI 보고서 (마스크 착용)2025.01.191. 마스크 착용률 향상 코로나19 바이러스 확산 방지를 위해 병원 내 마스크 착용률을 높이고자 하는 활동을 수행하였다. 간호사, 환자, 환경적 요인으로 인해 낮은 마스크 착용률을 보였으나, 지속적인 교육과 홍보, 환기 등의 개선 활동을 통해 마스크 착용률을 78%까지 높일 수 있었다. 향후 병원 전체로 확대하여 마스크 착용을 의무화하고, 환자 교육을 지속하는 등의 관리 방안이 필요할 것으로 보인다. 1. 마스크 착용률 향상 마스크 착용은 코로나19 등 전염병 예방에 매우 중요한 역할을 합니다. 하지만 여전히 일부 사람들이 마스크 ...2025.01.19
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간호관리학 인수인계, 듀티표 작성 피부경화증2025.01.211. 간호관리학 간호관리학 임상실습 인수인계, 듀티표실습 기관000병원실습 기간2024.00.00 ∼ 2024.08.16학번 / 반 0000/0반 이름000제출일2024.00.00실습지도 교수000 교수님 2. 인수인계 대상자 일반적 사항, 입원 관련 정보, 입원 경과, 검사결과, 투약 정보 등 환자 상태에 대한 전반적인 내용을 인수인계하고 있습니다. 3. 듀티표 작성 실습기관의 근무 스케줄 및 근무표를 작성하고 있습니다. 4. 피부경화증 진행성 전신 피부경화증 환자의 증상, 검사, 치료 등 전반적인 내용을 다루고 있습니다. 1. ...2025.01.21
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간호관리학실습 현장관리자 리더십 분석 보고서 케이스스터디2025.01.211. 간호관리자의 리더십 발휘 사례 실습 기간 동안 관찰한 바로는 센트럴병원 7병동 간호팀장 선생님께서는 모든 간호사들의 어려움을 파악하고 해결하기 위해 노력하고 계셨습니다. 신규 간호사와 업무가 미숙한 간호사들을 적극적으로 도와주시고, 간호사들의 의견을 반영하여 근무표를 만드시는 등 배려와 구조주도가 모두 높은 리더십을 발휘하고 계셨습니다. 2. 관찰한 리더십의 특징 및 유형 간호팀장 선생님의 리더십은 오하이오 주립대학에서 개발된 행동이론의 '구조주도와 배려적 리더십'에 해당합니다. 간호사들의 어려움을 해결해주고 편안한 분위기를 ...2025.01.21
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