총 190,770개
-
회계 결산의 수정분개 처리 방법2025.12.101. 이연(Deferral) 이연은 현금의 유입 또는 출입으로 기입되었지만 결산 시점에 이에 상응하는 거래가 발생하지 않아 처리를 다음 회계연도로 미루는 것입니다. 선수수익(미리 수취한 수익), 선수임차료(미리 수취한 임차료), 선수임대료(미리 수취한 임대료) 등이 대표적인 예입니다. 발생주의 회계원칙에 따라 실제 거래 발생 시점에 수익을 인식하기 위해 필요합니다. 2. 발생(Accrual) 발생은 거래는 이미 발생했으나 이에 상응하는 현금 흐름이 일어나지 않은 상황입니다. 미수수익(거래 발생했으나 현금 미수취), 미지급비용(거래 ...2025.12.10
-
준거집단이 구매 행위에 미치는 영향과 실제 경험2025.12.101. 준거집단의 개념 및 분류 준거집단은 개인의 구매 의사결정에 있어 참고할 수 있는 기준을 제공하는 집단을 의미한다. 회원집단과 비회원집단으로 나뉘며, 회원집단은 1차 공식집단, 1차 비공식집단, 2차 공식집단, 2차 비공식집단으로 세분화된다. 비회원집단은 열망집단과 회피집단으로 구분된다. 준거집단은 개인의 배경 지식, 문화, 규범, 가치관 등을 전수하거나 간접적으로 영향을 미치는 역할을 한다. 2. 준거집단의 영향 유형 준거집단이 소비자에게 발휘하는 영향력은 세 가지 유형으로 구분된다. 첫째, 정보적 영향은 구매와 관련한 정보 ...2025.12.10
-
최저임금제의 경제적 효과와 실업 문제2025.12.101. 가격조절제도 정부의 경제개입 수단으로 가격상한제와 가격하한제가 있다. 가격상한제는 소비자 보호를 위해 가격 상승을 제한하지만 공급 부족과 암시장 형성을 초래한다. 가격하한제는 생산자 보호를 위해 최저가격을 설정하지만 초과공급, 재정부담, 자원배분 비효율성 등의 문제가 발생한다. 최저임금제는 가격하한제의 일종으로 저임금 노동자 보호를 목표로 하지만 고용 감소 등의 부작용을 야기할 수 있다. 2. 한국의 임금불평등 한국의 임금불평등은 심각한 수준이다. 2021년 지니계수는 0.345로 OECD 평균 0.318을 상회한다. 상위 1...2025.12.10
-
애자일 조직(Agile Management)의 개념과 실무 적용2025.12.101. 애자일(Agile)의 개념 및 정의 애자일은 '기민한', '민첩한'을 의미하는 영어 단어로, 원래 1990년대 소프트웨어 개발 방식에서 시작되었습니다. 워터폴 방식의 계획 중심 개발에 대한 반발로 2001년 실리콘밸리 개발자 17명이 '애자일 연합'을 출범하면서 본격화되었습니다. 기업 차원에서는 유연한 조직 문화를 만들기 위한 방법론으로, 고객 중심의 가치를 추구하며 세부 계획을 간소화하여 급변하는 상황에 유연하게 대처합니다. 2. 애자일이 필요한 이유 기존 수직적, 피라미드식 관료제 조직은 명령 전달이 신속하고 책임이 분명하...2025.12.10
-
스마트폰 비즈니스 앱의 활용과 장점 분석2025.12.101. 크몽(Kmong) 플랫폼 크몽은 다양한 재능을 가진 프리랜서들이 자신의 서비스를 상품화하여 판매할 수 있는 비즈니스 플랫폼이다. 디자인, 촬영, 영상 편집, 마케팅, 통번역 등 700개 이상의 카테고리에서 개인 사업자와 기업이 필요한 전문 서비스를 중개한다. 중소기업은 전문 인력 확보 없이 필요한 업무를 아웃소싱할 수 있으며, 프리랜서는 시간과 장소 제약 없이 부수입을 창출할 수 있다는 장점이 있다. 2. 페이히어(PayHere) POS 시스템 페이히어는 태블릿PC나 스마트폰에 설치하여 사용하는 클라우드 기반 POS 시스템이다...2025.12.10
-
글로벌 기업의 수출에서 직접투자로의 전략 전환2025.12.101. 수출 중심의 해외시장 진출 기업이 자국에서 생산한 제품이나 서비스를 외국 시장에 판매하는 방식으로, 국내 시장의 수요 변동성과 경기 침체에 대한 리스크를 분산할 수 있다. 다만 환율 변동, 물류 비용, 현지 규제 준수, 유통망 구축 등의 과제가 있으며, 목표 시장에 대한 심도 있는 조사와 현지 파트너십을 통해 시장 진입 장벽을 낮출 수 있다. 2. 직접투자 방식의 유형과 특징 해외 자회사 설립, 합작투자, 인수합병, 지분 투자 등의 형태가 있다. 직접투자는 경영 통제권 확보, 현지 시장 맞춤형 제품 제공, 장기적 수익 창출이 ...2025.12.10
-
ESG경영의 사례와 기업 경쟁력 강화 방안2025.12.101. 환경(Environmental) 경영 ESG경영의 환경적 측면은 기업이 환경적 가치를 중심에 두고 경영을 진행하는 것을 의미한다. 파타고니아는 창업 초기부터 환경적 기치를 기업의 핵심 비전으로 삼았으며, 매년 매출의 1%를 '지구세'로서 친환경 활동에 기부하고 재생소재를 적극 활용하여 자원 낭비를 지양하고 환경을 보호하는 경영 활동을 전개하고 있다. 이러한 친환경 경영은 오늘날 소비자들이 환경적 가치에 관심을 두고 있기 때문에 많은 기업들에서 목격되는 형태이다. 2. 지배구조(Governance) 개선 기업의 지배구조는 대주주...2025.12.10
-
현대사회에서 경영학의 정의와 학문적 특징2025.12.101. 경영학의 정의 및 범위 경영학은 기업을 경영하는데 필요한 지식을 중심으로 하는 학문이다. 기업 경영에 필요한 모든 기업의 언어들을 배우며, 다양한 직업과 분야에서 활용될 수 있는 범위가 넓다. 금융자산 투자 등 현대사회에서 높이 평가되는 분야이며, 취직을 위한 다양한 지식을 제공한다. 2. 경영학과의 인기 요인 경영학과는 대한민국에서 가장 인기 있는 학과 중 하나이다. 인기의 주요 이유는 어떠한 직업에서도 사용될 수 있으며, 다양한 분야에서 활용 가능하다는 점이다. 또한 취직을 위해 필요한 광범위한 지식을 제공하고, 현대사회에...2025.12.10
-
프로이트의 정신분석 이론과 사회복지 실천2025.12.101. 프로이트의 정신분석 이론 프로이트의 정신분석이론은 인간행동의 이해와 정신치료에 새로운 지평을 열었으며 사회복지실천의 과학적 토대를 마련했다. 무의식에 의해 인간행동이 결정되고 성격의 기본구조가 초기 아동기에 결정된다는 관점을 제시한다. 의식구조는 의식, 전의식, 무의식으로 구분되며, 성격의 구조는 원초아, 자아, 초자아로 이루어진다. 자아방어기제는 불안을 감소시키고 긍정적 사회적 결과를 가져오므로 정상인도 사용한다. 2. 의식구조와 성격의 구조 의식은 주의를 기울일 때 알아차릴 수 있는 정신작용이고, 전의식은 노력하면 의식이 ...2025.12.10
-
직무충실이론과 직무특성이론의 비교분석2025.12.101. 직무충실이론 1970년대 중반 Herzberg의 동기부여 이론에서 비롯된 이론으로, 직무의 수직적 확장을 추구한다. 종업원에게 더 높고 난이도 있는 업무를 수행하도록 하여 도전감, 성취감, 책임, 성장의 기회를 부여한다. 개인이 주어진 과업 이상의 것을 추구하는 것을 중요하게 여기며, 직무수행자에게 더 많은 책임과 권한을 부여하고 교육훈련을 강조한다. 2. 직무특성이론 해크만과 올드햄이 제시한 이론으로, 직무의 핵심 차원 5가지(기술다양성, 직무정체성, 직무중요성, 자율성, 피드백)가 개인의 심리상태와 직무 결과에 영향을 준다...2025.12.10
13 / 19077
