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조현병 환자의 간호과정 및 관리2025.01.051. 자가간호 능력 향상 대상자의 관심과 의욕 저하로 인한 비효과적 건강 자기 관리 문제를 해결하기 위해, 일상생활 수행 능력을 사정하고 격려하며 구조화된 일과표를 제공하여 자가간호 행동을 증진시킨다. 또한 자신의 모습을 인식하고 자가간호의 중요성을 교육하여 스스로 위생을 관리하고자 하는 의지를 높인다. 2. 만성적 자존감 저하 예방 대인관계 능력 부족과 지지체계 부족으로 인한 만성적 자존감 저하 위험성을 해결하기 위해, 자존감 정도를 사정하고 자신의 강점을 찾도록 돕는다. 또한 의사결정 과정에 참여시키고 주변 가족의 지지를 높여 ...2025.01.05
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MMPI-2 심리평가 보고서2025.01.051. MMPI-2 심리평가 김00은 22세 여자로, 미혼이며 3명의 가족과 함께 살고 있습니다. 고등학교를 졸업한 후 대학교에 재학 중이며, 학교에서 문제를 일으킨 적은 없지만 평소 운동이나 부수 활동에 참여하지 않았고 친구도 적었습니다. 이전에 MMPI-2 검사를 받았고, 최근 정신 건강 문제로 학교 상담센터를 방문하여 MMPI-2 검사를 받았습니다. 검사 결과, 김00은 불안, 강박성, 우울, 낮은 자존감, 사회적 불편감, 직업적 곤란 등의 문제를 보이고 있는 것으로 나타났습니다. 전반적으로 정서적 불편감이 높고 비관적인 성향을...2025.01.05
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아들러 이론에서 열등감, 보상, 우월성 추구와 생활양식 유형 분석2025.01.051. 열등감과 보상, 우월성 추구 아들러 이론에 따르면 열등감, 보상, 우월성 추구는 개인의 행동과 성격 형성에 중요한 요인이다. 열등감은 자신을 부정적으로 평가하거나 타인에 비해 부족하다고 느끼는 것이며, 이를 보상하고자 하는 노력이 보상이다. 우월성 추구는 자신을 타인보다 우월하다고 여기는 경향이다. 이러한 요인들은 개인의 관계, 태도, 목표 및 동기에 큰 영향을 미친다. 2. 생활양식 4가지 유형 아들러 이론은 개인의 생활양식을 4가지 유형으로 분류한다. 지배적 생활양식은 우월성 추구와 보상을 중요시하며, 획득형은 다른 사람에...2025.01.05
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영화 '굿윌헌팅'에서의 PTSD 대상자에 대한 치료적 의사소통 적용2025.01.051. PTSD 대상자에 대한 치료적 의사소통 영화 '굿윌헌팅'의 주인공 윌 헌팅은 과거의 상처로 인해 시니컬하고 반항적이며 타인을 믿지 않는 행동을 보인다. 그에게 적용된 치료적 의사소통 기법에는 적극적 경청, 재진술하기, 개방적 질문하기, 반영하기, 자기를 제공하기, 침묵하기, 유머, 자기노출, 명료화, 초점 맞추기, 요약하기, 직면하기 등이 있다. 이를 통해 윌 헌팅은 점차 자신의 감정을 표현하고 상처를 치유해 나가게 된다. 1. PTSD 대상자에 대한 치료적 의사소통 PTSD(외상 후 스트레스 장애) 대상자와의 치료적 의사소통...2025.01.05
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정신실습 면담기록지(조현병)2024.12.311. 우울과 망상 대상자는 우울과 망상에 대한 불안감이 큰 것으로 보였다. 특히 우울함은 스스로의 자존감을 하락시키기까지 했고 망상으로 인해 계속해서 씻는 행동을 보이는 불안과 강박증세가 있었다. 대상자는 이런 증상들을 누군가에게 표현하는 것을 어려워하며, 약물로 불안과 우울감을 조절할 수 있지만 감정을 다른 사람에게 먼저 표현하는 것이 어려웠다. 또한 대상자의 주위에 이것에 대한 피드백을 받을 지지체계가 부족해 보였다. 대상자에게는 피드백을 해줄 누군가가 필요하며, 대상자가 망상을 구분할 수 있다는 것을 알려주고 스스로를 사랑하고...2024.12.31
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정신간호 간호과정2025.01.141. 대인관계에서의 긴장에 따른 실패에 대한 두려움과 관련된 사회적 고립 대상자는 다른 환자들과 잘 지내지 않으며 구석에 혼자 앉아있는 모습을 보였습니다. 병동내 활동요법시간에 참석하지 않았고 대화시 eye contact를 피했습니다. 자아존중감이 낮고 사회적 고립감을 심하게 느끼고 있었습니다. 간호학생과의 짧고 잦은 접촉, 긍정적 강화, 인지행동요법 등을 통해 대인관계의 어려움을 극복하도록 도왔습니다. 그 결과 대상자는 다른 환자들과 대화하고 병동프로그램에 참여하는 등 사회적 고립감이 감소하였습니다. 2. 우울기분과 관련된 스트레...2025.01.14
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정신간호학 인간심리와 행동과학 MBTI 성격유형검사 ISFJ 보고서 레포트2025.01.141. MBTI 성격유형검사 MBTI 성격유형검사는 C.G. Jung의 성격유형이론을 근거로 개발된 도구로, 개인의 심리성향을 발견하고 성격과 환경에 대한 반응을 이해하는데 유용하게 사용된다. 검사는 외향성(E) 대 내향성(I), 감각기능(S) 대 직관기능(N), 사고형(T) 대 감정형(F), 판단태도(J) 대 인식태도(P)의 4가지 선호지표를 통해 16가지 성격유형을 구분한다. 2. ISFJ 성격유형 검사 결과 ISFJ 유형으로 나왔다. ISFJ는 '세상의 소금형'으로 불리며, 신중하고 조용하며 집중력이 강하고 철저한 특징을 가진다...2025.01.14
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[심리학의 이해 A+ 만점 레포트] 사회 현상 분석 보고서 - 가스라이팅2025.01.141. 가스라이팅이란 무엇인가 가스라이팅은 사실 심리학적 용어가 아니며, 국어사전에도 정식으로 기재되지 않은 말이다. 가스라이팅은 패트릭 해밀턴의 연극을 원작으로 한 1944년 미국 영화 <가스등(Gaslight>에서 유래한 말이다. 영화 속에서 남편은 아내에게 주변 환경과 소리까지 교묘히 조작해서 현실감을 잃도록 해 가해자에게 의지하게 만드는데, '가스라이팅'이라는 용어는 여기에서 만들어졌다. 즉, 가스라이팅은 심리적 조작을 통해 타인 마음에 스스로 의심을 불러일으키고 현실감과 판단력을 잃게 만듦으로써 그 사람에게 지배력을 행사하는...2025.01.14
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정신간호학 인간관계와 의사소통 자기이해보고서2025.01.141. 자기이해 자기이해보고서를 통해 자신의 프로필, 성장과정, 가족, 장단점 등을 살펴보고 MBTI, TCI, 조하리의 마음의 창, 에니어그램 검사 결과를 바탕으로 객관적인 자기 이해를 하였다. 또한 가족, 친구, 선후배, 교수와의 관계에 대해 살펴보며 관계적 이해를 높였다. 2. 성격유형 MBTI 검사 결과 ISTJ 유형으로 나타났으며, TCI 검사에서는 안정을 추구하고 목적의식이 뚜렷한 성격으로 확인되었다. 에니어그램 검사에서는 6번 유형인 충성가 유형으로 분류되었다. 3. 대인관계 가족과는 돈독한 관계를 유지하며 서로 이해하고...2025.01.14
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직무만족에 영향을 미치는 주요한 원인과 지속 가능한 직무만족 방안2025.01.141. 업무 환경 업무 환경은 조직 내에서 직원들이 일하는 데 있어서 매우 중요한 역할을 한다. 이는 직무 만족에 큰 영향을 미친다. 쾌적하고 지원적인 업무 환경은 직원들이 업무에 대한 긍정적인 태도를 가지게 하고 직무에 대한 만족도를 높인다. 이러한 환경은 조직 문화와 리더십에 의해 형성된다. 조직 문화는 조직의 가치, 신념, 행동 패턴 등을 나타내는 것으로, 조직 내부의 일상적인 상호작용과 의사소통에 큰 영향을 미친다. 긍정적이고 지원적인 조직 문화는 직원들이 자신의 업무에 대해 자부심을 느끼고, 조직에 대한 충성심을 키우는 데 ...2025.01.14
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