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장애인 일자리사업2024.09.231. 장애인일자리사업 개요 1.1. 사업 목적 장애인일자리사업의 주된 목적은 취업 취약계층인 장애인에게 일자리를 제공하여 사회참여를 확대하고, 소득을 보장하는 것이다. 구체적으로는 장애유형별 맞춤형 신규 일자리를 발굴하고 보급하여 장애인의 일자리를 확대하며, 근로를 통한 장애인복지 실현과 자립생활 활성화를 도모하는 것이다. 이를 통해 장애인의 경제적 자립을 지원하고, 나아가 사회통합을 촉진하고자 한다. 장애인에게 적성과 능력에 맞는 다양한 일자리를 제공함으로써 장애인의 사회참여 기회를 확대하고, 이를 통해 장애인의 삶의 질 향...2024.09.23
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나에게 가장 중요한 가치2024.09.291. 나의 삶의 사명 선언서 1.1. 삶에서 헌신하고자 하는 가장 중요한 가치 취업 취약계층을 채용한 사회적기업의 대표가 되어 식품업계에서 연 매출 100억대의 CEO가 되겠다는 것이 나의 가장 중요한 가치이다. 나는 이러한 사명을 완수하기 위해 현재 우리나라 굴지의 식품 관련 기업 중 하나에 입사하여 사업의 원리를 배우고 있다. 그리고 이를 바탕으로 장차 사회적기업을 만들어 주식회사가 되고 사회적기업의 인증을 받아 취업 취약계층을 채용할 계획이다. 이를 통해 사회적 가치와 경제적 가치를 동시에 창출하고자 한다. 1.2. 진정으로...2024.09.29
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건축물양성화 직무수행2025.03.071. 서론 1.1. 건축물양성화 직무수행의 개요 건축물양성화 직무수행은 건설 산업에서 기술인력 양성을 목적으로 하는 활동이다. 특히 국가기간산업과 신산업분야에 필요한 다기능 기술자, 기능장 등 중간기술 인력을 양성하며, 근로자의 평생직업능력 개발, 산학협력사업 및 지역산업인력 개발 등의 국가인적자원개발 사업을 수행한다. 이를 통해 건설 산업의 성장과 함께 다양한 계층의 취업 지원 및 인력 개발을 도모하고 있다. 특히 경제적 어려움을 겪는 베이비부머, 경력단절여성 등 취업애로계층의 취업과 재취업을 지원하는 것을 주요 목적으로 하고 ...2025.03.07