1. 서론 1.1. 직원들과의 유대 관계 형성의 중요성 조직 구성원들 간의 긍정적인 유대감과 신뢰는 기업의 성공을 위해 매우 중요하다. 기업 내 직원들과의 유대 관계 형성은 직원들의 업무 몰입도와 생산성을 높이며, 이는 곧 기업의 경쟁력 강화로 이어진다. 직원들은 자신이 소속된 조직에서 존중받고 가치 있게 인정받을 때 높은 만족감과 자부심을 느낄 수 있다. 유대 관계가 형성된 직원들은 상호 이해와 협력을 바탕으로 팀워크를 발휘하며, 이는 고객에게 더욱 나은 서비스로 이어질 수 있다. 또한 직원들 간 신뢰와 유대감은 이직률 감소...