1. 서론 1.1. 리더십의 중요성과 리더십 이론 리더십은 조직의 성공을 결정하는 중요한 요소이다. 리더십은 개인의 특성, 행동, 상황 등 다양한 요소에 의해 영향을 받으며, 이러한 요소들은 리더의 행동 방식을 결정하고, 그 결과 조직의 성과를 좌우한다. 리더십 이론은 리더가 조직 내에서 어떻게 행동해야 하는지, 그리고 그 행동이 구성원들에게 어떤 영향을 미치는지를 설명해준다. 대표적인 리더십 이론으로는 변혁적 리더십, 거래적 리더십, 상황적 리더십 등이 있다. 변혁적 리더십은 리더가 구성원들의 동기를 부여하고, 그들의 개인적 가...