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21세기 기업의 인재상2024.10.061. 핵심인재 확보의 중요성 1.1. 기업 성쇠를 좌우하는 핵심인재 21세기 기업의 성쇠를 좌우하는 핵심인재는 비전과 활력을 지닌 소수 정예 인재이다. 요즘과 같이 변화가 심각한 시대에는 치열한 경쟁으로 인해 실수가 용납되지 않는 경영환경에 놓여있어 핵심인재의 확보가 필수적이다. 이러한 핵심인재는 전문적 과업능력과 열정을 겸비하고 조직의 혁신을 주도할 수 있는 인물을 의미한다. 핵심인재들의 유입과 유출이 향후 기업경쟁의 판도를 결정하게 된다. 핵심인재를 확보할 수 있는 기업은 번창하지만 그렇지 못한 조직은 급속히 쇠퇴할 수밖에 없...2024.10.06
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글로벌리더쉽과 한국대통령2025.06.151. 서론 글로벌 사회에서 국가의 역할은 매우 중요하다. 1945년 이후 미국은 국제 사회에서 자유 세계의 질서를 확립하기 시작하였다. 이후 GDP 1위를 기록하며 높은 성장력을 보였지만, 국제 연맹 설립에 실패하였고 이는 제2차 세계대전의 발발로 이어졌다. 루스벨트 대통령은 브레턴우즈 회의, 국제연합 창설, 트루먼 독트린, NATO 창설 등을 통해 미국이 자유 국제 질서를 확립하고 유지할 수 있게 하였다. 이처럼 글로벌 공공재를 제공한 거래적 리더의 모습은 큰 성공을 이루었다. 그러나 트럼프 전 대통령은 거래적 리더에 따른 이득의...2025.06.15