1. 간호관리학 실습 사례연구 1.1. 병동 내 자원 관리에 대한 문제 사정 1.1.1. 인적 자원 부족 병동 내 인적 자원 부족은 열악한 근무환경을 야기하는 주요 요인 중 하나이다. 우선 이송 기사 인력이 부족한 것으로 나타났는데, 병동에 배치된 이송 기사는 1명뿐이며 간호조무사가 대신 이송 업무를 수행하는 경우가 많았다. 이는 간호조무사의 본래 업무 수행을 방해하여 환자들의 불만을 초래하였다. 또한 간호조무사의 수도 2명에 그쳐 인력이 부족한 상황이었다. 이러한 인적 자원 부족으로 인해 간호사들의 업무 부담이 증가하게 되...