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여성차별 해결방안2024.09.201. 서론 편견과 차별은 인류의 오랜 역사를 함께 해 온 과제이다. 편견이란 인종, 성별, 나이 등 사회적으로 구분되는 특징을 가지는 것을 근거로 집단이나 개인을 대하는 태도를 말하며, 이를 바탕으로 사람들을 다르게 대하는 것을 차별이라 구분한다. 특히 편견은 집단 간 갈등 상황에서 자주 발생하는데, 상대방 또는 상대방이 속한 집단에 대한 객관적이고 정확한 정보 없이 적대감 등의 부정적인 정서를 동반하여 편향된 태도를 보이고, 이를 행동으로 옮기게 된다. 즉 편견은 정서적 인지적 측면뿐만 아니라 편견의 대상을 대하는 행동으로까지 영...2024.09.20
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안전 공적조서2024.10.081. 교육 공무원의 학생 안전 관리 활동 1.1. 학생 등하교 및 교통 안전 관리 학생 등하교 및 교통 안전 관리는 교육 공무원의 중요한 안전 관리 활동이다. 교사 OOO는 매일 아침 7시 30분에 출근하여 등교 지도를 통해 학생들의 안전한 등교와 교통사고 예방에 최선을 다하고 있다. 특히 개인형 이동장치 사용 금지, 미성년자 무면허 운전 예방, 자전거 안전교육 등을 실시하여 학생들의 안전한 통학을 위해 노력하고 있다. 또한 매월 4일을 "안전 점검의 날"로 운영하여 학생들의 안전한 등하교와 학교생활을 위한 교육과 점검을 정기적으...2024.10.08
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세계화장실의 날 정의 및 지정 이유와 우리가 해야할 노력2024.10.271. 청년의 현실과 좌절 1.1. 취업난과 계층화 문제 취업난과 계층화 문제는 청년들이 직면하는 가장 큰 현실적인 난관 중 하나이다. 청년실업률이 높은 가운데 대학 졸업과 동시에 취업을 하지 못하는 청년들이 늘어나고 있다. 이는 결국 청년 세대의 삶의 여건을 악화시키며 사회계층화를 더욱 가속화시키고 있다. 우선 취업난으로 인해 청년들이 겪고 있는 어려움은 매우 심각한 수준이다. 최근 고용노동부에 따르면 2022년 청년실업률은 8.7%로 전체 실업률 2.8%의 약 3배에 달한다. 이는 15-29세 청년층의 10명 중 약 1명 이상...2024.10.27
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젠더갈등2024.11.211. 젠더갈등 개요 1.1. 젠더갈등의 정의 젠더갈등이란 사회적으로 드러나는 성별 격차를 주제로 한 남녀간의 갈등을 말한다. 현재 이러한 젠더갈등으로 인해 진영논리와 혐오의 행동과 언어들이 난무하고 있으며 우리나라의 주요 사회적인 문제로 자리잡았다."" 1.2. 젠더갈등의 발생 원인 젠더갈등의 발생 원인은 다음과 같다. 첫째, 사회적으로 성별에 따라 역할과 기대를 부여해온 전통적 관념이다. 고대부터 내려온 문화, 종교, 법률 등은 남녀의 역할과 지위를 구분해왔고, 이는 교육과 경제적 기회에도 영향을 미치며 결과적으로 젠더갈등의...2024.11.21