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퇴직 인사말2024.09.081. 퇴직의 개념과 유형 1.1. 퇴직의 개념 퇴직의 개념은 근로자의 일방적인 의사표시에 의해 근로 관계를 해지하는 것을 의미한다. 퇴직은 근로자가 사직의 의사를 표시하여 근로관계를 종료시키는 합의퇴직과 근로자가 일방적으로 사용자의 동의 없이 근로관계를 해지하는 사직으로 나뉜다. 합의퇴직은 근로자가 사직의 의사표시를 하고 사용자가 이를 수락하거나, 사용자가 근로자에게 합의해약을 종용하여 근로자가 이를 승낙하는 경우를 말한다. 반면 사직은 근로자가 일방적으로 근로관계를 해지하는 것으로, 근로계약이 기간제인 경우 부득이한 사유가 없이...2024.09.08
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중장년 및 노년층 경력개발2025.04.141. 서론 1.1. 중장년 및 노년층 평생교육의 중요성 우리 사회는 점차 고령화가 진행되면서 중장년층과 노년층을 대상으로 하는 평생교육의 중요성이 높아지고 있다. 중장년 및 노년층은 직업 세계의 변화와 평균 수명 연장으로 인해 새로운 지식과 기술, 그리고 경력 개발이 필요한 상황이기 때문이다. 특히 은퇴와 노년을 앞두고 있는 중장년 세대의 생애 재설계는 매우 중요한 과제가 되고 있다. 이들의 평생교육은 단순한 여가 활동이 아니라 새로운 삶을 준비하고 사회에 기여할 수 있는 발판이 된다. 또한 정부에서는 '혁신적 포용국가'의 비...2025.04.14