
총 5개
-
넷마블 면접 꿀팁과 신역검 답안 모음2024.09.121. 면접 준비 및 경험 1.1. 면접 유형 및 질문 면접 유형 및 질문" 면접은 크게 인성 면접과 직무 면접으로 나눌 수 있다. 인성 면접은 지원자의 성격, 가치관, 태도 등을 평가하는 데 초점을 맞추고, 직무 면접은 지원자의 전문적인 지식과 기술, 경험 등을 평가한다. 인성 면접 질문의 예시로는 "1분 자기소개 해주세요", "본인의 성격 장단점은 무엇인가요?", "팀원 간 갈등 상황에서 어떻게 대처하겠습니까?", "존경하는 인물은 누구인가요?" 등이 있다. 이를 통해 지원자의 가치관, 태도, 대인관계 능력 등을 파악한다. ...2024.09.12
-
응급처치 지도안2024.09.041. 응급 처치의 이해 1.1. 응급 처치의 정의와 중요성 응급 처치는 어떤 환자에게 손상이나 질병이 생겼을 때, 구급차 또는 의료진이 도착하기 전까지 도움을 주거나 처치하는 것으로, 환자의 생명을 유지하고 손상을 최소화하는 것을 목적으로 한다. 이는 돌발적인 사고가 언제나 우리 주위에서 일어날 수 있다는 점에서 매우 중요하다. 즉각적이고 적절한 응급 처치는 환자에게 큰 도움이 되고, 생명을 구할 수 있기 때문이다. 응급 처치의 필요성은 다음과 같다. 첫째, 돌발적인 사고는 언제나 우리 주위에서 일어나고 있으며, 때로는 매우 위...2024.09.04
-
간호사투약사고2024.08.131. 서론 간호관리학 Team Project 보고서는 간호사의 법적 의무/권리/책임에 대한 사례분석과 개선방안을 다룬다. 본 레포트는 수혈오류, 수술부위 오류, 투약오류, 낙상사고, 화재사고 등의 의료사고 사례를 통해 간호사의 법적 의무와 책임을 살펴보고 이를 개선하기 위한 대책을 제시하고자 한다. 특히 간호사의 주의의무, 확인의무 위반으로 인한 법적 책임 등을 구체적인 사례를 통해 분석하고, 이를 바탕으로 투약 안전, 수술 안전, 낙상 예방, 화재 대응 등에 대한 실질적인 개선방안을 제시할 것이다. 나아가 간호 실무에서...2024.08.13
-
나의 의사소통 분석2025.03.171. 서론 의사소통은 개인과 조직 모두에게 매우 중요한 요소이다. 사람들은 의사소통을 통해 서로의 생각과 감정을 전달하고 이해하며, 이는 원활한 대인 관계와 효과적인 문제 해결의 기반이 된다. 의사소통 유형은 개인의 대화 방식과 표현 방법, 반응 패턴을 의미하며, 이를 이해하고 활용하는 것이 중요하다. 본 보고서에서는 의사소통 유형의 정의와 중요성을 살펴보고, 나의 의사소통 유형을 분석하며, 이를 개선하기 위한 방안을 모색한다. 먼저, 의사소통 유형의 정의와 중요성을 이해하는 과정에서 각 유형의 특징과 장단점을 명확히 알게 되었다....2025.03.17
-
간호 위임 원칙2025.03.181. 간호 위임 원칙 1.1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례 제시 1.1.1. 하급자(간호보조인력)에게 업무(권한) 위임한 사례 간호조무사에게 업무(권한) 위임한 사례 나는 산부인과 분만실에서 근무하고 있다. 우리 병원에서는 한 팀당 간호사 2명과 간호조무사 2명 또는 간호사 1명과 간호조무사 3명으로 구성되어 있다. 매 교대 근무 시 간호사가 반드시 1명 이상 같이 근무해야 한다. 이로 인해 간호사들은 휴가를 자유롭게 쓸 수 없는 상황이다. 간호사들은 정맥주사 확보, 태동측정, 분만 보조와 관련된...2025.03.18