1. 서론 1.1. 리더십과 조직 이해의 필요성 리더십과 조직 이해의 필요성이다. 열심히 공부를 하고 시험 성적을 올리고, 취직 시험을 치르는 동안 대부분의 학생들은 연봉이나 복지 등의 눈에 보이는 처우에만 관심을 가질 뿐, 내가 가게 될 회사가 어떤 곳인가에 대한 고민은 하지 않는다. 그러나 신입사원의 많은 숫자가 1~2년 안에 회사를 그만둔다. 심지어 누구나 바라는 대기업이나 공기업에 취업하고 나서도 회사와 맞지 않다고 느끼게 되면 퇴사를 결정하게 된다. 그런 결정을 내릴 때면 주변에서 그를 어리석은 사람이나 조직에 잘 적응하...